Stellvertretende Kitaleitung (d/m/w) KiTa Florakinder

Wir sind der pme Familienservice, und als deutschlandweit vertretener Kita-Träger setzen wir in unseren mehr als 90 Kindertagesstätten, Krippen und anderen Bildungseinrichtungen auf eine Vielfalt an pädagogischen Inhalten. Hast du Lust auf einen spannenden Mix aus bunter Unternehmenskultur und etabliertem Kita-Träger? Dann suchen wir dich zum 01. Oktober 2026, oder zu einem früheren Zeitpunkt für unsere KiTa Florakinder als stellvertretende Einrichtungsleitung in Voll- oder Teilzeit (ab 30,0 Std./Wo.). Die Stelle ist bis zum im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet.

In unserer Kita Florakinder bieten wir eine spannende Betreuungsumgebung für etwa 72 Kinder aufgeteilt in fünf Krippengruppen und einer Kindergartengruppe. In unseren fünf Krippengruppen begleiten wir Kinder im Alter von vier Monaten bis drei Jahren, in unserer Kindergartengruppe Kinder von drei Jahren bis zum Schuleintritt. Besonders hervorzuheben ist unser naturnahes Außengelände und den gegenüberliegenden Zoo sowie die Flora, die wir regelmäßig erkunden. Dich erwartet ein herzliches, motiviertes und fachlich kompetentes Team, welches die kölsche Frohnatur in sich trägt.

Das sind deine Aufgaben:

• Als stellvertretende Einrichtungsleitung führst und koordinierst du deine Teammitglieder und unterstützt sie bei ihrer Weiterentwicklung.
• Partnerschaftlich arbeitest du mit den Eltern, dem Elternbeirat und dem Träger zusammen.
• Du kümmerst dich um vielfältige personelle und administrative Aufgaben, organisierst und priorisierst diese selbstständig.
• Du bist pädagogischer „Rat- und Taktgeber“ im Kita-Alltag und für die pädagogische Qualität der Einrichtung verantwortlich.
• Du arbeitest in einem professionellen Team, einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, nach hohen Qualitätsstandards und in gut ausgestatteten Räumlichkeiten und entwickelst die Hauskonzepte weiter.

Worauf du dich freuen kannst:

• Eine intensive Zusammenarbeit im Leitungsteam.
• Eine professionelle Einarbeitung, unterstützt durch unsere stellvertretende Einrichtungsleitung, dem Kita-Team sowie dem Leitungsteam.
• Vielfältige Fortbildungen durch unsere interne PME Akademie (Pikler Pädagogik, tiergestützte Pädagogik uvm.).
• Nutzung aller Familienservice-Dienstleistungen wie Kinder- und Ferienbetreuung, individuelle Rechtsberatung zu persönlichen Themen sowie Coachings für nahezu alle Lebenslagen.
• Eigenes iPad mit Zugang zu unserer datensicheren KI-Plattform - beides auch privat nutzbar.

Das haben wir außerdem:

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30 %.
• Sabbatical: eine abgesicherte Auszeit nur für dich.
• Vermittlungsprämie, wenn du neue Teammitglieder wirbst.
• Arbeitgeberdarlehen und Sozialfonds für finanzielle Notlagen.
• Mitarbeiterinteressenvertretung: Deine Belange finden immer ein offenes Ohr.

Das ist bei uns Standard:

• 30 Tage Urlaub, Regenerationstage sowie bezahlte Freistellung zu besonderen Anlässen.
• Vergütung und Eingruppierung nach Haustarif angelehnt an den TVöD SuE sowie eine erfolgsabhängige jährliche Sonderzahlung.
• Zuschuss zum Deutschlandticket im Firmenabo.
• Gesunde kostenlose Mittagsverpflegung sowie Snacks und Getränke.
• Umfassende Gesundheitsangebote, z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing, Yogakurse, App für mentale Gesundheit (Mindance).

Darüber hinaus nehmen wir uns regelmäßig Zeit, Erfolge im Team zu feiern, erlauben Hunde bei Tagungen, Konferenzen und auch in einigen Kitas und haben natürlich auch eine eigene Kleidungskollektion, die du im Rahmen deines jährlichen Budgets bestellen kannst.

Das bringst du mit:

• Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (d/m/w), alternativ ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik.
• Fundierte Berufserfahrung in der Betreuung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren, idealerweise mit Leitungserfahrung.
• Idealerweise praktische Erfahrungen im Bereich Organisation, Leitung, Verwaltung.
• Aufgeschlossenheit gegenüber der Digitalisierung und Lust darauf, deine pädagogische Arbeit digital festzuhalten.
• Du setzt dich für die Kinderrechte und den gelebten Kinderschutz ein.

Du kannst dir eine Zukunft bei uns vorstellen? Dann bewirb dich direkt hier - auch ohne Anschreiben! Wenn du vorher noch Fragen hast, melde dich gerne telefonisch bei Britta von Gerdtell unter . Wir haben die Auszeichnung Leading Employer 2026 erhalten und gehören damit zu den 1 % der Top Arbeitgeber in Deutschland, die für ihre herausragende Qualität und Attraktivität ausgezeichnet wurden.