Engineering Manager - Spend Intelligence *EU/UK remote* (m/f/d)

Über Pliant

Pliant ist ein europäisches Fintech, das sich auf B2B-Zahlungslösungen spezialisiert hat. Unsere modulare, API-first Plattform hilft Unternehmen, Ausgaben zu optimieren, den Cashflow zu verbessern und Zahlungen in ihre finanziellen Arbeitsabläufe zu integrieren. Entworfen für Branchen mit komplexen Zahlungsbedürfnissen, wie Reisen und Flotten, ermöglicht Pliant größere Effizienz, Kontrolle und Rentabilität.

Wir bedienen zwei Hauptkundensegmente:

• Unternehmen, die betriebliche Prozesse durch intuitive Apps und APIs optimieren möchten, um Kontrolle, Automatisierung und finanzielle Flexibilität durch erweiterte Kreditlinien zu gewinnen.
• Unternehmen wie Finanzsoftware-Plattformen, ERP-Anbieter und Banken, die ihre Kreditkartenangebote mit Pliants Embedded Finance- und White-Label-Lösungen starten oder verbessern möchten.

Gegründet im Jahr 2020 und mit Sitz in Berlin unterstützt Pliant über 4.500 Unternehmen und mehr als 20 Partner weltweit. Als lizenziertes E-Geld-Institut (EMI) geben wir Kreditkarten in 11 Währungen in mehr als 30 Ländern aus und helfen Unternehmen, Zahlungen zu optimieren und zu vereinfachen.

Über die Rolle

Wir suchen einen Engineering Manager (m/w/d, remote/hybrid), der ein brandneues Engineering-Team im Bereich Spend Intelligence aufbauen und leiten soll — dem Produktbereich, in dem Pliant Kunden dabei hilft, ihre Ausgaben zu verstehen, zu optimieren und zunehmend durch Einblicke und KI zu automatisieren.

Dies ist eine Rolle im frühen Stadium des Teamaufbaus. Sie beginnen mit einer kleinen Gruppe bestehender Ingenieure und entwickeln das Team innerhalb der nächsten zwei bis drei Quartale zu einem vollwertigen Produktteam weiter, zusammen mit einem Produktmanager, einem Produktdesigner und weiteren Ingenieuren, die wir parallel einstellen. Zunächst werden Sie etwa 50-60% hands-on arbeiten. Die praktischen Erwartungen sind absichtlich vorbelastet und sollen abnehmen, während das Team reift. Sie werden skalierbare, wartbare und sichere Lösungen entwerfen und Ihr Team betreuen und entwickeln.

Sie werden mit anderen (Senior) Engineering Managern, Produktmanagern, Designern und Ingenieuren in der PAW-Gruppe (Partners, APIs & Workflows) und der breiteren Engineering-Organisation zusammenarbeiten, um Fahrpläne zu definieren, die Ausführung voranzutreiben und bewährte Verfahren einzuhalten. Sie werden zur Codebasis beitragen und Ihr Team anleiten, innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.

Was Sie tun werden

• Ein neues Team aufbauen und leiten: Einstellen, einarbeiten und ein interdisziplinäres Engineering-Team aufbauen, während Sie eng mit der Technologie verbunden bleiben (anfangs hands-on).
• Den Produktbereich gestalten: Mit Ihrem Produktmanager und Produktdesigner zusammenarbeiten, um die Mission, den Problemraum und die OKRs des Teams zu definieren.
• Technische Richtung für KI-gestützte Funktionen vorantreiben: Das Team durch echte Produktfragen führen.
• Talente betreuen und entwickeln: Offene Kommunikation, Karriereentwicklung und technische Exzellenz fördern.
• Über Teams hinweg zusammenarbeiten: Eng mit Peer EMs, unserem Infrastrukturteam und unserem Datenteam zusammenarbeiten.
• OKRs und kontinuierliche Verbesserung verwalten: Quartalsweise Team-OKRs zusammen mit dem Produktmanager festlegen und verfolgen.
• Bei der Einstellung und Bereitschaft teilnehmen: Aktive Rolle bei Interviews für Ihr Team und die gesamte Engineering-Abteilung übernehmen.
• Pliant-Werte vertreten: Pliants Kernwerte leben und fördern.

Was Sie mitbringen sollten

• Mehrere Jahre praktische Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java/Kotlin und Spring Boot sowie Erfahrung in einer Führungs- oder Managementrolle.
• Interesse an Ingenieurkunst und den Abwägungen hinter technischen Entscheidungen.
• Solides Wissen über REST APIs, relationale Datenbanken (wir verwenden PostgreSQL) und Microservices.
• Erfahrung in der Führung von Teams und der Betreuung von Ingenieuren.
• Komfort mit Unklarheiten und produktgeprägten Problemen.
• Echtes Interesse an der Entwicklung benutzerorientierter Produktmerkmale.

Bonuspunkte

• Praktische Erfahrung mit LLMs, Agenten, RAG, evals, MCPs oder der Bereitstellung von KI-Funktionen.
• Erfahrung beim Aufbau eines Teams von Grund auf oder beim Aufteilen eines bestehenden Teams.
• Erfahrung in einem regulierten Umfeld (Fintech, Healthtech usw.).

Was wir bieten

• Die Möglichkeit, in einem wachsenden Team mit großen Verantwortlichkeiten zu arbeiten.
• Attraktive Vergütung.
• Ihre Wahl der bevorzugten Hardware: Windows-basiertes Laptop oder MacBook Pro.
• Flache Hierarchie und transparente Kommunikation in einer entspannten, professionellen Atmosphäre.
• Flexibilität und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
• Unterstützung für Vielfalt und Inklusion.