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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate in rechtlichen Angelegenheiten und vertrete das Unternehmen bei Gerichtsverfahren.
- Arbeitgeber: International agierendes Unternehmen mit führender Position im Digitalmarkt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein fantastischer Standort.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem hochqualifizierten Team und gestalte internationale Projekte mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Volljurist mit verhandlungssicherem Englisch und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Erfolgreich und angesehen\“ – das beschreibt unser Partnerunternehmen ziemlich gut Unser Partnerunternehmen ist in seinem Bereich einer der wesentlichen Player am Markt, dabei international aufgestellt, mit vielen Beteiligungen in unterschiedlichen Bereichen erfolgreich und vor allem auf dem Digitalmarkt eine führende Kraft. Gremienarbeit und Vertretung des Unternehmens bei Gerichtsverfahren Zusammenarbeit mit allen Konzernbereichen bei vielseitigen Projekten (wie etwa M&A oder Umstrukturierungen) Volljurist mit mind. Verhandlungssicheres Englisch Ein internationales Umfeld ist reizvoll für dich? Arbeit in einem hoch qualifizierten Team in einem international führenden Unternehmen Hervorragendes Gesamtpaket (gutes Gehalt, Fortbildungen, phantastischer Standort etc.) Frau Milena Blöh
Legal Adviser Arbeitgeber: plusYOU GmbH
Kontaktperson:
plusYOU GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Legal Adviser
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deinem nächsten Schritt helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse am Unternehmen! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, die sie haben. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und deine Motivation unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die Stelle als Legal Adviser sicher bekommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal Adviser
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig, besonders in einem juristischen Umfeld. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei plusYOU GmbH vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Partnerunternehmen. Verstehe ihre Position im Markt, ihre Werte und die aktuellen Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da du als Legal Adviser arbeiten möchtest, solltest du dich auf mögliche rechtliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Da verhandlungssicheres Englisch gefordert ist, solltest du deine Sprachkenntnisse auffrischen. Übe Fachvokabular und rechtliche Terminologie, um im Gespräch sicher und kompetent aufzutreten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team. Stelle Fragen dazu, wie die Zusammenarbeit im Team aussieht und welche Werte das Unternehmen vertritt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.
