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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erziehe und fördere Kinder in Krippen- oder Elementarbereichen.
- Arbeitgeber: pluss steht für eine faire und individuelle Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Fortbildungsmöglichkeiten und Jobrad/Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die Zukunft der Kinder mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung zum Erzieher und Sensibilität für unterschiedliche Kinderbedürfnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Fragen? Kontaktiere uns über WhatsApp oder telefonisch!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Erzieher (m/w/d) in Köln und Umgebung. Pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist!
Wir bieten Dir:
- Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept
- Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum
- Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket
Deine Aufgabengebiete:
- Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich
- Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten und Projekten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik
- Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung
Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d):
- Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)
- Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen
- Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern
- Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder
Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen!
Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Erzieher (m/w/d) in und um Köln Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) in und um Köln
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte von pluss. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine faire und individuelle Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen zu fördern.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeit zur Reflexion und Sensibilität für Gruppendynamiken zeigen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position als Erzieher (m/w/d) überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Stelle zu zeigen. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Schutzbefohlenenkonzept, um zu verdeutlichen, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Wenn du die Gelegenheit hast, mit zukünftigen Kollegen zu sprechen, achte darauf, wie sie über ihre Erfahrungen berichten. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, eine Verbindung zu den Werten des Teams herzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) in und um Köln
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über pluss: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich über pluss und deren Werte im Sozial- und Gesundheitswesen. Verstehe das Schutzbefohlenenkonzept und die angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du in Deinem Lebenslauf und Anschreiben Deine Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) sowie relevante Erfahrungen im Umgang mit Kindern hervorhebst. Zeige, wie Du Dich auf unterschiedliche kulturelle Hintergründe einstellen kannst.
Verfasse ein individuelles Anschreiben: Schreibe ein persönliches Anschreiben, in dem Du Deine Motivation für die Stelle als Erzieher (m/w/d) darlegst. Gehe darauf ein, warum Du gut ins Team von pluss passt und welche Ideen Du für gruppenbezogene Angebote hast.
Überprüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Erzieher gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie, deinem Umgang mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Hintergründen und wie du Gruppendynamiken wahrnimmst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass während des Gesprächs deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Teile persönliche Erfahrungen oder Anekdoten, die zeigen, wie wichtig dir die Förderung und Betreuung von Kindern ist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über pluss und deren Schutzbefohlenenkonzept. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie der regelmäßige Austausch mit Kollegen organisiert wird.
