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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern sowie Unterstützung der Eltern.
- Arbeitgeber: pluss Care People ist ein erfahrener Partner im Personalmanagement für Medizin & Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Prämien, individuelle Fortbildungen und Gesundheitsmanagement inklusive Fitnessstudio-Zuschüsse.
- Warum dieser Job: Gestalte eine erfüllende Karriere in einem unterstützenden Team mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Berufseinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Flexible Einsatzplanung und wohnortnahe Beschäftigung sind garantiert.
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Dich Deinen Wünschen entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der Krankenpflege. Werde ein Teil von uns! Für unseren regionalen Partner suchen wir Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fort- und Weiterbildungen pluss & friends : Attraktive Prämien für erfolgreiche Empfehlungen Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Für Dein Wohlbefinden : Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach \“Ihrem\“ geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-hamburgcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 292 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Hamburg Care People
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Hamburg Care People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Hamburg
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Pflegebranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Gesundheits- und Kinderkrankenpflege konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und ein echtes Interesse an deinem Berufsfeld hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deine soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich über den WhatsApp-Service von pluss Care People zu informieren. Stelle Fragen zu den Einsatzmöglichkeiten und zeige dein Interesse. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über pluss Care People: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über pluss Care People. Verstehe die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger.
Lebenslauf anpassen: Passe Deinen Lebenslauf an die Stelle an, auf die Du Dich bewirbst. Betone relevante Erfahrungen in der Pflege, Deine Ausbildung und besondere Fähigkeiten, die für die Arbeit mit Kindern wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Pflege und Deine Motivation, bei pluss Care People zu arbeiten, darlegst. Gehe darauf ein, warum Du gut ins Team passt und welche Werte Dir wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Reiche Deine Bewerbung über den Bewerbungs-Button auf der Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor Du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Hamburg Care People vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Stress und deiner Erfahrung in der Pflege.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Pflege ist Empathie und Teamfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Patienten und deren Familien umgegangen bist und wie du im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit pluss Care People und deren Werten vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und warum du dort arbeiten möchtest.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein professionelles Outfit, das zu einem Vorstellungsgespräch im Gesundheitswesen passt. Achte darauf, dass du gepflegt und ordentlich erscheinst, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
