Senior PHP Developer (m/w/d) – Code. Commerce. Impact.

Senior PHP Developer (m/w/d) – Code. Commerce. Impact.

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen mit PHP und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Digital Commerce mit echtem Impact.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, MacBook und tolle Teamevents.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und echte Verantwortung in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite direkt mit dem CTO.
  • Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in PHP-Entwicklung und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Digital Commerce braucht dein Backend-Brain. Für unser innovatives Partnerunternehmen im Digital Commerce suchen wir Verstärkung im Backend mit Fokus auf PHP, Architektur und skalierbare Plattformlösungen. Hier geht’s nicht um Agentur-Hopping, sondern um echte Projekte mit Tiefgang. Kein Lead-Drama sondern echter Impact.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet

  • Programmierung mit PHP 8 / Symfony auf hohem Niveau
  • Datenmodellierung, Schnittstellenentwicklung (REST, GraphQL) und Performance-Optimierung
  • Integration von Systemen wie PIM, CMS, CRM, ERP
  • Sparring mit Frontend-Dev & UX – technische Ideen gemeinsam gestalten
  • Onboarding & Support für weniger erfahrene Kolleg:innen
  • Kundenkontakt auf Fachebene – Anforderungen analysieren, Lösungen erklären
  • Qualität sichern: Testing, Clean Code, Dokumentation, Reviews

Dein Profil

  • Mind. 2–3 Jahre Berufserfahrung in der PHP-Entwicklung (Symfony, OOP, MySQL)
  • Erfahrung mit API-Design (REST/GraphQL), Testframeworks (PHPUnit, Behat) und Tools wie Git, Jenkins
  • Technisches Verständnis für skalierbare Architekturen & Datenflüsse
  • Sehr gute Kommunikations-Skills – intern & extern (Deutsch und Englisch)
  • Du kannst eigenständig arbeiten, aber auch Verantwortung im Team übernehmen
  • Du denkst strukturiert, suchst nicht nach Abkürzungen, sondern nach nachhaltigen Lösungen
  • Du erklärst gern – sei es im Onboarding, im Pairing oder im Review
  • Du willst nicht nur entwickeln, sondern mitgestalten

Das ist unserem Partnerunternehmen wichtig

Gesucht wird kein Einzelkämpfer, sondern jemand, der offen kommuniziert, Wissen teilt und mitdenkt. Du solltest auf Augenhöhe diskutieren, Feedback geben und annehmen können – technisch versiert, aber immer teamorientiert. Wer gerne Verantwortung übernimmt und andere mitzieht, ist hier genau richtig.

Das wird Dir geboten

  • Vollzeit oder Teilzeit – wählbar aus 14+ Arbeitszeitmodellen
  • Hybrides Arbeiten: Homeoffice + Präsenz-Tage nach Absprache (z. B. Di/Mi)
  • Top-Setup: MacBook, iPhone, Remote-Tarif
  • Bike-Leasing, Company-Giftcards (bis 50 €/Monat), Altersvorsorge
  • Große Teamevents, transparente Stand-ups & ehrlicher Teamspirit
  • Du arbeitest direkt mit dem CTO – kurze Wege, klare Entscheidungen, echte Beteiligung

So geht es weiter

Die Aufgaben und das Unternehmen hören sich vielversprechend an? Dann lass uns sprechen und gemeinsam herausfinden, ob es zu Dir passt!

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Alle Deine Daten sind bei uns sicher und gut aufgehoben und Diskretion ist selbstverständlich. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche vereinbaren wir so, dass es zu Deiner Tagesplanung passt.

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns mit Dir zu sprechen!

Senior PHP Developer (m/w/d) – Code. Commerce. Impact. Arbeitgeber: plusYOU

Unser Partnerunternehmen im Digital Commerce bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Hamburg, die auf Teamarbeit und offene Kommunikation setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, hybriden Arbeitsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, ermöglicht es dir, nicht nur deine technischen Fähigkeiten zu vertiefen, sondern auch aktiv an bedeutenden Projekten mitzuwirken. Hier wirst du Teil eines engagierten Teams, das echte Lösungen schafft und Wert auf einen ehrlichen Teamspirit legt.

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Kontaktdaten:

plusYOU Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior PHP Developer (m/w/d) – Code. Commerce. Impact. erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei plusYOU anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior PHP Developer (m/w/d) – Code. Commerce. Impact. bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei plusYOU vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior PHP Developer (m/w/d) – Code. Commerce. Impact. mit Bravour zu bestehen

PHP 8
Symfony
Datenmodellierung
REST
GraphQL
Performance-Optimierung
PIM

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei plusYOU klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei plusYOU vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.