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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Klienten in einem interkulturellen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein erfahrenes soziales Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialwissenschaften oder vergleichbarem Bereich und interkulturelle Kompetenz.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und interkulturellen Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sozialpädagoge (w/m/d) gesucht!
Unser Kunde ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung. Aktuell werden bundesweit etwa 100 Einrichtungen betrieben und ca. 2.000 Mitarbeiterinnen beschäftigt. Der Fokus liegt auf der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerberinnen und Obdachlosen.
Unser Kunde erweitert das Team! Für die Zentrale Unterbringungseinrichtung in Weeze suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Sozialpädagogen/in oder Sozialarbeiter/in (m/w/d), idealerweise in Vollzeit.
Die Aufgaben:
- Beratung, Betreuung und Aktivierung der Selbsthilfefähigkeiten unserer Klienten
- Alltagsbegleitung und Informationsvermittlung über Leben in Deutschland
- Förderung des friedlichen Zusammenlebens und Konfliktbewältigung
- Unterstützung bei behördlichen Angelegenheiten und Arztbesuchen
- Gestaltung des Alltags und der Freizeit unter pädagogischen Aspekten
- Netzwerkarbeit mit Ehrenamtlichen, Fachdiensten und Verbänden
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium in Sozialwissenschaften, Sozialmanagement, Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialpsychologie oder vergleichbarem Bereich
- Erfahrung im Umgang mit Personen aus verschiedenen Kulturkreisen
- Hohe Sozialkompetenz, interkulturelles Verständnis und Durchsetzungsvermögen
- Gute Deutsch- und eventuell Fremdsprachenkenntnisse (z.B. Englisch, Französisch, Arabisch)
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office
Was geboten wird:
- Leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge
- Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Coachings für individuelle und interkulturelle Entwicklung
- Vergünstigungen über Corporate Benefits
Unser Kunde bietet Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem interkulturellen Umfeld und die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen in einer flachen Hierarchie einzubringen. Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
pluss Personalmanagement GmbH
Frankenstraße 7
20097 Hamburg
Kontakt für Fragen: Carola M. Schmale, Tel. ,
Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH - Projekte Bildung und Soziales
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH - Projekte Bildung und Soziales HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im sozialen Bereich tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich ehrenamtlich in sozialen Projekten oder Organisationen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Arbeit mit verschiedenen Kulturkreisen, sondern hilft dir auch, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und dein interkulturelles Verständnis zu vertiefen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über aktuelle Themen in der Sozialarbeit informierst. Zeige, dass du über die Herausforderungen und Chancen in der Arbeit mit Asylbewerbern und Obdachlosen Bescheid weißt.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige deine Motivation! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Das zeigt dein Engagement und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das soziale Dienstleistungsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Webseite an, um mehr über die Werte, die Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Sozialpädagoge wichtig sind. Betone deine interkulturellen Kompetenzen und Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturkreisen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Förderung des friedlichen Zusammenlebens beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH - Projekte Bildung und Soziales vorbereitest
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und in der Lage bist, in einem vielfältigen Umfeld zu agieren.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Klienten beraten oder unterstützen musstest. Sei bereit, deine Ansätze zur Konfliktbewältigung und zur Förderung des friedlichen Zusammenlebens zu erläutern.
✨Kenntnisse über das Leben in Deutschland
Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen Asylbewerber und Obdachlose konfrontiert sind. Zeige, dass du ein Verständnis für die sozialen Rahmenbedingungen hast und wie du diese in deiner Arbeit berücksichtigen würdest.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Falls du Fremdsprachen sprichst, sei bereit, dies im Interview zu erwähnen. Gute Deutschkenntnisse sind wichtig, aber auch Kenntnisse in Englisch, Französisch oder Arabisch können von Vorteil sein, um mit Klienten besser kommunizieren zu können.
