Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Design unserer Marketing-Website und entwickle skalierbare Designsysteme.
- Arbeitgeber: Pliant, ein innovatives Fintech-Unternehmen mit Fokus auf B2B-Zahlungslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die beste Corporate-Credit-Card-Erfahrung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Brand Design und starke UI/UX-Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit flachen Hierarchien und viel Raum für Kreativität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
ABOUT US
Pliant is a European fintech specializing in B2B payment solutions. Our modular, API‑first platform helps businesses streamline spending, improve cash flow, and integrate payments into their financial workflows. Designed for industries with complex payment needs, such as travel and fleet, Pliant enables greater efficiency, control, and profitability.
We serve two primary customer segments:
- Companies looking to optimize operational processes through intuitive apps and APIs, gaining control, automation, and financial flexibility through extended credit lines.
- Businesses such as financial software platforms, ERP providers, and banks that want to launch or enhance their credit card offerings using Pliant’s embedded finance and white‑label solutions.
Founded in 2020 and headquartered in Berlin, Pliant supports over 4,000 businesses and more than 20 partners globally. As a licensed e‑money institution (EMI), we issue Visa‑powered credit cards in 11 currencies across more than 30 countries, helping companies streamline and simplify payments.
Learn more at www.getpliant.com
ABOUT THE ROLE
🚀 Join us as our next Senior Brand Designer (m/f/d) and help build the world’s best corporate credit card experience.
This role is perfect if you’re at the start of your senior design journey and want to take ownership of impactful projects in a high‑growth environment. You’ll bring structure and craft to our brand presence — leading design for our marketing website, evolving our design system, and creating high‑quality brand assets that scale across all touchpoints, both internally and externally.
You’ll collaborate with marketing, product design, and content teams to shape campaigns, ads, events, and sales collateral — while maintaining and refining our brand guidelines to achieve consistent, compelling, and world‑class results.
Pliant has design in their DNA, our brand design team reports directly to one of the founders, and although our team is small, we thrive on finding the best solutions to design problems and have a philosophy that we hire people that have a keen interest in helping us shape our expansion and being part of the team for years to come.
If you thrive in fast‑moving environments, are a pro‑active designer, love to roll up your sleeves in Figma, and want to see your design work make a direct impact, this role is for you!
Although we have London listed as the main location, we value flexibility to work remotely or hybrid from one of our hubs (Berlin, London, Vienna, Helsinki). If not based in Berlin, you ideally must be able to join team meetings throughout the year and be within a +/- 3 hour of GMT timezone.
âť— Please attach your CV and portfolio with your application.
WHAT YOU’LL DO
- Take the lead on our marketing website design: evolve the UI/UX, build scalable design systems, and ensure a seamless, consistent experience.
- Work hands‑on in Figma, crafting pixel‑perfect components and collaborating with content managers and developers for smooth implementation.
- Own multi‑channel brand design — across digital and physical touchpoints (ad creative, ebooks, white‑papers, social content, pitch decks, event booths…) and work cross‑functionally in collaboration with marketing, content, and design teams.
- Maintain and refine our brand guidelines to achieve a high‑quality, compelling, and strategic output across all brand touchpoints.
- Be an active contributor in improving collaboration and processes across teams, championing efficiency and creativity.
- You proactively own projects from concept to delivery, ensuring creative excellence while fostering collaboration and integrating feedback along the way.
- Embrace variety in your work: you’re excited to take on projects outside your main scope and add value across design areas.
WHAT YOU’LL BRING
- 5+ years of experience in brand design, visual communication, or digital design (agency or in‑house), ~1 year in a senior role.
- A strong focus on UI/UX for marketing websites — you live and breathe great web design and know how to work closely cross functionally with content designers and developers.
- Proficiency in Figma and a love for design systems, Adobe Creative Suite familiarity is a plus.
- Strong visual craft across typography, layout, and digital storytelling.
- A proactive, highly organized way of working—you thrive with autonomy but love collaborating in a small team.
- Openness to giving and receiving feedback; you’re eager to grow and help others grow too.
- Not afraid to make design decisions and clearly explain your rationale.
- Motion design skills (After Effects, Lottie, etc.) are a plus, but not required.
- Experience in fintech or B2B is nice‑to‑have, but curiosity and adaptability matter more.
- Our company values align with yours: Push It, Own It, Open Up, Be Kind, Have Fun, Be Pliant.
WHAT WE OFFER
- The opportunity to work in a growing team with big responsibilities that thrives on a strong exchange of knowledge and excellence.
- Attractive remuneration.
- Your choice of preferred OS, Windows or Mac → Just kidding, you will be on a Mac.
- Flat hierarchy and transparent communication in a relaxed, professional atmosphere.
- Opportunity to develop your talent in a dynamic team with ambitious goals.
- Flexibility and possibility to work remotely.
- Company card with a monthly allowance for lunches, coffee, etc. with co‑workers.
#J-18808-Ljbffr
Senior Brand Designer (m/f/d) Arbeitgeber: Pliant
Kontaktperson:
Pliant HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Brand Designer (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust wertvolle Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Pliant genau studierst. Überlege dir, wie deine Designphilosophie zu deren Vision passt und bringe konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit, die das unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Portfolio als Gesprächsgrundlage. Zeige nicht nur deine besten Designs, sondern erkläre auch den Prozess dahinter. Wie hast du Herausforderungen gemeistert? Das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen kreativen Ansatz.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Brand Designer (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Portfolio!: Dein Portfolio ist dein Aushängeschild! Zeig uns deine besten Arbeiten und wie du kreative Lösungen für Designprobleme gefunden hast. Denk daran, dass wir bei Pliant Wert auf eine starke visuelle Kommunikation legen.
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er zu deiner Persönlichkeit passt. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle des Senior Brand Designers bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Erzähl uns deine Geschichte!: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Fähigkeiten präsentieren, sondern auch erzählen, warum du Teil von Pliant werden möchtest. Was begeistert dich an der Fintech-Branche? Lass uns wissen, was dich antreibt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pliant vorbereitest
✨Verstehe die Marke Pliant
Mach dich mit der Marke Pliant und ihren Werten vertraut. Schau dir an, wie sie ihre Dienstleistungen präsentieren und welche Designprinzipien sie verfolgen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite dein Portfolio vor
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Beispiele deiner Arbeit enthält, insbesondere im Bereich UI/UX-Design. Zeige Projekte, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und deine Erfahrung in der Gestaltung von Markenassets unter Beweis stellen.
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Erwarte, dass du während des Interviews praktische Designaufgaben oder Fallstudien lösen musst. Übe im Voraus, indem du ähnliche Aufgaben in Figma machst, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, wie du kreative Lösungen entwickelst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamkultur und den Arbeitsabläufen. Frage, wie das Designteam mit anderen Abteilungen zusammenarbeitet und wie Feedback-Prozesse ablaufen. Das zeigt, dass du Wert auf Zusammenarbeit legst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.