Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Audits und entwickle innovative Prüfungsansätze.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen mit über 700 Mitarbeitern in Hamburg.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, HVV-Zuschuss und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Vertrauliche Bewerbung und flexible Interviewzeiten für deine Planung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der internen Revision und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Studium im rechtlichen Bereich und Erfahrung in der Internen Revision.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Seit über zwanzig Jahren entwickelt unser Partner maßgeschneiderte Lösungen für die spezifischen Bedürfnisse seiner Kunden. Hierbei baut das Unternehmen auf eine gelungene Mischung aus Leidenschaft & Kompetenz. Genau wie seine Branche, möchte sich unser Partner stetig weiterentwickeln. Bei seinen circa 700 MitarbeiterInnen sind dem Unternehmen hierfür in erster Linie Kollegialität, Teamwork und Innovationsfreude wichtig.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet
- Strategische Revisionsleitung & Steuerung: Verantwortung für die risikoorientierte, mehrjährige Prüfungsplanung sowie die Steuerung und Durchführung von Audits (von der Definition bis zum Monitoring der Maßnahmen).
- Schnittstellen- & Auslagerungsmanagement: Enge Steuerung der Zusammenarbeit mit der Konzernrevision im Rahmen einer Teilauslagerung sowie Kooperation mit Geschäftsführung, Aufsichtsgremien und externen Prüfern.
- Regulatorische Compliance & Standards: Sicherstellung einer unabhängigen Revision gemäß nationalen und internationalen Anforderungen (u. a. MaRisk, BaFin-Vorgaben, DIIR- und IIA-Standards).
- Unabhängiges Reporting & Beratung: Erstellung aussagekräftiger Revisionsberichte und Management Summaries zur Wirksamkeit von IKS, Risikomanagement und Compliance-Prozessen für die Geschäftsführung und den Prüfungsausschuss.
- Teamführung & Innovation: Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Revisions-Teams sowie Vorantreiben moderner, datenanalytischer Prüfungsansätze.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit rechtlichem Hintergrund
- Mehrjährige Erfahrung in der Internen Revision, idealerweise in einem regulierten Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Governance, Risikomanagement, Compliance und interne Kontrollsysteme
- Relevante Zertifizierungen wie CIA, CISA, CRMA, CFE oder vergleichbare Qualifikationen sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie souveränes Auftreten auf Managementebene
Das wird Dir geboten
- Ein sehr flexibles Arbeitsmodell mit der Option auf Homeoffice
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- HVV-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
- Moderne Arbeitsplätze mit eigener Kantine und Dachterrasse
- Individuelle Weiterbildung
So geht es weiter
- Du liest Dir die Stellenbeschreibung genau durch
- Gibst uns Bescheid, wenn Du mehr darüber erfahren möchtest
- Wir sprechen persönlich zu allen Hintergründen und relevanten Details dieser Position
- Du entscheidest, ob und wann Du Dich bewerben möchtest
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!
- Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
- Alle Deine Daten sind bei uns sicher und gut aufgehoben und Diskretion ist selbstverständlich.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche vereinbaren wir so, dass es zu Deiner Tagesplanung passt.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns mit Dir zu sprechen!
Leiter Interne Revision (m/w/d) Arbeitgeber: plusYOU
Unser Partner in Hamburg bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Kollegialität, Teamwork und Innovationsfreude setzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Urlaubstagen pro Jahr und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die moderne Ausstattung und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, machen diesen Arbeitgeber zu einer attraktiven Wahl für alle, die eine sinnstiftende Karriere in der Internen Revision anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Interne Revision (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Interne Revision (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung genau lesen:Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich durchzulesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen und Erwartungen verstehst und deine Bewerbung entsprechend anpassen kannst.
Persönliche Note einbringen:Zeige in deinem Anschreiben, wer du bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erkläre, warum du genau zu uns und der Position passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Relevante Erfahrungen hervorheben:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Internen Revision und wie sie mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Zeige, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie das zu unserer Vision passt.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei plusYOU vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da Teamwork und Innovationsfreude wichtig sind, überlege dir, wie du diese Aspekte in deinem bisherigen Werdegang unter Beweis stellen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Audits geleitet oder Compliance-Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur strategischen Ausrichtung
Bereite Fragen vor, die sich auf die strategische Ausrichtung der internen Revision beziehen. Zeige Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens und wie du dazu beitragen kannst, insbesondere im Hinblick auf regulatorische Compliance und moderne Prüfungsansätze.
✨Souveränes Auftreten üben
Da ein souveränes Auftreten auf Managementebene gefordert ist, übe deine Körpersprache und Stimme. Simuliere das Interview mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und professionell wirkst.
