Projektleiter (m/w/d) Kunststoffspritzguss

Projektleiter (m/w/d) Kunststoffspritzguss

Möckmühl +2 Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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PMB Recruiting GmbH Personalberatung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Kunststoffspritzguss von der Anfrage bis zur Serienreife.
  • Arbeitgeber: Innovatives, inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kreativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: JobRad Leasing, betriebliche Altersversorgung und regelmäßige Teamevents.
  • Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kunststofftechnik in einem zukunftsorientierten Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ingenieurabschluss oder Techniker mit Erfahrung in der Kunststoffverarbeitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Unser Klient ist ein inhabergeführtes Unternehmen aus der Kunststoffspritzguss-Branche bzw. 2-Komponenten-Technik mit eigenem Werkzeugbau. Innovationen und technischer Fortschritt entstehen durch Fairness, gegenseitigen Respekt sowie offene Türen innerhalb flacher Hierarchien. Kreativität und eigene Ideen der Mitarbeitenden werden aktiv gefördert. Als Systemlieferant einschließlich Entwicklung, Herstellung und Montage ist das Unternehmen für seine qualitativ hochwertigen, innovativen und komplexen Produkte bekannt und als Spezialist u.a. in den Branchen Elektrotechnik, Automotive und Lüftungstechnik geschätzt.

Zur Unterstützung des Projektteams sucht unser Klient einen versierten Projektleiter (m/w/d) Kunststoffspritzguss in der Region Osterburken - Möckmühl - Niedernhall - Krautheim.

  • Betreuung von Projekten von der Anfrage bis zur Serienreife
  • Koordination der Bemusterungsphasen
  • Betreuung von Serienanlaufphasen
  • Technische Beratung von Kunden und Werkzeuglieferanten
  • Steuerung der Entwicklungsvorgänge in Zusammenarbeit mit dem Kunden und den internen Fachbereichen
  • Erarbeitung von Kalkulationen und Angeboten für Spritzgussteile und -Werkzeuge
  • Beschaffung und Betreuung der erforderlichen Betriebsmittel

Abschluss als Ingenieur (m/w/d) mit der Vertiefung Kunststofftechnik oder eine Fachausbildung und Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Fertigungstechnik / Kunststoff.

Mehrjährige Berufserfahrung in einem kunststoffverarbeitenden Unternehmen sowie Kenntnisse in der Spritzgieß- und Werkzeugtechnik.

Organisationstalent und Teamfähigkeit sowie eigenständiges und kundenorientiertes Arbeiten.

JobRad Leasing, betriebliche Altersversorgung, Anerkennungsprogramm für besondere Leistungen, fachlich abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Firmen- und Teamevents, unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.

Standorte

Möckmühl Krautheim Niedernhall

Projektleiter (m/w/d) Kunststoffspritzguss Arbeitgeber: PMB Recruiting GmbH Personalberatung

Unser Klient ist ein hervorragender Arbeitgeber, der durch flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur besticht. Die Förderung von Kreativität und eigenen Ideen der Mitarbeitenden sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Zudem bietet das Unternehmen in der Region Osterburken - Möckmühl - Niedernhall - Krautheim einen unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiven Zusatzleistungen wie JobRad Leasing und betrieblicher Altersversorgung.
PMB Recruiting GmbH Personalberatung

Kontaktperson:

PMB Recruiting GmbH Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Kunststoffspritzguss

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Kunststoffspritzguss-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Kunststoffspritzguss und bringe eigene Ideen ein. Das zeigt, dass du nicht nur ein Kandidat bist, sondern auch ein aktiver Mitgestalter.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten und den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Kunststoffspritzguss

Projektmanagement
Kunststofftechnik
Spritzgießtechnik
Werkzeugtechnik
Technische Beratung
Kalkulation
Angebotserstellung
Koordination von Bemusterungsphasen
Betreuung von Serienanlaufphasen
Organisationstalent
Teamfähigkeit
Eigenständiges Arbeiten
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen des Projektleiters im Kunststoffspritzguss passen.

Zeig deine Erfolge: Erzähle uns von konkreten Projekten, die du geleitet hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus, um deine Fähigkeiten zu untermauern!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PMB Recruiting GmbH Personalberatung vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Kunststoffspritzguss vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, innovative Lösungen zu entwickeln.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Erkläre, wie du die Bemusterungsphasen koordiniert oder Serienanlaufphasen betreut hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Erfahrung und Kompetenz.

Zeige Teamfähigkeit

Da das Unternehmen Wert auf flache Hierarchien und Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.

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Standort: Möckmühl
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