Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege
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Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege

Lübeck Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Umfassende Pflege und Unterstützung hilfsbedürftiger, alter Menschen.
  • Arbeitgeber: pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren in der Pflegebranche tätig.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, Firmenwagenoption und Fitnessstudio-Zuschüsse.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine erfüllende Arbeit mit persönlicher Betreuung und regelmäßigen Team-Events.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Berufseinsteiger willkommen.
  • Andere Informationen: Wir bieten kostenfreie Fort- und Weiterbildungen sowie einen WhatsApp-Service für Fragen.

Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege Was pluss Dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach \“Ihrem\“ geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 285 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales -

Pluss Personalmanagement ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir als Altenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen. Mit einem starken Team, persönlicher Betreuung durch erfahrene Fachkräfte und zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Deine berufliche Entwicklung und sorgen für Dein Wohlbefinden durch Gesundheitsmanagement und exklusive Mitarbeiterrabatte.
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Kontaktperson:

pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales - HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Pflegebranche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte von pluss Personalmanagement. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst, hebt das deine Chancen auf eine Anstellung.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und deinem Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Empathie unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über die kostenfreien Fort- und Weiterbildungen, die pluss anbietet, und sprich darüber, wie du diese nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Pflegekenntnisse
Dokumentationsfähigkeiten
Organisationstalent
Einfühlungsvermögen
Flexibilität
Belastbarkeit
Kenntnisse in der Altenpflege
Fähigkeit zur aktiven Lebensführung von Senioren
Beratungskompetenz
Umgang mit Angehörigen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich über pluss Personalmanagement und deren Werte. Verstehe, was sie in der Altenpflege anbieten und wie Du Dich in ihr Team einfügen kannst.

Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Altenpfleger hervorhebt. Achte darauf, dass Deine Ausbildung und eventuelle Praktika klar und übersichtlich dargestellt sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem Du erklärst, warum Du Dich für die Stelle als Altenpfleger interessierst. Betone Deine sozialen Kompetenzen und Deine Leidenschaft für die Pflege.

Bewerbung einreichen: Reiche Deine vollständige Bewerbung über den Bewerbungs-Button auf der StudySmarter-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und gut lesbar sind, bevor Du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales - vorbereitest

Bereite Dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Altenpfleger gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit schwierigen Situationen und deiner Teamfähigkeit.

Zeige Empathie und soziale Kompetenz

In der Altenpflege ist es wichtig, einfühlsam und verständnisvoll zu sein. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine sozialen Fähigkeiten und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.

Informiere Dich über das Unternehmen

Recherchiere über pluss Personalmanagement und deren Werte sowie Angebote. Zeige im Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und warum du dort arbeiten möchtest.

Kleide Dich angemessen

Wähle ein professionelles Outfit, das zu einem Vorstellungsgespräch in der Pflegebranche passt. Achte darauf, dass du gepflegt und ordentlich erscheinst, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.

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