Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und unterstütze bei der Personalvermittlung im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: ICC-Medical GmbH ist ein wachsendes Unternehmen, das sich auf Fachpersonal im Gesundheitswesen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice-Optionen, ein Leasingfahrrad und ein attraktives Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Hier kannst du deine Ideen umsetzen und in einem wertschätzenden Team wachsen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im Personalbereich; Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Wir legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance und kontinuierliche Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einstieg plus Aufstieg! ICC-Medical GmbH ist ein Unternehmen für die Fachpersonalvermittlung im Gesundheitswesen und stellt motiviertes, examiniertes Personal zur Verfügung. Unser Fachpersonal kommt aus verschiedenen medizinischen Bereichen und zeichnet sich durch Erfahrung, Qualifikation und Kompetenz sowie einer stets hohen Motivation aus. Der Respekt im Umgang mit Patienten, Mitarbeitern und Kunden steht für uns stets an erster Stelle Wir von ICC-Medical GmbH sind ein Tochterunternehmen von pluss und suchen Dich zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof im Geschäftsbereich Pflege und Medizin als: (Junior) Personalberater (m/w/d) (Junior) Personalberater (m/w/d) Deine plus Punkte: Eine Unternehmensgruppe bei der das „Ende der Fahnenstange“ an Wachstum noch lange nicht erreicht ist und trotzdem der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt Ein Team, in dem man seine eigenen Ideen umsetzen und aufblühen kann und gemeinsam durch dick und dünn geht Stillstand ist Rückschritt: So sehen wir das auch – darum ist nicht nur unsere Einarbeitung top, sondern auch die kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare Du siehst es wie wir: nur Mitarbeiter mit einer passenden und gesunden Work-Life-Balance bringen uns voran, dafür haben wir einiges zu bieten – z.B. kannst Du nach erfolgreicher Einarbeitung nach Absprache auch die Option auf Homeoffice Tage nutzen Mit uns bist Du mobil – z.B. mit einem Leasingfahrrad , auch zur privaten Nutzung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft Vertrieb – Aktive Gewinnung sowie telefonische und persönliche Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen und Aufbau eines eigenen Kundennetzwerkes Recruiting – Du bist der erste Ansprechpartner bei Ansprache und Personalauswahl geeigneter Kandidaten aus dem pflegerischen Bereich und begleitest diese auf ihrem beruflichen Weg im pluss-Kundennetzwerk Mitarbeitereinsatzplanung / Vertragsmanagement – Du planst und betreust Personaleinsätze und verhandelst und erstellst selbstständig Angebote und Verträge Führung – Du bist zuständig für die wertschätzende Betreuung und Bindung von Mitarbeitern im Kundeneinsatz und schätzen und leben unsere Werte Deine Qualifikation Eine abgeschlossene kaufmännische oder pflegerische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise mit einem Schwerpunkt im Bereich der Personalarbeit Quereinsteiger, Hochschulabsolventen oder alternativ berufserfahrene Pflegefachkräfte sind ebenfalls willkommen Erste Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Vertrieb und Personalführung wären wünschenswert Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Eine Teamplayer Mentalität und eine ausgeprägte soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? ICC-Medical wurde im Jahr 2014 von uns als ausgebildete Intensiv- und Anästhesiepflegefachkräfte gegründet, da wir etwas im Pflegesektor bewegen wollten und unseren Anteil daran beitragen wollten. Für uns liegt der Fokus von Beginn an auf der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, welche leider gerade in der Pflege oft zu kurz kommt, sowie auf eine solide und vor allem notwendige Wertschätzung für das Pflegepersonal. Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort „JOB-ID: 10553 und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig, denn Du bist einzigartig! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. www.pluss.de Jetzt bewerben
(Junior) Personalberater (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Holding GmbH
Kontaktperson:
pluss Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Personalberater (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen aus dem Gesundheitswesen. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen aussprechen, die dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über ICC-Medical und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Personalauswahl und Mitarbeiterbetreuung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Teamplayer-Mentalität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb! Bereite dich darauf vor, wie du aktiv neue Kunden gewinnen und bestehende betreuen würdest. Deine Leidenschaft für den Vertrieb sollte in jedem Gespräch deutlich werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Personalberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ICC-Medical GmbH und die Unternehmensgruppe pluss. Verstehe ihre Werte, Ziele und den Arbeitsalltag, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast: ein aktuelles Anschreiben, deinen Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als (Junior) Personalberater. Betone deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine sozialen Kompetenzen, die für die Betreuung von Mitarbeitern und Kunden wichtig sind.
Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit angeben: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit im Anschreiben klar anzugeben, wie in der Stellenanzeige gefordert. Das zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Holding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Werte und Normen von ICC-Medical GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Respekt und Wertschätzung im Umgang mit Patienten und Mitarbeitern verstehst und teilst.
✨Hebe deine Kommunikationsstärke hervor
Da die Rolle des Personalberaters viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamplayer-Mentalität demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb
Bereite dich darauf vor, deine Motivation und Strategien zur aktiven Gewinnung neuer Kunden zu erläutern. Überlege dir, wie du dein eigenes Kundennetzwerk aufbauen würdest und bringe konkrete Ideen mit.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da kontinuierliche Weiterbildung ein wichtiger Punkt in der Stellenbeschreibung ist, zeige dein Interesse an Schulungen und Seminaren. Frage konkret nach den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.