Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit
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Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit

Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit

Stuttgart Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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pluss Personalmanagement GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Altenpfleger (m/w/d) und reise durch Deutschland in verschiedenen Einrichtungen.
  • Arbeitgeber: pluss ist seit über 40 Jahren Experte in der Pflegebranche mit einem flexiblen Work & Travel-Konzept.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 32 Tage Urlaub, Firmenwagen und tolle Corporate Benefits warten auf Dich!
  • Warum dieser Job: Entdecke neue Regionen, bring Abwechslung in Deinen Alltag und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Deine Unterkunft wird organisiert und Du hast einen direkten Ansprechpartner von Tag eins.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Altenpfleger (m/w/d) bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir!

Das erwartet Dich:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung
  • Einsätze in spannenden Regionen
  • 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert
  • Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen
  • Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung
  • Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr
  • Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen
  • Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen

Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst.

Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, sondern auch die Möglichkeit, durch ganz Deutschland zu reisen und dabei neue Regionen zu entdecken. Unsere offene Kommunikation und direkte Ansprechpartnerin sorgen dafür, dass Du Dich von Anfang an wohlfühlst, während unsere umfangreichen Benefits wie 32 Tage Urlaub und individuelle Unterkunftsorganisation Deine Work-Life-Balance unterstützen. Bei uns hast Du die Chance, in verschiedenen Einrichtungen zu arbeiten und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln – eine ideale Kombination für alle, die Abwechslung und persönliche Entfaltung suchen.
pluss Personalmanagement GmbH

Kontaktperson:

pluss Personalmanagement GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Altenpflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die verschiedenen Regionen, in denen du arbeiten könntest. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, neue Orte zu entdecken und dich an unterschiedliche Arbeitsumgebungen anzupassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Reisetätigkeit vor. Überlege dir, wie du deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellen kannst, um zu zeigen, dass du für die Herausforderungen des Reisens in der Altenpflege bereit bist.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Altenpflege und das Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen. Bereite Beispiele vor, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in unterschiedlichen Kontexten erfolgreich eingesetzt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität
Organisationstalent
Belastbarkeit
Fachwissen in der Altenpflege
Interesse an neuen Erfahrungen
Reisebereitschaft
Patientenorientierung
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich über pluss und deren Work & Travel-Konzept. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um Deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du Deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen deutlich hervorhebst. Zeige auf, wie Deine Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Begeisterung für die Reisetätigkeit und das Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum Du gerne durch Deutschland reisen möchtest und was Du dabei lernen willst.

Prüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH vorbereitest

Bereite Dich auf Fragen zur Reisetätigkeit vor

Da die Stelle mit Reisetätigkeit verbunden ist, solltest Du bereit sein, Fragen zu Deiner Flexibilität und Reisebereitschaft zu beantworten. Überlege Dir, wie Du Deine Erfahrungen in verschiedenen Regionen oder Einrichtungen beschreiben kannst.

Zeige Deine Leidenschaft für die Altenpflege

Erzähle von Deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege und warum Du diesen Beruf gewählt hast. Deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen wird positiv wahrgenommen.

Informiere Dich über das Unternehmen

Mache Dich mit der Geschichte und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Gespräch, dass Du Dich mit deren Philosophie identifizieren kannst und warum Du Teil des Teams werden möchtest.

Frage nach den Einsatzorten und -bedingungen

Zeige Interesse an den verschiedenen Einrichtungen, in denen Du arbeiten könntest. Stelle Fragen zu den Bedingungen vor Ort und wie die Unterkunft organisiert wird, um Dein Engagement zu demonstrieren.

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