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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste und analysiere komplexe Softwarelösungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in Hamburg, das moderne Softwarelösungen entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: 30+ Urlaubstage, flexible Home Office Optionen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite mit neuesten Technologien für echte Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Verständnis für Softwareentwicklung und Erfahrung im Testen von Webanwendungen und APIs.
- Andere Informationen: Du lernst ständig dazu und kannst intern aufsteigen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Partnerunternehmen entwickelt moderne Softwarelösungen, die in der global vernetzten Welt unverzichtbar sind und echten Mehrwert schaffen. Wir suchen technikbegeisterte Talente, die mit neuesten Technologien arbeiten möchten und sich in einem agilen, dynamischen Team voll entfalten können.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet
- Analyse und Testing komplexer Softwarelösungen in den Bereichen Zoll, Transport und Logistik
- Entwicklung maßgeschneiderter Testpläne und -strategien basierend auf spezifischen Anforderungen
- Systematische Analyse von Anforderungsdokumenten und Ableitung relevanter Testfälle
- Durchführung und Auswertung umfassender Testdurchläufe sowie präzise Dokumentation der Ergebnisse
Dein Profil
- Verständnis für die Softwareentwicklung – du weißt, wie der Code wirklich funktioniert
- Erfahrung im Testen von Webanwendungen, Java-Apps, mobilen Lösungen und APIs – du testest alles, was du in die Finger bekommst
- Expertise mit Test-Tools wie Selenium oder JavaScript-Frameworks und Spaß an der Testautomatisierung mit Tools wie IBM RFT oder HP UFT
- idealerweise ISTQB Foundation Level absolut kein muss - du lernst sowieso ständig dazu!
- Du tauschst dich gern mit deinen Team-Kolleg/innen aus und sprichst Deutsch (B2 Niveau)
Das wird Dir geboten
- Viele Weiterbildungsmöglichkeiten für die Mitarbeitenden und gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Überdurchschnittlich viele Urlaubstage (30+)
- Großzügige Home Office Möglichkeiten (nach der Einarbeitung flexibler)
- Tolle Events
- Die Arbeit in einem wirtschaftlich sicheren Unternehmen
So geht es weiter
Dir gefällt die Aussicht auf dieses Partnerunternehmen? Dann lass uns sprechen!
Das ist unserem Partnerunternehmen wichtig
Unser Partnerunternehmen ist in Hamburg Zuhause und mit der ganzen Welt vernetzt. Es wird danach gestrebt, technologisch am Ball zu bleiben und sowohl interne Prozesse, als auch das Produkt an sich, zu verbessern. Gleichzeitig wird viel Wert darauf gelegt, dass du dich mit Sparringspartnern austauschst, weiterbildest und intern aufsteigen kannst. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns mit Dir zu sprechen!
Software Tester (m/w/d) im mittelständischen Unternehmen Arbeitgeber: plusYOU GmbH
Kontaktperson:
plusYOU GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Tester (m/w/d) im mittelständischen Unternehmen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Software Testing. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in der Praxis anwenden kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, insbesondere im Testen von Webanwendungen und APIs. Dies zeigt, dass du praktische Kenntnisse hast und in der Lage bist, komplexe Softwarelösungen zu analysieren.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zeigen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Verstehe die Bedeutung von Teamarbeit in einem agilen Umfeld. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du effektiv mit anderen zusammenarbeitest und wie du zur Verbesserung interner Prozesse beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Tester (m/w/d) im mittelständischen Unternehmen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Software Testers. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Anforderungen des Unternehmens übereinstimmen. Betone deine Kenntnisse in der Softwareentwicklung und im Testen von Webanwendungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auf deine Begeisterung für neue Technologien und Teamarbeit ein.
Dokumentation der Testerfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung mit Test-Tools wie Selenium oder JavaScript-Frameworks hast, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar dokumentierst. Zeige auf, wie du Testpläne entwickelt und Testdurchläufe durchgeführt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei plusYOU GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Softwareentwicklung
Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Softwareentwicklung hast. Sprich über deine Erfahrungen mit Code und wie du Softwarelösungen analysierst. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Software Tester zu unterstreichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Testmethoden und -tools, insbesondere zu Selenium oder JavaScript-Frameworks. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, um deine Kenntnisse und Erfahrungen zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Teststrategien
Sei bereit, über deine Ansätze zur Entwicklung von Testplänen und -strategien zu sprechen. Erkläre, wie du spezifische Anforderungen analysierst und relevante Testfälle ableitest. Dies zeigt, dass du strukturiert und analytisch denkst.
✨Kommunikation im Team betonen
Da das Unternehmen Wert auf den Austausch im Team legt, solltest du betonen, wie wichtig dir die Kommunikation mit Kollegen ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Feedback gegeben und erhalten hast.
