Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den KiTa-Alltag kreativ und fördere die Entwicklung der Kinder.
- Unternehmen: Frosch Kitas in Hamburg mit einer herzlichen Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung und Unterstützung für berufsbegleitendes Studium.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Team-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Kinder in ihrer individuellen Entwicklung begleitet.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3038 - 3713 € pro Monat.
Wir suchen engagierte pädagogische Fachkräfte für den Krippen- und Elementarbereich in unseren Frosch Kitas in Hamburg-Barmbek und -Horn, in denen wir bis zu 80 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren betreuen.
Diese Aufgaben erwarten Sie / Dich:
- den KiTa-Alltag gemeinsam mit den Kindern pädagogisch gestalten und durch eigene Ideen bereichern
- pädagogische Aktivitäten und Projekte organisieren, durchführen und dokumentieren
- die Zusammenarbeit mit Eltern gestalten: Entwicklungs-/Elterngespräche führen, tägliche Übergaben etc.
- an (Team-) Besprechungen und Veranstaltungen aktiv teilnehmen
- das Unternehmen positiv nach innen und außen repräsentieren
Das bringen Sie / Du mit:
- abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Erzieher:in oder Studium im pädagogischen Bereich
- Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg\*innen in unserer Kultur der Herzlichkeit
- zuverlässige Arbeitshaltung und kompetenter Umgang mit herausfordernden Situationen
- Einfühlungsvermögen, um auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder einzugehen
Das haben wir zu bieten:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung in Anlehnung an den TVöD-SuE
- Fachkräfte, die ein berufsbegleitendes Studium zur Sozialen Arbeit in Erwähgung ziehen, bieten wir großzügige Unterstützungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zu der Betreuung von Kindern von Mitarbeiter\\*innen (standortabhängig)
- standortabhängige Bezuschussung zu den Betreuungskosten
- standortabhängige Bezuschussung zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel
- Mitarbeiter\\*innen-werben-Mitarbeiter\\*innen -Programm
- Corporate Benefit (EGYM WELLPASS)
- umfangreicher interner Fortbildungskatalog
- berufliche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeit
- pädagogische Tage mit Themenschwerpunkten
- Bezuschussung zu Team-Events
- bundesweite Begleitung durch Fachberatung
- (Team-) Coaching
Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten für kleine Entdecker. Im Mittelpunkt unseres Kindergartens steht jedes Kind als einzigartige Persönlichkeit. Mit einem vielfältigen Angebot aus Bewegung, Kreativität, Sprachförderung und Naturerlebnissen fördern wir die ganzheitliche Entwicklung spielerisch und individuell. Ob bei Bewegungsangeboten nach Hengstenberg und Pikler, kreativen Projekten in der Lehmwerkstatt, gezielter Sprachförderung oder gemeinsamen Naturabenteuern: Wir legen Wert auf selbstbestimmtes Lernen, Eigenverantwortung und soziale Kompetenzen. In einer liebevollen Umgebung begleiten wir die Kinder dabei, die Welt mit allen Sinnen zu entdecken – voller Neugier, Freude und Kreativität.
Wir freuen uns auf Ihre / Deine Bewerbung!
Senden Sie / Du Ihre / Deine Bewerbung gerne an Frau Heike Winkler: heike.winkler@pmp-management.de
Erzieher (w/m/d) Arbeitgeber: PMP Projektmanagement Partner
Als Arbeitgeber in Hamburg-Barmbek und -Horn bieten wir Erziehern (w/m/d) eine wertschätzende und herzliche Arbeitsumgebung, in der die individuelle Entwicklung von Kindern im Mittelpunkt steht. Unsere umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Zuschüsse zu Betreuungskosten und öffentlichen Verkehrsmitteln machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für pädagogische Fachkräfte, die ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in einem unterstützenden Team ausleben möchten.
Kontaktdaten:
PMP Projektmanagement Partner Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei PMP Projektmanagement Partner haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei PMP Projektmanagement Partner zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PMP Projektmanagement Partner vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
