Pädagoge (m / w / d) als Pädagogische Fachkraft
Pädagoge (m / w / d) als Pädagogische Fachkraft

Pädagoge (m / w / d) als Pädagogische Fachkraft

Hannover Vollzeit Kein Home Office möglich
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Wir suchen Dich ab sofort als Pädagogen (m / w / d) als pädagogische Fachkraft.

  • Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten.
  • Die Einsatzplanung und alles weitere erfolgt in Absprache mit Dir und Deinem Ansprechpartner bei pluss.
  • Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kinder- und Jugendtageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen.
  • Langfristige Einsätze.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit übertariflicher Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie.
  • Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden.
  • Mitarbeiterangebote bei vielen namhaften Onlineanbietern.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Zuschuss bei Fahrtgeld oder Jobticket.
  • Möglichkeit auf ein Firmenfahrzeug.

Wie sieht Dein Arbeitsalltag aus?

  • Erziehen, betreuen und fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote.
  • Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache.
  • Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten.
  • Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung.
  • Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder.

Unsere Anforderungen an Dich als Pädagogische Fachkraft (m / w / d):

  • Ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagoge (m / w / d), Sozialpädagoge (m / w / d), Sozialarbeiter (m / w / d) oder einem ähnlichen in Deutschland anerkannten Universitäts- oder Fachhochschulabschluss.
  • Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung.
  • Die Fähigkeit, dich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen.
  • Die Fähigkeit, dich auf besonderen Förderbedarf einzustellen.
  • Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern.
  • Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder.

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Kontaktperson:

pluss Personalmanagement HR Team

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pluss Personalmanagement
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