Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle spannende Inhalte und Kampagnen im Cloud-Marketing.
- Unternehmen: Führender deutscher Cloud-Provider mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit echten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Marketing und Leidenschaft für kreativen Content.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind plusserver, ein führender deutscher Cloud-Provider mit der Plattform für die Digitalisierung "Made in Germany". Wir haben die erste deutsche Enterprise Open Source Cloud entwickelt und setzen auf die Power aus unseren vier Rechenzentren in Hamburg, Düsseldorf und Köln. Seit über 25 Jahren begleiten wir Unternehmen und öffentliche Auftraggeber bei der IT-Modernisierung mit innovativen Cloud-Services, Hosting und Colocation. Was uns antreibt? Digitale Souveränität – gedacht, gebaut und betrieben mit echter Begeisterung für die IT dahinter.
Aktuell suchen wir in Vollzeit und auf 18 Monate befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine:n Marketing Manager für unseren Standort in Köln-Porz.
Was du bei uns machst:
- Themenmanagement: Du identifizierst relevante Themen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und leitest daraus Content-Maßnahmen ab.
- Content Creation: Du erstellst zielgruppengerechten Content wie Whitepaper, Webseiten, Blogartikel, Kundenreferenzen, Datasheets, Fachartikel, Newsletter, Nurture-Mailings, Social-Media-Posts, Advertising-Inhalte sowie Sales-Materialien und Produktpräsentationen.
- Kampagnenentwicklung: Du entwickelst Vermarktungsstrecken und Content-getriebene Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Performance Marketing und steuerst, analysierst und reportest Marketing-Aktivitäten. Dabei legst du Wert auf datengetriebenes Marketing und überwachst relevante KPIs und optimierst Inhalte datenbasiert.
- Social Media: Du verantwortest unsere Social-Media-Strategie, steuerst die Kanäle und optimierst kontinuierlich Reichweite, Engagement und Performance.
- Referenzkunden: Du betreust unser Referenzkundenprogramm ganzheitlich und entwickelst dieses kontinuierlich weiter.
- Allein unterwegs? Nicht bei uns! Du bist Teil des Marketing-Teams und arbeitest eng mit sympathischen Kolleg:innen aus den Bereichen Vertrieb, Content und externen Dienstleistern zusammen.
Das zeichnet dich aus:
- Deine Persönlichkeit, gepaart mit:
- Deinem Fundament: Du bringst Erfahrung im B2B-Marketing mit, idealerweise im IT-, Cloud- oder Tech-Umfeld.
- Deiner Content-Stärke: Du hast ein ausgeprägtes Gespür für zielgruppengerechten Content und kannst komplexe Themen verständlich und ansprechend aufbereiten.
- Deinem Social-Media-Know-how: Du kennst dich bestens mit Plattformen wie LinkedIn aus und weißt, wie man Reichweite und Engagement aufbaut.
- Deinem analytischen Blick: Du arbeitest datengetrieben und hast Erfahrung mit gängigen Marketing- und Analyse-Tools.
- Deiner Kreativität: Du entwickelst eigenständig Ideen für Content, Kampagnen und Formate und setzt diese strukturiert um.
- Deiner Arbeitsweise: Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest eigenständig und bringst gleichzeitig Teamgeist mit.
Wir wissen, dass Du unter Umständen aktuell nicht alle Anforderungen erfüllst. Wenn Du jedoch mit der richtigen Portion Engagement und Begeisterung zu uns kommst, können wir gemeinsam durchstarten und viel bewirken.
Darauf kannst du zählen:
- Für jede:n Einzelne:n bei plusserver bietet der stetige IT-Wandel die Möglichkeit, regelmäßig mit den neuesten Technologien in Kontakt zu sein und sich fachlich weiterzuentwickeln. Dabei arbeitest du an echten Lösungen für unsere Kunden und gestaltest unsere Systeme mit.
- Dich erwarten ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, ein kollegiales Miteinander, eine offene Duz-Kultur und ein unkomplizierter Umgang im Team.
- Zudem kannst du auf diese Benefits setzen:
- Hybrides Arbeiten – egal, ob im Büro oder von zu Hause aus.
- Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung in deine neuen Aufgaben.
- Gut ausgestattete Arbeitsplätze mit guter Anbindung und kostenfreien Parkplätzen.
- Weiterbildungen über Udemy sowie gezielte Trainings – individuell oder im Team.
- Mitarbeiterevents wie Frühstück, After-Work Grillen in lockerer Atmosphäre.
- Möglichkeit zur privaten Nutzung unserer Cloud-Services.
- Und einiges mehr wie 30 Tage Urlaub, Urban Sports Club, Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Programm und Jobrad-Leasing über "Lease a Bike".
Marketing Manager Content & Social Media im Cloudbereich (m/w/d) - befristet Arbeitgeber: PlusServer GmbH
plusserver ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Cloud-Technologie zu arbeiten, sondern auch ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld in Köln-Porz schafft. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einer offenen Unternehmenskultur fördert plusserver die Kreativität und das Engagement seiner Mitarbeiter, während sie gemeinsam an innovativen Lösungen für Kunden arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager Content & Social Media im Cloudbereich (m/w/d) - befristet erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Cloud-Bereich und interagiere mit relevanten Inhalten. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern kann auch potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über plusserver, unsere Produkte und die Branche. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Cloud-Marketing verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager Content & Social Media im Cloudbereich (m/w/d) - befristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen eigenen Stil in die Bewerbung einfließen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast. Das zeigt uns, was du wirklich drauf hast!
Zeige dein Interesse!:Informiere dich über plusserver und unsere Cloud-Lösungen. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast, kommt das super an und zeigt dein Engagement!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PlusServer GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Cloud-Welt
Mach dich mit den Grundlagen der Cloud-Technologie vertraut. Da du im Cloudbereich arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche kennst. Lies aktuelle Artikel oder schaue dir Webinare an, um dein Wissen aufzufrischen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Content erstellt oder Kampagnen entwickelt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich für das Team greifbarer.
✨Zeige dein Social-Media-Know-how
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Social Media zu sprechen. Welche Plattformen hast du genutzt? Welche Strategien haben funktioniert? Sei bereit, konkrete Zahlen oder Erfolge zu nennen, um deine Ansätze zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing-Team oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.