Head of Legal (m/w/d) mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht

Head of Legal (m/w/d) mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht

Hamburg Vollzeit 75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die rechtlichen Strukturen und arbeite eng mit der Geschäftsführung zusammen.
  • Unternehmen: Dynamisch wachsendes Unternehmen mit internationalem Investor in Hamburg.
  • Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, direkte Zusammenarbeit mit CEO und Gestaltungsspielraum.
  • Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Legal-Funktion und trage zur Unternehmensentwicklung bei.
  • Qualifikationen: Volljurist mit Erfahrung im Gesellschaftsrecht und M&A.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.

Spannende Aufbaurolle als Head of Legal (m/w/d) mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht in Hamburg. Unser Partnerunternehmen gehört zu den dynamisch wachsenden Unternehmensgruppen in einem Markt, der sich aktuell stark konsolidiert. Mit Unterstützung eines international renommierten Investors verfolgt das Unternehmen eine ambitionierte Wachstumsstrategie und vereint inzwischen zahlreiche Gesellschaften unter einem Dach. Für die nächste Entwicklungsphase wird die Rechtsfunktion neu aufgestellt und weiter ausgebaut.

Als Head of Legal bietet sich dabei die seltene Gelegenheit, rechtliche Strukturen aktiv mitzugestalten, eng mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten und eine Legal-Funktion mit viel Eigenverantwortung weiterzuentwickeln.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Gesamtverantwortung für sämtliche rechtlichen Fragestellungen der Holding sowie zentrale Ansprechperson für Geschäftsführung und C-Level
  • Beratung zu gesellschaftsrechtlichen Themen und Corporate Governance innerhalb der Unternehmensgruppe mit rund 60 Gesellschaften
  • Begleitung konzerninterner Umstrukturierungen und Verschmelzungen im Zuge der weiteren Integration und Konsolidierung der Gruppe
  • Entwurf, Prüfung und Verhandlung von Verträgen sowie Erstellung gesellschaftsrechtlicher Dokumentationen und Beschlüsse
  • Rechtliche Begleitung von M&A-Aktivitäten und Zusammenarbeit mit internen sowie externen Beteiligten im Rahmen der Buy-and-Build-Strategie
  • Steuerung und Beauftragung externer Rechtsberater und Kanzleien einschließlich der Verantwortung für eine effiziente Zusammenarbeit
  • Bearbeitung vielfältiger rechtlicher Querschnittsthemen, insbesondere aus den Bereichen Compliance, GwG/KYC und allgemeinem Wirtschaftsrecht
  • Aufbau und Weiterentwicklung der Legal-Funktion, einschließlich effizienter Prozesse, Standards und Templates sowie des perspektivischen Aufbaus eines eigenen Teams

Dein Profil:

  • Volljurist mit mehrjähriger Berufserfahrung und fundierter Expertise im Gesellschaftsrecht sowie Corporate Governance
  • Mindestens befriedigende Examina und Freude daran, dich schnell und eigenständig in unterschiedliche Rechtsgebiete und neue Fragestellungen einzuarbeiten
  • M&A-Erfahrung von großem Vorteil, idealerweise ergänzt durch Berührungspunkte mit PE-, Buy-and-Build- oder vergleichbaren dynamischen Unternehmensstrukturen
  • Pragmatische und lösungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Verständnis und der Fähigkeit, auch unter Zeitdruck klare Entscheidungen zu treffen
  • Souveränes Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Geschäftsführung, Investoren, Business Units und externen Rechtsberatern
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille, verbunden mit der Motivation, eine wachsende Legal-Funktion strukturell und perspektivisch auch personell weiterzuentwickeln

Das ist unserem Partnerunternehmen wichtig:

Unser Partnerunternehmen sucht eine pragmatische und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, schnelle und klare Entscheidungen trifft und den Bereich Recht als echten Partner des Business versteht. Du möchtest nicht nur rechtlich beraten, sondern Strukturen aktiv mitgestalten und Dinge voranbringen? Dann sollten wir sprechen!

Das wird dir geboten:

  • Attraktives Vergütungspaket inklusive Bonus und Beteiligungsmöglichkeit über ein Management Incentive Programme
  • Direkte Zusammenarbeit mit CEO und C-Level sowie kurze Entscheidungswege
  • Großer Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung der Legal-Funktion
  • Unternehmerisches und dynamisches Umfeld mit einer ambitionierten Buy-and-Build-Strategie
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem breiten juristischen Themenspektrum und hoher Eigenständigkeit
  • Langfristige Entwicklungsperspektiven in einer stark wachsenden, international aufgestellten Unternehmensgruppe

So geht es weiter:

Wenn die Stellenausschreibung dein Interesse geweckt hat, lass es mich wissen. Wir sollten schnellstmöglich herausfinden, ob das Unternehmen und die Position zu dir passen! Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Wir sichern dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu. Alle deine Daten sind bei uns sicher und gut aufgehoben und Diskretion ist selbstverständlich. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche vereinbaren wir so, dass es zu deiner Tagesplanung passt. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns mit Dir zu sprechen!

Head of Legal (m/w/d) mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht Arbeitgeber: plusYOU GmbH

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in Hamburg, die durch eine offene Unternehmenskultur und ein internationales Umfeld geprägt ist. Mit 30 Urlaubstagen, einem hybriden Arbeitsmodell und einem attraktiven Vergütungspaket fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, in einem engagierten Team an spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben zu arbeiten, während du gleichzeitig von einer hohen Serviceorientierung und einem starken Zusammenhalt profitierst.

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Kontaktdaten:

plusYOU GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Legal (m/w/d) mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht erhalten könntest

Nutze Fachnetzwerke

Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.

Informiere dich über Praktikumsprogramme

Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!

Engagiere dich in der Community

Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.

Bewirb dich über unsere Seite!

Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu plusYOU GmbH aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Legal (m/w/d) mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht mit Bravour zu bestehen

Gesellschaftsrecht
Corporate Governance
M&A-Erfahrung
Vertragsprüfung und -verhandlung
Rechtliche Dokumentation
Compliance
Wirtschaftsrecht

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.

Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.

Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei plusYOU GmbH klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!

Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei plusYOU GmbH vorbereitet

Vertraut mit juristischen Analysen

Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.

Bleib aktuell mit Rechtsprechung

Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.

Setz auf Networking

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei plusYOU GmbH arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.

Vorbereitung auf praktische Szenarien

Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von plusYOU GmbH. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.