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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege komplexe Datenbankanforderungen und Berichte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf Datenbanklösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Option und spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine technischen Fähigkeiten ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik und fundierte Kenntnisse in T-SQL und Crystal Reports erforderlich.
- Andere Informationen: Projektstart sofort für 6 bis 12 Monate, vor Ort in Windisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über die Stelle Senior Datenbankentwickler (w/m/d)Als externer Senior Datenbankentwickler (w/m/d) unterstützen Sie unseren Kundenmassgeblich bei der Umsetzung und Pflege komplexer Anforderungen in der Datenbankentwicklung und im Reporting. Dabei bringen Sie Ihr technisches Know-how gezielt ein, um technische Anforderungen praxisnah und anwenderfreundlich umzusetzen und die reibungslose Funktion der Applikation zu gewährleisten.Die Aufgaben:Umsetzung komplexer Anforderungen mit T-SQLErstellung und Pflege von Berichten mit Crystal ReportsEntwicklung und Automatisierung mit PowerShellUnterstützung bei Lösung technischer Fragen und ProblemeDas gewünschte Profil:Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Weiterbildung in relevanten Technologien sind erwünschtFundierte Kenntnisse in T-SQL und Crystal Reports, Erfahrungen in Crystal Reports sind erwünschtErfahrung im Bereich Datenbankentwicklung und -pflege, Kenntnisse im Hochschulumfeld sind erwünschtErfahrung in ProjektmitarbeitTeamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten, hohe Problemlösungsorientierung, Kommunikationsstärke, praxisnahe Umsetzung sind erwünschtRahmenbedingungen:Projektstart und -ende: ab sofort für 6 bis 12 MonateArbeitsort: vor Ort in Windisch, Homeoffice nach AbspracheSprachkenntnisse: Deutsch Muttersprache oder selbes NiveauIch würde mich über eine Rückmeldung Ihrerseits und die Zusendung Ihrer Unterlagen (Profile, Zertifikate und Diplome) sehr freuen. #J-18808-Ljbffr
Senior Datenbankentwickler (w/m/d) Arbeitgeber: POHN IT-Consulting GmbH
Kontaktperson:
POHN IT-Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Datenbankentwickler (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Datenbankentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Gespräche vor. Da T-SQL und Crystal Reports zentrale Themen sind, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen und konkrete Beispiele für deine Erfahrungen parat haben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! Bereite einige Fallstudien oder Projekte vor, bei denen du technische Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Das wird deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends in der Datenbankentwicklung. Zeige während des Gesprächs, dass du am Puls der Zeit bist und bereit bist, neue Technologien wie PowerShell zu nutzen, um Prozesse zu automatisieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Datenbankentwickler (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe deren Projekte und Werte, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Senior Datenbankentwickler wichtig sind, insbesondere in Bezug auf T-SQL und Crystal Reports.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine technische Expertise und deine Problemlösungsfähigkeiten darstellst. Gehe darauf ein, wie du komplexe Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Profile, Zertifikate und Diplome vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei POHN IT-Consulting GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how präsentieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen in T-SQL und Crystal Reports zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Praxisnahe Lösungen anbieten
Zeige während des Interviews, dass du in der Lage bist, komplexe Anforderungen praxisnah umzusetzen. Diskutiere, wie du technische Probleme in der Vergangenheit gelöst hast und welche Ansätze du für zukünftige Herausforderungen in Betracht ziehen würdest.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Erkläre, wie du in Projekten kommuniziert und kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
