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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Buchung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Verwaltung von Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: plusswerk – Dein Partner für eine erfolgreiche Zukunft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und Unterstützung bei der Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Neustadt in Holstein und Umgebung.
Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen:
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung
- Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung
- Sichere Urlaubsplanung
- Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
Dein Job, deine Zukunft:
- Du bist für die Buchung von lohn- bzw. gehaltsrelevanten Ab- und Bezügen zuständig
- Lohn- und Gehaltsabrechnungen werden von dir erstellt
- Du bist Ansprechpartner (m/w/d) bei Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern etc.
- Die Anlage und Pflege von Personalstammdaten wird von dir verwaltet
- Du erstellst Reports bzw. Auswertungen
- Außerdem erledigst du alle anfallenden administrativen Tätigkeiten
Was musst du mitbringen?
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Steuerfachangestellten (m/w/d) o. Ä.
- Die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ist kein Neuland für dich
- Du bringst sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit
- Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen bist du sicher
- Deine IT-Affinität hilft dir dabei, dich schnell in neue Programme (SAP/ DATEV/ Loga/ etc.) einzuarbeiten
- Du arbeitest sorgfältig und strukturiert
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: plusswerk GmbH Niederlassung Oldenburg
Kontaktperson:
plusswerk GmbH Niederlassung Oldenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits als Lohn- und Gehaltsbuchhalter arbeiten – sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktika – manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell einen Job zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte darauf, dass alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung leicht zu finden sind. Wir lieben es, wenn alles schön ordentlich ist!
Betone deine Kenntnisse: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie deine IT-Affinität hervorhebst. Zeig uns, dass du fit in den gängigen MS-Office-Anwendungen bist und dich schnell in neue Programme einarbeiten kannst. Das ist für uns wichtig!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So hast du die besten Chancen, dass wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei plusswerk GmbH Niederlassung Oldenburg vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. So kannst du gezielt Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder zu deinem Wissen über Sozialversicherungsrecht sind wahrscheinlich. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da du dich schnell in neue Programme einarbeiten musst, ist es wichtig, dass du deine IT-Kenntnisse im Interview hervorhebst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Software wie SAP oder DATEV gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach dem Team, der Unternehmenskultur oder spezifischen Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Firma zu erfahren.
