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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Java-Microservices und gestalte die Plattformarchitektur aktiv mit.
- Arbeitgeber: Hidden Champion im Herzen von Hamburg mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung, hybrides Arbeiten, 30 Urlaubstage und persönliche Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Karrierechancen und einem unterstĂĽtzenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzsektors mit deinem Code und innovativen Ideen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung mit Java, Microservices und Teamarbeit; sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Verlässlichkeit trifft Verantwortung – entwickle dort, wo dein Code zählt.
Unser Partnerunternehmen ist ein echter Hidden Champion im Herzen von Hamburg – eine Tech-Schmiede mit einem klaren Ziel: den Finanzsektor besser, digitaler und menschlicher machen. Hier wird nicht für Kunden „irgendwas“ programmiert – hier wird etwas Eigenes aufgebaut, mit Leidenschaft, Verantwortung und richtig gutem Teamgeist. Ein Ort, an dem du als Entwickler:in nicht in Schubladen denkst, sondern mitreden darfst, mitwächst und mitgestaltest.
Deine Mission als Senior Backend Engineer:
- Du arbeitest an einem modernen Inhouse-Produkt – nicht für Kunden, sondern für echte Nutzer*innen.
- Skalierbare Java-Services, Cloud-native Architektur, echter Einfluss statt Dienst nach Vorschrift.
- Entwicklung & Weiterentwicklung von Java-basierten Microservices.
- Mitgestaltung der Plattformarchitektur – dein Code, deine Handschrift.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe im agilen Team.
- Verantwortung für technische Entscheidungen, Betrieb & Qualität.
- Raum für Ideen – Innovation wird hier ernst genommen.
Dein Profil:
- Mehrjährige Erfahrung mit Java, Microservices & skalierbaren Systemen.
- Gutes Verständnis für Cloud, Datenbanken, APIs und CI/CD.
- Teamorientiert, kommunikationsstark – und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) – schriftlich wie mündlich.
- Bock auf ein Umfeld, das sich weiterentwickelt – mit dir.
Das ist unserem Partnerunternehmen wichtig:
- Hier geht’s nicht um Titel – sondern um Haltung. Um Menschen, die Lust haben, etwas zu bewegen.
- Die Verantwortung nicht scheuen, sondern suchen.
- Teamwork ist hier keine Floskel – sondern das Fundament für alles.
Wenn du etwas aufbauen willst, nicht nur Code, sondern Zukunft – dann ist das dein Ort.
Das wird geboten:
- Festanstellung, langfristig und krisensicher.
- Hybrides Arbeiten, flexibles Setup.
- 30 Urlaubstage, faire Arbeitszeitmodelle.
- Moderne Infrastruktur, neue Technologien, echte Mitgestaltung.
- Innovation & Planning Slots fĂĽr deine Ideen.
- Persönliche Weiterentwicklung, Konferenzen & Workshops inklusive.
Und das Wichtigste: Ein echtes Team, das auf Augenhöhe arbeitet, Wissen teilt und gemeinsam besser werden will.
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Deine Daten behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Telefoninterviews und Gespräche planen wir so, dass sie zu deinem Alltag passen.
Jetzt ist der richtige Moment. Bewirb dich – oder sprich einfach mit uns. Wir freuen uns auf den Austausch mit dir!
Deine Ansprechpartnerin: Frau Franziska Mayer, Senior Personal Career Manager, KontaktplusYOU GmbH, Mittelweg 24d, 20148 Hamburg, 040228606425, mayer@plusyou.de
Senior Inhouse Java Software Engineer (w/m/d) in Hamburg Arbeitgeber: plusYOU
Kontaktperson:
plusYOU HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Inhouse Java Software Engineer (w/m/d) in Hamburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeig, dass du nicht nur den Code schreibst, sondern auch verstehst, wie er funktioniert.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, können wir dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen. Wir sind hier, um dich bei deinem nächsten Schritt zu unterstützen!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du innovative Lösungen gefunden hast. Dein Enthusiasmus kann den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Inhouse Java Software Engineer (w/m/d) in Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für diese Rolle brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du mit Java, Microservices und agilen Teams gearbeitet hast. Das macht deinen Werdegang greifbarer und interessanter fĂĽr uns.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei plusYOU vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um eine Tech-Schmiede handelt, die Teamgeist und Verantwortung schätzt, solltest du Beispiele aus deiner Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und Verantwortung übernommen hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Java, Microservices und Cloud-Architekturen. Übe, deine Erfahrungen und Lösungen klar und präzise zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Anwendungen und Herausforderungen bewältigen kannst.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der Ideen einbringt und Innovation ernst nimmt. Bereite einige Vorschläge vor, wie du bestehende Prozesse oder Produkte verbessern könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Teamarbeit hier großgeschrieben wird, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, deine Gedanken klar zu formulieren und aktiv zuzuhören. Zeige, dass du in der Lage bist, auf Augenhöhe mit anderen zu kommunizieren und konstruktives Feedback zu geben.