Auf einen Blick
- Aufgaben: Verhandle selbständig mit Spediteuren und sorge für termingerechte Lieferungen.
- Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren erfolgreich im Personalwesen tätig.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, übertarifliche Bezahlung und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Logistikbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Fragen? Nutze unseren WhatsApp-Service oder bewirb dich direkt!
Für unsere regionalen Partner suchen wir Dich als Speditionskaufmann (m/w/d) .
Wir bieten Dir:
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Übertarifliche Bezahlung.
- Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten sowie Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.).
- Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb.
Deine Aufgabengebiete:
- Du führst selbständig Verhandlungen mit Spediteuren.
- Du bist für die Vereinbarung von Frachtraten verantwortlich.
- Die Disposition und Festlegung von geeigneten Transportalternativen wird von Dir übernommen.
- Du stellst die termingerechte Lieferung sicher.
- Die vollständige Versandabwicklung, inklusive Zollabwicklung, fällt ebenfalls in deinen Aufgabenbereich.
- Du bearbeitest die eingehenden Reklamationen.
Unsere Anforderungen:
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Bestenfalls konntest du bereits erste Berufserfahrung sammeln.
- Dein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen erleichtert dir Deinen Arbeitsalltag.
- Idealerweise besitzt Du eine gewisse IT-Affinität und hast Erfahrung mit einer Logistiksoftware.
- Deine guten Englischkenntnisse kannst du bei der Kommunikation mit Spediteuren, Lieferanten und Kunden regelmäßig einsetzen.
- Du denkst und handelst stets kundenorientiert und verlierst die Ergebnisorientierung dabei nie aus den Augen.
- Deine Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität runden Dein Profil ab.
Wer sind wir? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Orten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllt sein kann und daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen schaffen kann. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.
Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500.
Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewerbe Dich über den Bewerbungsbutton. Alternativ bewerbe Dich gerne per E-Mail: oder rufe uns an unter: 0441 / 38 44 10 55.
Wir freuen uns auf Dich!
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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Speditionskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: Pluss
Kontaktperson:
Pluss HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Speditionskaufmann (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Logistik und Spedition. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verhandlungsszenarien vor. Überlege dir, welche Strategien du anwenden würdest, um Frachtraten zu optimieren und wie du mit Reklamationen umgehen würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine IT-Affinität! Wenn du Erfahrung mit Logistiksoftware hast, bringe dies aktiv zur Sprache. Das kann ein entscheidender Vorteil sein, da viele Unternehmen nach Kandidaten suchen, die sich schnell in neue Systeme einarbeiten können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Speditionskaufmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die pluss Personalmanagement GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen klar strukturierten Lebenslauf und ein individuelles Anschreiben. Betone deine Ausbildung zum Speditionskaufmann sowie relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Logistik gesammelt hast.
Anpassung an die Stellenbeschreibung: Gehe gezielt auf die Anforderungen in der Stellenbeschreibung ein. Hebe deine Kenntnisse in MS-Office und Logistiksoftware hervor und zeige, wie du deine Englischkenntnisse in der Kommunikation mit Spediteuren und Kunden einsetzen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über den Bewerbungsbutton auf der Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pluss vorbereitest
✨Bereite Dich auf Verhandlungen vor
Da Du selbständig Verhandlungen mit Spediteuren führen wirst, ist es wichtig, dass Du Dich im Vorfeld über gängige Frachtraten und Marktbedingungen informierst. Überlege Dir auch, welche Argumente Du nutzen kannst, um Deine Position zu stärken.
✨Zeige Deine IT-Affinität
Da eine gewisse IT-Affinität gefordert ist, solltest Du während des Interviews Beispiele nennen, wie Du in der Vergangenheit Logistiksoftware oder MS-Office-Anwendungen effektiv genutzt hast. Das zeigt, dass Du die technischen Anforderungen verstehst.
✨Kommuniziere Deine Kundenorientierung
Betone, wie wichtig Dir die Kundenorientierung ist und gib konkrete Beispiele, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden, Lieferanten oder Spediteuren kommuniziert hast. Dies wird Deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Sei bereit, über Reklamationen zu sprechen
Da das Bearbeiten von Reklamationen Teil Deiner Aufgaben sein wird, bereite Dich darauf vor, über Deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Zeige, wie Du Probleme gelöst hast und welche Strategien Du anwendest, um Reklamationen effizient zu bearbeiten.