Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die fristgerechte und rechtskonforme Payroll Abwicklung inklusive Jahresabschluss- und Deklarationsprozessen
- Sicherstellung und Kontrolle der Personalstammdaten sowie des Zeit- und Absenzenmanagements
- Steuerung des gesamten Administrativen HR-Lifecycles (Ein- und Austritte, Mutationen, Verträge, Zeugnisse und Korrespondenz)
- Verantwortung für die Bearbeitung sämtlicher Versicherungs- und Sozialversicherungsfälle (Krankheit, Unfall, EO, IV, BVG etc.)
- Enge Zusammenarbeit mit Behörden und Versicherungen
- Ansprechperson für Kunden in sämtlichen HR- und Payroll relevanten Fragestellungen
- Zuständigkeit für die Erstellung von Statistiken und Auswertungen
- Führung und aktive Weiterentwicklung der Payroll- und HR-Prozesse mit Fokus auf Effizienz und Qualität
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie Weiterbildung im HR oder Payroll
- Mehrfährige Erfahrung in Payroll und Personaladministration
- Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht, Sozialversicherungswesen und LGAV-Kenntnisse
- Erfahrung mit Abacus, Bexio oder Mirus von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englisch Kenntnisse
- Strukturierte, diskrete und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Selbständige Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und Freude am direkten Kundenkontakt
- Motivation, Neues zu lernen und gemeinsam etwas zu bewegen
Das bietet der Arbeitgeber
- Spannende und vielseitige Aufgaben mit Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Sehr kollegiales Team mit starkem Zusammenhalt und guter Stimmung im Alltag
- Gemeinsame Team Events sowie Sport- und Firmenanlässe
- Gleitzeit sowie Möglichkeit für Home-Office
- Digitale Arbeitsweise mit effizienten Tools und zeitgemässen Prozessen
- Viel Eigenverantwortung und Raum für eigene Ideen
- Moderner Arbeitsplatz im Bahnhof Enge
Rahmenbedingungen
- Pensum: 60-100%
- Arbeitsort: Bahnhof Enge, Zürich
- Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung
- Arbeitszeiten: Gleitzeit
- Arbeitsform: Homeoffice möglich
Pensum: 60-100%
Kontakt
E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
