Aushilfe Reinigungskraft (m/w/d)

Aushilfe Reinigungskraft (m/w/d)

Soest Minijob / Aushilfe 20 - 20 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Reinige Büroräume und sorge für Sauberkeit in Gemeinschaftsbereichen.
  • Unternehmen: PM HR GmbH, modernes Büro mit angenehmer Arbeitsatmosphäre.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung von 20,00 Euro/Stunde und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Langfristige Nebentätigkeit auf Minijob-Basis mit kostenfreien Parkplätzen.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein sauberes Arbeitsumfeld und fühle dich wohl in deinem Job.
  • Qualifikationen: Zuverlässigkeit und Sinn für Ordnung sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 20 - 20 € pro Stunde.

Standort: Soest

Anstellungsart(en): Vollzeit

Ihre Tätigkeiten:

  • Reinigung der Büroräume
  • Reinigung von Sanitäranlagen und Gemeinschaftsbereichen
  • Saugen der Bodenflächen
  • Reinigung von Schreibtischen, Tischen, Oberflächen sowie Fenstern

Ihr Profil:

  • Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Sinn für Ordnung und Sauberkeit
  • Idealerweise Erfahrung in der Reinigung (privat oder beruflich)

Ihre Benefits:

  • Überdurchschnittliche Vergütung - 20,00 Euro/Stunde
  • Individuelle Arbeitszeiten nach Absprache mit uns
  • Langfristige Nebentätigkeit auf Minijob-Basis
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen Büro
  • Kostenfreie Parkplätze bei uns vor Ort

Für unser internes Büro bei der PM HR GmbH suchen wir eine zuverlässige Reinigungskraft (m/w/d) mit 2 Stunden in der Woche. Sie unterstützen uns bei der Reinigung unserer Büroräume und sorgen dafür, dass sich Mitarbeiter und Besucher in einem sauberen und gepflegten Arbeitsumfeld wohlfühlen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

* unsere Jobs beziehen sich auf alle Geschlechter

Unsere Kontaktdaten:

PM HR GmbH
Müllingser Weg 60a
59494 Soest
Tel. 02921 327454-0

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: GVP

Aushilfe Reinigungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: PM HR

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine übertarifliche Vergütung und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch eine angenehme Dauerfrühschicht ohne Schichtbereitschaft. Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung, um Ihre Karriere im Handwerk zu fördern.

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Kontaktdaten:

PM HR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Aushilfe Reinigungskraft (m/w/d) erhalten könntest

Lokale Zeitungen und Aushänge durchforsten

In der Reinigungsbranche sind viele Stellen als Minijob-Aushilfe lokal ausgeschrieben. Schau dir lokale Zeitungen und Aushänge in Geschäften oder Supermärkten an. Oft gibt es auch Angebote, die nicht online beworben werden, also halte die Augen offen!

Direkt bei PM HR nachfragen

Manchmal ist der beste Weg, direkt bei Firmen wie PM HR nachzufragen. Vereinbare einen persönlichen Termin oder ruf einfach an, um zu fragen, ob sie aktuelle Minijob-Angebote haben. Dieser persönliche Kontakt kann den Unterschied machen!

Netzwerk nutzen – Mund-zu-Mund-Propaganda

Sprich mit Freunden, Nachbarn und Bekannten über deine Jobsuche in der Reinigungsbranche. Oft wissen sie von freien Stellen oder können dich direkt weiterempfehlen. Dein Netzwerk ist eine wertvolle Ressource, also nutze es!

Sei flexibel und bereit für Schnuppertage

In der Reinigungsbranche ist Flexibilität wichtig. Viele Arbeitgeber bieten Schnuppertage an, um dich besser kennenzulernen. Sei bereit, schnell zu reagieren, wenn sich eine Gelegenheit ergibt – so steigerst du deine Chancen auf einen Job als Minijob-Aushilfe!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aushilfe Reinigungskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Zuverlässige Arbeitsweise
Sorgfältige Arbeitsweise
Sinn für Ordnung
Sinn für Sauberkeit
Erfahrung in der Reinigung
Teamfähigkeit
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Erfahrung sichtbar:Egal, ob du schon Erfahrung in der Reinigung hast oder nicht, scheue dich nicht, relevante Skills in deinem Lebenslauf zu betonen. Praktische Fähigkeiten wie Schnelligkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit sind in dieser Branche extrem wichtig. Wenn du bereits bei ähnlichen Minijobs gearbeitet hast, erwähne das unbedingt!

Zeig, dass du ein Teamplayer bist:Das Arbeiten in der Reinigung ist oft eine Teamaufgabe. Im Bewerbungsschreiben kannst du betonen, wie wichtig Teamarbeit für dich ist. Vielleicht hast du in der Vergangenheit in einer Gruppe gearbeitet oder hast Erfahrung mit der Zusammenarbeit in einem Team. Das wird bei PM HR gut ankommen!

Empfehlungen schaden nicht:Falls du schon einmal in einem vergleichbaren Job oder im Service gearbeitet hast, kann es hilfreich sein, Referenzen oder Empfehlungen von Vorarbeitgebern anzuhängen. Das zeigt nicht nur, dass du zuverlässig bist, sondern gibt PM HR auch eine positive Vorstellung von dir als Bewerber.

Sei flexibel bei deinen Zeiten:Gerade bei Minijobs in der Reinigung ist Flexibilität oft gefragt. Erkläre in deiner Bewerbung, wann du verfügbar bist und betone, dass du bereit bist, verschiedene Schichten zu übernehmen. Das macht dich für PM HR zu einem attraktiven Kandidaten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PM HR vorbereitet

Praktische Vorbereitung: Zeig, was du kannst!

In der Reinigung kommt es auf praktische Fähigkeiten an. Überlege dir, welche Techniken und Methoden du schon kennst, und sei bereit, diese im Gespräch oder sogar praktisch vorzuführen. Der Arbeitgeber möchte sehen, dass du die Aufgaben wirklich meistern kannst.

Kundenorientierung: Deine beste Eigenschaft

Da viele Minijobs in der Reinigung Kundenkontakt einschließen, solltest du deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen betonen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du flexibel auf Kundenwünsche eingegangen bist oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur technisch fit, sondern auch kundenfreundlich bist!

Flexibilität demonstrieren

Für Minijobs ist Flexibilität oft ein Schlüssel. Sei bereit, darüber zu sprechen, wann du arbeiten kannst und wie schnell du dich auf verschiedene Aufgaben einstellen kannst. Arbeitgeber suchen nach zuverlässigen Leuten, die sich an unterschiedliche Bedürfnisse anpassen können.

Fragen zum Arbeitsplatz stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsumgebung bei PM HR zu erfahren. Frag direkt, welche Reinigungsmittel verwendet werden oder ob es spezielle Anforderungen gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich schnell einzufinden.