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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich eine Niederlassung im Bereich Medizin und Pflege.
- Arbeitgeber: pluss ist ein wachsender Personaldienstleister mit einem starken Fokus auf Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice, Firmenfahrzeug und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft deines Standorts und entwickle dein Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und Offenheit in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Niederlassungsleitung (m/w/d) Medizin und Pflege in Nürnberg
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Deshalb prüfen wir alle Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse.
Einstieg bei pluss – Aufstiegsmöglichkeiten!
Wenn eigenständiges Arbeiten für Sie selbstverständlich ist und Sie einen Arbeitgeber suchen, der Ihnen die Zügel in die Hand gibt, dann ist dies Ihre Chance, Teil unseres Teams zu werden: pluss ist ein wachsender, zukunftsorientierter Personaldienstleister mit einem umfangreichen Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland.
Für unser Team am Standort Nürnberg im Bereich Medizin und Pflege suchen wir Sie als:
Niederlassungsleitung (m/w/d)
- Eine Unternehmensgruppe, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt
- Die Chance, als „Unternehmer im Unternehmen “ zu agieren – Ihrer Niederlassung proaktiv eine Richtung zu geben und Ihre Mitarbeiter nach Ihren Vorstellungen sowie unserer gemeinsamen Philosophie zu führen
- Wir halten die Entscheidungswege und Hierarchien flach, sodass Sie viel Raum für berufliche und persönliche Entfaltung haben
- Wir versuchen, Wünsche zu erfüllen: Erstellen Sie mit Ihrer Führungskraft Ihr persönliches Paket (z.B. Homeoffice nach der Einarbeitung, Firmenfahrzeug oder Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung)
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr
Ihre Leidenschaft:
- Gestalten Sie aktiv die Zukunft Ihres Standorts, bringen Sie Ihre Ideen ein und geben Sie die Richtung vor
- Als „Gesicht von pluss“ in Ihrer Region überzeugen Sie mit Ihrer Persönlichkeit und erweitern Ihr Netzwerk zu Interessenten, Kunden sowie Kandidaten und Mitarbeitern im Gesundheits- und Sozialwesen
- Sie entwickeln eine nachhaltige Standortstrategie, die den Erfolg Ihrer Niederlassung sichert
- Wertschätzende Führung, Betreuung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter sind Ihnen ebenso wichtig wie uns
- Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung qualifiziert Sie für diese verantwortungsvolle Aufgabe
- Sie haben Führungskompetenz und können sich schnell auf unterschiedliche Situationen einstellen, um Ihre Mitarbeiter zu begeistern
- Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und ein Blick für Menschen sowie unternehmerische Ziele sind Ihre Stärken
Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für modernes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel ist es, Personalmanagement auf zeitgemäße, nachhaltige, flexible und sichere Weise zu gestalten.
Ihre Bewerbung:
Sie möchten Ihren Arbeitsvertrag bei uns unterschreiben? Dann bewerben Sie sich direkt mit Ihren vollständigen Unterlagen unter Angabe des Stichwort „JOB-ID: 10581“ , Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit . Alternativ können Sie Ihre Unterlagen auch per E-Mail an senden.
Wir freuen uns auf Sie!
Wir stehen für Vielfalt, Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Sie unsere Werte teilen, sind Sie bei uns richtig. Jeder ist einzigartig – bei uns darf jeder sein, wer er ist!
Zur besseren Lesbarkeit wird im Text nur die männliche Sprachform verwendet. Der Text gilt gemäß AGG für alle Geschlechter.
#J-18808-Ljbffr
Niederlassungsleitung (m/w/d) Medizin und Pflege in Nürnberg Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleitung (m/w/d) Medizin und Pflege in Nürnberg
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vernetze dich gezielt mit Personen, die bereits in der Personaldienstleistung oder im Gesundheitswesen tätig sind, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast, um deine Eignung für die Niederlassungsleitung zu unterstreichen.
✨Informiere dich über die Unternehmensgruppe
Setze dich intensiv mit der pluss-Gruppe und ihren Tochtergesellschaften auseinander. Verstehe ihre Philosophie und Werte, um in Gesprächen zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und aktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
✨Sei proaktiv und bringe Ideen ein
Überlege dir im Vorfeld, welche Strategien und Ideen du für die Entwicklung der Niederlassung in Nürnberg hast. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und innovative Ansätze zur Verbesserung des Standorts einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleitung (m/w/d) Medizin und Pflege in Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die House of HR Familie und die pluss Unternehmensgruppe. Besuche ihre Webseiten, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Niederlassungsleitung zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, relevanter Zeugnisse, einer Gehaltsvorstellung und deiner Verfügbarkeit. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig und professionell sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Position und deine Führungskompetenzen darlegst. Betone, wie du zur Entwicklung der Niederlassung beitragen kannst und warum du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Webseite ein, indem du das Stichwort „JOB-ID: 10581“ angibst. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von pluss. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Führungskompetenz und deine Fähigkeit zur Mitarbeiterentwicklung demonstrieren. Zeige, wie du Teams motivierst und eine positive Arbeitsumgebung schaffst.
✨Entwickle eine Standortstrategie
Überlege dir, wie du eine nachhaltige Strategie für die Niederlassung in Nürnberg entwickeln würdest. Diskutiere deine Ideen im Interview und zeige, dass du proaktiv an die Sache herangehst.
✨Sei bereit für Fragen zu Eigenverantwortung
Da Eigenverantwortung und Selbstständigkeit gefordert sind, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in diesen Bereichen betreffen. Teile Beispiele, wo du selbstständig Entscheidungen getroffen hast.
