Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Döbeln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mechatroniker (m/w/d)
Informationen über unseren Betrieb
Unser Standort in Döbeln ist ein reiner Verarbeitungsbetrieb für frische Hähnchenprodukte sowie für die Produktion von Geflügelwurst. Der Betrieb ist für die Herstellung eines Bio-Geflügelwurst-Sortiments zertifiziert. Von Döbeln aus beliefern wir tagtäglich Lebensmitteleinzelhändler in ganz Deutschland mit unseren frischen Produkten.
Deine Tätigkeiten:
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Instandhaltung, Reparatur und Wartung von Produktionsanlagen
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Analyse, Fehlersucher und Behebungen bei Störungsmeldungen
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Durchführung von Umbauten und Erweiterungen von Produktionsanlagen
Diese Qualifikationen solltest Du mitbringen:
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Pünktlichkeit
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Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
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Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
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Erfahrungen in der Lebensmittelbranche wären von Vorteil, jedoch nicht erforderlich
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Bereitschaft zur Schichtarbeit
Das bieten wir:
- Wir bieten Dir einen spannenden und abwechslungsreichen Vollzeitjob (alternativ Teilzeit - muss von den HR Managern angegeben werden).
- Bei uns erwartet Dich ein sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien und vielen freundlichen Kolleginnen und Kollegen.
- Firmenfitness (wir bezuschussen eine Fitnessstudio Mitgliedschaft im Rahmen des EGYM Wellpass-Verbundes).
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Wenn Du Lust auf neue Herausforderungen hast, freuen wir uns Dich kennenzulernen. Bewirb Dich einfach über unseren Bewerbungsbutton und das entsprechende Bewerbungsformular. Wenn Du noch Fragen zu dieser Stelle hast, kannst Du uns telefonisch oder per E-Mail kontaktieren. Du erhältst so schnell wie möglich eine Rückmeldung.
Plukon Döbeln GmbH,
Hermann-Otto-Schmidt-Straße 7,
04720 Döbeln,
tel.: 03431/738 140,
e-mail: s.dubiak@plukon.de
Akquise im Zusammenhang mit dieser Stellenausschreibung ist nicht erwünscht.
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Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Plukon Food Group
Die Plukon Storkow GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und systemrelevanten Unternehmen bietet. Mit flachen Hierarchien, leistungsgerechter Entlohnung und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Unternehmensvorteilen wie einem Jobrad, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Firmenfitness, was zu einer positiven und unterstützenden Arbeitskultur beiträgt.