Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite mehrere Standorte und entwickle die Region strategisch weiter.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in Nordrhein-Westfalen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen unbefristeten Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegebranche und bringe deine Ideen ein – ideal für kreative Köpfe!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Pflege sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von allen Altersgruppen und Berufseinsteigern sind herzlich willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Zeit für eine neue berufliche Reise – packen Sie ihre Koffer und starten jetzt! Sie wollen in Nordrhein-Westfalen arbeiten, dann sind Sie hier genau richtig!
Was erwartet Sie?
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine überdurchschnittliche leistungsorientierte Vergütung
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
- Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Dienstwagen & Handy etc.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die Heim- und Regionalleitung für mehrere Standorte
- Sie entwickeln die Region strategisch weiter
- Sie setzen eine verantwortungsvolle Personalführung, zielorientiertes Personalmanagement um
- Sie verantworten und bewirtschaften das Budget der Region
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Pflege
- Sie verfügen über die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Heim- und Pflegedienstleitung
- Sie sind reisebereit und verfügen über einen Führerschein
- Sie verfügen über umfangreiche betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft
Wir unterstützen Sie bei der beruflichen Reise und freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!
Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken.
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Geschäftsführende Regionalleitung (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - Bildung und Soziales -
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - Bildung und Soziales - HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführende Regionalleitung (m/w/d)
✨Netzwerken Sie aktiv
Nutzen Sie Plattformen wie LinkedIn, um sich mit Fachleuten aus der Pflegebranche zu vernetzen. Treten Sie Gruppen bei, die sich auf Führung in der Pflege konzentrieren, und nehmen Sie an Diskussionen teil, um Ihre Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Informieren Sie sich über die Region
Da die Position in Nordrhein-Westfalen ist, sollten Sie sich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen in der Region informieren. Zeigen Sie in Gesprächen, dass Sie die lokalen Gegebenheiten verstehen und bereit sind, diese aktiv zu gestalten.
✨Bereiten Sie Beispiele vor
Seien Sie bereit, konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Führungsqualitäten und Ihr strategisches Denken unter Beweis stellen. Dies kann Ihnen helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Zeigen Sie Ihre Leidenschaft für die Pflege
Lassen Sie in Gesprächen durchscheinen, warum Ihnen die Pflege am Herzen liegt. Ihre Begeisterung und Ihr Engagement können entscheidend sein, um sich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführende Regionalleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position der Geschäftsführenden Regionalleitung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Rolle der Geschäftsführenden Regionalleitung wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Reisebereitschaft, Kommunikationsfähigkeit und dein Organisationstalent ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - Bildung und Soziales - vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fragen zur Personalführung vor
Da die Position eine verantwortungsvolle Personalführung erfordert, sollten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlegen Sie sich, wie Sie Teams motiviert und erfolgreich geleitet haben.
✨Zeigen Sie Ihre strategischen Denkfähigkeiten
Die Entwicklung der Region erfordert strategisches Denken. Bereiten Sie sich darauf vor, wie Sie in der Vergangenheit strategische Entscheidungen getroffen haben und welche Ergebnisse diese erzielt haben.
✨Heben Sie Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse hervor
Da die Verantwortung für das Budget ein wichtiger Teil der Rolle ist, sollten Sie Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Budgets und finanziellen Planungen betonen.
✨Seien Sie bereit, über Ihre Reisebereitschaft zu sprechen
Da die Position Reisebereitschaft erfordert, sollten Sie klar kommunizieren, wie flexibel Sie sind und welche Erfahrungen Sie bereits im Reisen für berufliche Zwecke gemacht haben.
