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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag und gestalte individuelle Tagesstrukturen.
- Arbeitgeber: pluss Personalmanagement, dein Jobpartner in der Pflege seit 40 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, individuelle Fortbildungen und kostenlose Live-Coachings zur mentalen Gesundheit.
- Warum dieser Job: Arbeite ohne Zeitdruck und schaffe echte Begegnungen in der Pflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Empathie im Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Fachkraft (m/w/d) - Eingliederungs- und Behindertenhilfe in Teil- oder Vollzeit - Dein Einsatz in Hamburg und Umgebung!
Darum geht’s: Du willst in der Pflege ohne Zeitdruck arbeiten - mit Raum für echte Begegnungen? In der Eingliederungs- und Behindertenhilfe begleitest Du Menschen individuell und menschlich - Betreuung statt Taktung, Beziehung statt Routine.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Faire Vergütung im Einklang mit Deiner Qualifikation und Verantwortung
- Gelebtes zertifiziertes Schutzbefohlenen Konzept. Sicherheit und Haltung im Mittelpunkt
- Wertschätzung & Anerkennung Deiner Arbeit, Deines Engagements und Deiner Ideen
- Die Möglichkeit auf individuelle Fort- & Weiterbildungen, die Dich fachlich und persönlich stärken
- Bedürfnisorientierte Einsatzplanung in Deiner Region
- JobRad, Deutschlandticket, Fahrtkostenbeteiligung oder Firmenwagen
- OpenUp-App: kostenfreie Live-Coachings & Online-Kurse zur mentalen Gesundheit
Dein Job - so abwechslungsreich wie Du:
- Unterstützung und Begleitung von Menschen mit körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung im Alltag
- Gestaltung individueller Tagesstrukturen und Förderung von Selbstständigkeit
- Situatives und empathisches Eingehen auf unterschiedliche Bedürfnisse
- Durchführung von Grund- und Behandlungspflege
- Enge Zusammenarbeit mit Betreuern, Pädagogen und Angehörigen
- Dokumentation und Weitergabe relevanter Beobachtungen
Das zeichnet Dich aus als Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungs- und Behindertenhilfe:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d)
- Vorerfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert
- Empathie, Geduld und Offenheit im Umgang mit Menschen
- Freude daran, neue Abläufe kennenzulernen und aktiv mitzugestalten
- Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Wertschätzung gehören für Dich selbstverständlich dazu
Bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Melde Dich bei uns!
Fachkraft (m/w/d) - Eingliederungs- und Behindertenhilfe Arbeitgeber: Pluss
Kontaktperson:
Pluss HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) - Eingliederungs- und Behindertenhilfe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Authentizität und Begeisterung kommen immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) - Eingliederungs- und Behindertenhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Eingliederungs- und Behindertenhilfe zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Empathie bei der Sache sind!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Behindertenhilfe hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du Menschen unterstützt hast. Das zeigt uns, dass du weißt, worauf es ankommt.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du in unser Team einbringen kannst. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pluss vorbereitest
✨Informiere Dich über die Organisation
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die pluss Personalmanagement GmbH und deren Werte informieren. Verstehe, wie sie in der Eingliederungs- und Behindertenhilfe arbeiten und welche Ansätze sie verfolgen. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Erfahrung, in denen Du Empathie, Geduld und Teamgeist gezeigt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Eingliederungs- und Behindertenhilfe sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Persönlichkeit und Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Ein offenes und ehrliches Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
