Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien für Podcasts und baue eine engagierte Community auf.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Podcasts und Hörbücher mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team, das Vielfalt schätzt und kreative Ideen fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Audio-Entertainments und sieh direkte Ergebnisse deiner Arbeit.
- Qualifikationen: 3–4 Jahre Erfahrung in Social Media, besonders auf TikTok, Instagram und YouTube.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Wir sind eine der am schnellsten wachsenden Plattformen für Podcasts und Hörbücher in Europa und suchen derzeit eine*n
Social Media Manager , um unser deutsches Team zu verstärken.
Deine Rolle
Als Social Media Managerin bist du verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Social-Media-Strategie für Podimo Deutschland – von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Umsetzung.
Du berichtest an die Head of Marketing und arbeitest eng mit Content-Produzentinnen und Activation Manager*innen zusammen, um kanalübergreifendes Storytelling einheitlich und zielgruppengerecht auszuspielen.
Du betreust die organischen Social-Media-Aktivitäten sowohl für unsere Markenkanäle als auch für unsere Podcasts – mit dem Ziel, die Anzahl der Hörer*innen zu vergrößern und eine engagierte Community aufzubauen.
- Deine Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung einer organischen Social-Media-Strategie für unsere wichtigsten Podcast-Formate auf Instagram, Tik Tok, You Tube und weiteren Kanälen.
- Zusammenarbeit mit Show-Ownern und Activation Manager*innen zur Identifikation von spannenden Momenten aus Podcast-Episoden, die sich in performanten Social-Inhalten umsetzen lassen.
- Einsatz kreativer Formate und Taktiken zur maximalen Ausschöpfung von Content, inklusive plattformübergreifender Wiederverwendung.
- Community-Aufbau
- Entwicklung von Taktiken zur Förderung von Interaktionen, social Shares und tiefgehendem Engagement.
- Planung und Veröffentlichung von Inhalten, die zur Konversation anregen – inklusive Umfragen, interaktiver Beiträge und Community-getriebener Formate.
- Beobachtung von Trends, Challenges und viralen Formaten, um Inhalte stets aktuell und relevant zu gestalten.
- Verwaltung und Pflege aller Social-Media-Kanäle – abgestimmt auf Unternehmensziele und kontinuierlich optimiert.
- Planung und Betreuung des Content-Kalenders mit der nötigen Agilität zur Reaktion auf Veränderungen.
- Enge Zusammenarbeit mit globalen Teams und anderen Abteilungen für einen einheitlichen Marken- und Contentauftritt.
- Datengetriebene Entscheidungen
- Nutzung von Analyse-Tools zur Performance-Messung und kontinuierlichen Strategieoptimierung.
- Monitoring von Engagement-Raten, Reichweiten und Content-Wirksamkeit zur Verbesserung künftiger Kampagnen.
- Erstellung von Performance-Reports mit Empfehlungen zur Steigerung der organischen Reichweite.
- Das bringst du mit
- 3–4 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Tik Tok, Instagram und You Tube – inkl. tiefem Verständnis für Plattformtrends, Formate und Nutzerverhalten.
- Starke Fähigkeiten in Content-Erstellung & Community-Management – du kannst Ideen entwickeln, Inhalte umsetzen und aktiv mit der Community interagieren.
- Datengetriebenes Denken – fundierte Kenntnisse im Umgang mit Analyse-Tools, KPI-Tracking und strategischer Ableitung aus Daten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Und natürlich: Begeisterung für Podcasts, Audioformate, Medien und Entertainment ist ein großes Plus!
- Unsere Benefits
- Bis zu sechs Monate vollständig bezahlte Elternzeit für alle neuen Eltern – unabhängig von der geschlechtlichen Identität oder dem Wohnort.
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (ESOP – Employee Stock Ownership Plan) für alle Mitarbeitenden.
- Kostenlose Online-Therapiesitzungen über We. Care.
- Leckeres Mittagessen mit großartigen Kolleg: innen.
- Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung – insbesondere in der dynamischen Creator Economy.
- Möglichkeit zu flexiblen Arbeitszeiten und Remote-Arbeit.
- Die Chance, in einem wachsenden internationalen Unternehmen wirklich etwas zu bewegen – und die Ergebnisse deiner Arbeit unmittelbar zu sehen.
- Über uns
Gegründet 2019 in Kopenhagen, ist Podimo eine Plattform für Podcast- und Hörbuchliebhaberinnen sowie für Audio-Creatorinnen.
Unsere App bringt dir eine Welt voller Geschichten direkt aufs Smartphone.
Unser Revenue-Sharing-Modell belohnt Creator*innen für Inhalte, die wirklich gehört werden wollen – unabhängig davon, ob sie ein großes Publikum oder eine Nische bedienen.
Wir sind mutig und neugierig.
Wir schätzen den Beitrag jeder Person und respektieren die Ideen, Meinungen und Zeit unserer Kolleginnen.
Wir handeln mit Integrität und Demut – und sind überzeugt: Gemeinsam sind wir stärker.
Für „brillante Egozentrikerinnen“ haben wir keinen Platz.
Wir sind leidenschaftlich, wenn es um das Entdecken, Erschaffen und Teilen großartiger Geschichten geht.
Wir unterstützen unsere Creator*innen mit Hingabe und Respekt für ihren kreativen Prozess.
Wir wollen ein Unternehmen und eine Kultur aufbauen, die die Vielfalt der Welt widerspiegelt – in Talenten, Stimmen, Ideen und Perspektiven.
Das gilt für unsere Marke, unsere Inhalte, unsere Creator*innen und unsere Teams.
Du bist bei Podimo willkommen – genau so, wie du bist. Ganz egal, wo du herkommst, wie du aussiehst oder welche Geschichten du in deinen Kopfhörern hörst.
- Social Media Manager*in (all genders, Teilzeit oder Vollzeit möglich)
- Junior Digital Marketing Manager (m/w/d) bei Grimms Hotels
- Social-Media- & Content Manager Teilzeit (15–20 Stunden) (m/w/d)
- Vollzeit/Teilzeit Artist & Social Media Management Comedy & Entertainment (m, w, d)
Social Media Projekt Manager: in (Junior) (m/w/d) - Tiktok/ Instagram Reels / You Tube Shorts
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Social Media Manager (M/W/D) Arbeitgeber: Podimo
arc.studio ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem jungen, motivierten Team im Herzen Kölns profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, modernster Ausstattung und einem inspirierenden Loft-Büro, das Raum für kreative Entfaltung bietet. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsangebote und ermöglichen dir, an einflussreichen Projekten mit den größten Creators Deutschlands zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Social Media Manager (M/W/D) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Podimo.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Podimo ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Podimo könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Podimo beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Podimo:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Podimo einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Podimo vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Podimo einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Podimo relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Podimo einfügt.
