Systemspezialist für Obsoleszenzbeseitigung (m/w/d)
Systemspezialist für Obsoleszenzbeseitigung (m/w/d)

Systemspezialist für Obsoleszenzbeseitigung (m/w/d)

Heilbronn Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Pmx Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Behebe Obsoleszenz für EEE-Komponenten und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
  • Arbeitgeber: Die pmX-Group fördert eine partizipative und respektvolle Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur Mitgestaltung.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere weiter.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie mit und arbeite an innovativen Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar sowie gute kommunikative Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Obsoleszenzbehebung für EEE-Komponenten in Zusammenarbeit mit Entwicklung, Qualitätssicherung und Einkauf
  • Obsoleszenz-Risikomanagement für EEE-Komponenten, einschließlich Lebenszyklusüberwachung mithilfe gängiger Datenbanktools sowie Definition und Implementierung von Gegenmaßnahmen
  • Überarbeitung von Liefer- und Sonderliefervorschriften sowie Erstellung von Berichten und Analysen
  • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für Management und Kunden
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Obsoleszenzmanagements mit Schwerpunkt Digitalisierung

Dein Profil

  • Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik, Systemdesign oder vergleichbar
  • Gute kommunikative Fähigkeiten
  • Berufserfahrung in einem hochregulierten Arbeitsumfeld, z. B. in der Luft- und Raumfahrt, Medizintechnik oder vergleichbar
  • Umgang mit Datenbanken und digitalen Tools für das Part Lifecycle Management sowie Kenntnisse in BCS wünschenswert
  • Einstiegslevel: Direkteinstieg – mit Berufserfahrung
  • Arbeitsmodus: Hybrides Arbeiten

Über uns

Unser Name beschreibt unsere Schwerpunkte: eine eXzellente Projektdurchführung, in der der Mensch immer im Mittelpunkt steht. Die pmX-Group ist ein Zusammenschluss partizipativ geführter Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen vom Prozess- und Qualitätsmanagement bis zur technischen Projektumsetzung. Unser Zusammenhalt und unsere besondere Wertekultur machen uns aus. Das bedeutet für uns: gemeinsam erfolgreich sein ohne Ellenbogen, nachhaltig in viele Richtungen, respektvoll und intelligent. Jeder ist eingeladen, die Unternehmenskultur mitzugestalten. Wenn du offen für Neues bist, Spaß an Innovationen hast und dich mit unseren Werten identifizieren kannst, bist du bei uns genau richtig. Es erwartet dich ein dynamisches und mutiges Team. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!

Systemspezialist für Obsoleszenzbeseitigung (m/w/d) Arbeitgeber: Pmx Group

Die pmX-Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und partizipative Unternehmenskultur fördert, in der jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, aktiv zur Gestaltung des Unternehmens beizutragen. Mit einem Fokus auf Innovation und Digitalisierung bietet das Unternehmen nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich Obsoleszenzmanagement, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team. Die hybride Arbeitsweise ermöglicht zudem eine ausgewogene Work-Life-Balance, während die Werte des Respekts und der Zusammenarbeit eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen.
Pmx Group

Kontaktperson:

Pmx Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Systemspezialist für Obsoleszenzbeseitigung (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig, dass du wirklich an ihrer Arbeit interessiert bist!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei uns einsteigen möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemspezialist für Obsoleszenzbeseitigung (m/w/d)

Obsoleszenzmanagement
Risikomanagement
Lebenszyklusüberwachung
Datenbanktools
Berichtserstellung
Analysen
Entscheidungsvorlagen
Kommunikative Fähigkeiten
Berufserfahrung in regulierten Umfeldern
Part Lifecycle Management
Kenntnisse in BCS
Digitalisierungskompetenz
Teamarbeit
Innovationsfreude

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pmx Group vorbereitest

Verstehe die Obsoleszenz

Mach dich mit den Herausforderungen der Obsoleszenzbehebung vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der EEE-Komponentenbranche, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Obsoleszenz-Risikomanagement betrieben hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da gute kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu erklären. Das hilft dir, im Interview selbstbewusst aufzutreten und deine Ideen überzeugend zu präsentieren.

Sei bereit für digitale Tools

Mach dich mit gängigen Datenbanktools und digitalen Lösungen für das Part Lifecycle Management vertraut. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.

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