Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort
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Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort

Göttingen Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen in ihrem Alltag.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team im Sozial- und Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit, Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Erfahrene Fachkräfte und Einsteiger sind herzlich willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du bist Altenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Betreuung und Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit

Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Göttingen Care People

Als Arbeitgeber im Sozial- und Gesundheitswesen bieten wir Altenpflegern (m/w/d) ein herzliches Arbeitsumfeld, in dem sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger willkommen sind. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten in unserem eigenen Kompetenzzentrum und einer wertschätzenden Teamkultur, die auf Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz setzt. Bei uns hast Du die Chance, Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Klienten zu leisten.
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Kontaktperson:

pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Göttingen Care People HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits im Gesundheitswesen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über unsere Fortbildungsangebote. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen. Das macht dich für uns als Arbeitgeber besonders attraktiv.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. So kannst du uns von deinen Stärken überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige dein Einfühlungsvermögen in der Kommunikation. Wenn du mit uns sprichst, achte darauf, wie du auf unsere Bedürfnisse und Anforderungen eingehst. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Arbeit mit älteren Menschen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort

Einfühlungsvermögen
Soziale Kompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Pflegekenntnisse
Organisationstalent
Belastbarkeit
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Konfliktlösungskompetenz
Zeitmanagement
Patientenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Stelle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den Anforderungen und Aufgaben. So kannst du deine Bewerbung gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens abstimmen.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) sowie relevante Erfahrungen hervorhebst. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen.

Persönliche Note im Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Arbeit im Sozial- und Gesundheitswesen darlegst. Betone auch deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Göttingen Care People vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen als Altenpfleger beziehen. Fragen wie 'Wie gehst du mit schwierigen Situationen um?' oder 'Was bedeutet für dich Empathie in der Pflege?' könnten gestellt werden.

Zeige deine sozialen Kompetenzen

In der Altenpflege sind soziale Fähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du mit Patienten und im Team kommunizierst. Dies kann helfen, deine Teamfähigkeit und dein Einfühlungsvermögen zu demonstrieren.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Kleide dich angemessen

Ein professionelles Auftreten ist wichtig. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch angemessen für ein Vorstellungsgespräch im Gesundheitswesen ist. Achte darauf, dass du gepflegt und ordentlich erscheinst.

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