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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt Menschen mit Behinderungen in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung.
- Arbeitgeber: pluss Personalmanagement ist dein Partner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit.
- Mitarbeitervorteile: Sichere, unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und tolle Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Team mit Herz.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung zum Heilerziehungspfleger oder ähnliche Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten Zugang zur OpenUp-App für mentale Gesundheit und Prämien für Mitarbeiterwerbung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d).
Wir bieten Dir:
- Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Zuschlag angelehnt an die Münchenzulage von bis zu 250€ brutto pro Monat
- Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Attraktive, übertarifliche Vergütung
- Dienstwagen mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen"
- Tolle Benefits wie Urban Sports Club, Corporate Benefits und mehr
- Möglichkeit der Bezuschussung von KITA-Kosten
- Option auf Übernahme beim Kunden
- Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept
Deine Aufgabengebiete:
Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung:
- Der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen
- Der Eigenständigkeit
- Der Gemeinschaftsfähigkeit
- Des Entwicklungs- und Bildungsstandes
- Der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen
Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d):
- Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
- Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen
- Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen
- Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
- Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten
pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig.
Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500.
Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-muenchenbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Heilerziehungspfleger (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Essen Care People
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Essen Care People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Heilerziehungspflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du die Förderung von Menschen mit Behinderungen gestalten würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kreativität und Sensibilität im Umgang mit Menschen mit Behinderungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Sei authentisch und teile deine Motivation, warum du Heilerziehungspfleger werden möchtest. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Stelle: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und mache Dir Notizen zu den Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie Deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Erstelle ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone Deine Ausbildung zum Heilerziehungspfleger und Deine Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen.
Lebenslauf anpassen: Passe Deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem Du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Achte darauf, dass er übersichtlich und gut strukturiert ist.
Dokumente überprüfen und einreichen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor Du sie einreichst. Achte darauf, dass Du alle geforderten Unterlagen, wie Zeugnisse und Nachweise, beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Essen Care People vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Interviews für Heilerziehungspfleger gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen und deinem Umgang mit Menschen mit Behinderungen. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Kreativität
Da Kreativität in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, wo du kreative Ansätze in der Betreuung oder Förderung eingesetzt hast. Das kann durch Spiele, Tanz oder Sprachförderung geschehen.
✨Reflektiere deine Haltung
Sei bereit, über deine eigene Haltung und dein Reflexionsvermögen zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist und was du daraus gelernt hast. Dies zeigt, dass du dich kontinuierlich weiterentwickeln möchtest.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit den Werten und dem Konzept des Unternehmens vertraut, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Ziele des Unternehmens verstehst und dass du gut zu deren Ansatz passt.
