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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere einen Wohnbereich mit ca. 30 Bewohnern.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Anbieter im Bereich Pflege mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierte Vergütung, 30 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Pflegequalität aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und fachliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast dein Herz am richtigen Fleck.
Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen.
Du möchtest Arbeitsprozesse planen und koordinieren und fühlst Dich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich
Dann bist du hier genau richtig, unser Mandant sucht Dich als, Wohnbereichsleitung (m/w/d) für den stationären Bereich mit ca. 30 Bewohnern in der Nähe von Cuxhaven.
Was erwartet Sie?
- ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- eine leistungsorientierte Vergütung
- interne und externe Fortbildungen
- 30 Tage Urlaub
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Koordination des Wohnbereichs
- Führung, fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter im Wohnbereich
- Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
- Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
- Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegplanung
- Digitale Erstellung der Dienstplanung
- Kooperation mit Haus- und Fachärzten und Apotheken
Anforderungen an Sie:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie erste Erfahrung in der Führung, z.B. Wohnbereichsleitung o.ä.
- Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege
- Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 – 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 – 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden.
career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege.
Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.
Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position der Wohnbereichsleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit Isabel Benien in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten in der Pflegebranche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Pflegekonzept. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Bewohner hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Wohnbereichsleitung bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Wir suchen jemanden, der Verantwortung übernehmen kann, also zeig uns, was du drauf hast!
Qualität zählt: Da du für die Qualitätssicherung verantwortlich sein wirst, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung auf deine Ansätze zur Qualitätssicherung eingehst. Was sind deine Methoden? Wie hast du das in der Vergangenheit umgesetzt?
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Unterlagen über unsere Website einzureichen. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Wohnbereichsleitung
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer Wohnbereichsleitung vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung in diese Rolle einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Mitarbeiter geführt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Fragen zur Qualitätssicherung
Sei bereit, Fragen zur Qualitätssicherung und zu Pflegekonzepten zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Standards und zeige, dass du ein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen wichtig ist, betone deine Fähigkeit zur Kooperation. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
