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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle spannende Bauprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen aus Tirol mit stabiler Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Sozialleistungen und regelmäßige Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Projektentwicklung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2730 - 3276 € pro Monat.
Wenn Innovation, Leistung, Tradition, Verantwortung und Vertrauen für dich wichtige Werte sind, dann wirst du zu uns passen!
Wir sind eine familiengeführte Unternehmensgruppe aus Tirol und bieten Mitarbeitenden in den Bereichen Immobilien, Tourismus und Industrie einen sicheren Arbeitsplatz an unseren Standorten im Alpenraum. Wir sind auf der Suche nach Verstärkung für unser erfolgreiches Team in Hopfgarten im Brixental.
Schwerpunkt: Grundstücks- und Bestandsentwicklung, Planung & Vermarktung
Deine neue Herausforderung!
- Projektentwicklung von Gewerbeimmobilien über alle Projektphasen hinweg - von der Idee bis zur Realisierung bzw. Verwertung
- Analyse, Prüfung und Entwicklung von Grundstücken und Bestandsimmobilien
- Erstellung und Bewertung von Machbarkeitsstudien, Nutzungskonzepten und Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Planung, Ausarbeitung und Bewertung von Konzeptstudien
- Steuerung und Begleitung des gesamten Planungsprozesses
- Ausschreibung, Prüfung und Mitwirkung bei der Vergabe von GULeistungen
- Mitwirkung im Vertrieb und in der Vermarktung von Immobilienprojekten
Du passt zu uns, weil...
- du eine abgeschlossene (wirtschaftlich-) technische Ausbildung hast (z.B. Architektur, Bauingenieurswesen, Immobilienmanagement o.ä.)
- du Berufserfahrung in Projektentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich mitbringst
- du gute Planungskenntnisse sowie Verständnis für baurechtliche, technische und wirtschaftliche Zusammenhänge hast
- du idealerweise schon Erfahrung in der Vermarktung oder im immobiliennahen Vertrieb sammeln konntest
- du über eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise verfügst
- Kommunikation, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit zu deinen Stärken zählen
- Reisebereitschaft und Mobilität innerhalb Österreichs für Projekt, Standort und Baustellentermine gegeben ist
Du kannst dich freuen über...
- eine hohe Arbeitsplatzsicherheit und Werte eines erfolgreichen Tiroler Familienunternehmens
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle Projektentwicklung - Technik - Vertrieb
- 4,5 Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit
- ein Dienstfahrzeug mit privater Nutzung
- unsere Kantine mit Essenszuschuss
- unsere PLETZER Mitarbeiterkarte mit tollen Rabatten (u.a. Pletzer Resorts & Bergbahnen)
- Social Benefits wie Unfallversicherung, Bike Leasing, Firmenevents uvm.
- regelmäßige Sport- und Gesundheitsangebote
- firmeninterne Kinderbetreuungseinrichtungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der PLETZER Akademie
Dienstort: MP Management GmbH, Bergliftplatz 1, 6361 Hopfgarten im Brixental
Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter? Sobald deine Bewerbungsunterlagen bei uns angekommen sind, werden diese intern bearbeitet und du erhältst eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Danach treffen wir eine Entscheidung und laden dich ggf. zu Telefoncheck oder Bewerbungsgespräch ein. Während der gesamten Zeit kannst du uns immer kontaktieren.
Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt anzugeben (laut KV Immobilienverwalter mind. EUR 2.730,-). Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Kollektivvertrag und richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.
Ansprechperson: Sarah Egger-Budemair, Telefonnummer: +43 5335 2154 232
Jetzt bewerben: www.pletzer-gruppe.at
Mitarbeiter:in Projektentwicklung, Bauprojektmanagement & Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: PLETZER GRUPPE
Kontaktperson:
PLETZER GRUPPE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Projektentwicklung, Bauprojektmanagement & Vertrieb (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Projektentwicklung, Bauprojektmanagement & Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Projektentwicklung oder im Vertrieb hast, dann hebe das hervor! Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Das macht dich für uns besonders interessant!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PLETZER GRUPPE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten des Unternehmens vertraut, wie Innovation, Verantwortung und Vertrauen. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu baurechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen du in der Projektentwicklung hattest und wie du diese gelöst hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle sind Kommunikation und Verhandlungsgeschick entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast und bringe Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen mit.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an Weiterbildung und persönlicher Entwicklung. Frage während des Interviews nach den Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet, um deine Fähigkeiten im Bereich Projektentwicklung und Vertrieb weiter auszubauen.