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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung und setze Qualitätsprozesse um.
- Arbeitgeber: Sympathischer Familienbetrieb in Hamburg mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Dienstplangestaltung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen Unterschied in der Pflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Fort- und Weiterbildungen auch während der Arbeitszeit möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 53000 € pro Jahr.
Für einen sympathischen Familienbetrieb im Herzen Hamburgs, der seit über 30 Jahren erfolgreich tätig ist, werden Sie als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) gesucht. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, die Pflegedienstleitung zu unterstützen, die Umsetzung der Qualitätsprozesse sicherzustellen und bei der Planung mitzuarbeiten. Richtig sind Sie hier, wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und gerne Verantwortung übernehmen. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit zu besetzen.
Das dürfen Sie erwarten:
- Offene und wertschätzende Kommunikation
- Attraktives Gehalt zwischen 48.000 und 53.000 Euro p.a. sowie zahlreiche Zulagen und Zuschläge
- 30 Tage Urlaub, Funktionszulagen, Jahressonderzahlung, steuerfreie Sachbezüge, Jobrad und mehr
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Dienstplangestaltung
- Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform während der Arbeitszeit
Ihr Aufgabenbereich:
- Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung
- Umsetzung des Pflegekonzepts sowie der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
- Beratung von Klienten und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen
- Digitale Dokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
- Fachgerechte Durchführung von Behandlungspflege und Pflegemaßnahmen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege: Pflegefachkraft, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung als Pflegefachkraft
- Leidenschaft für die Pflege unserer Klienten
- Kommunikationsfähigkeit und Empathie
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Ralf Ibendorf zur Verfügung. Er ist per E-Mail unter r.ibendorf@pluss.de oder telefonisch unter +49 40 2363 0224 und mobil unter +49 1525 2169 155 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-hamburg@career-people.de.
stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Zeig dein Interesse an der Position als stellvertretende Pflegedienstleitung und frage nach Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist. Das zeigt Initiative!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch und überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege in den Vordergrund zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Lass deine Motivation durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der stellvertretenden Pflegedienstleitung passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Sauber und strukturiert: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und übersichtlich sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Vergiss nicht, auf Rechtschreibung und Grammatik zu achten – das macht einen guten Eindruck!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über den Familienbetrieb und seine Werte. Zeige in deinem Interview, dass du die offene und wertschätzende Kommunikation schätzt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Pflegekonzepte umgesetzt oder Qualitätsprozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Leidenschaft für die Pflege zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung. Sprich darüber, wie wichtig dir die persönliche und berufliche Entwicklung ist und wie du die E-Learning-Plattform nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten zu erweitern.
