Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue B2B-Kunden und betreue bestehende Kunden.
- Unternehmen: Deutschlands größte unabhängige Reifen- und Auto-Service-Kooperation.
- Vorteile: Fixgehalt, variable Vergütung, Dienstwagen und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und moderne Arbeitsausstattung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Vertriebskompetenzen.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im B2B-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
point S ist Deutschlands größte unabhängige Reifen‑ und Auto‑Service‑Kooperation und gehört zum weltweit operierenden point S Netzwerk mit über 6.376 Servicecentern in 51 Ländern. Darüber hinaus betreiben wir als Franchisegeber das Werkstattkonzept „AUTOMEISTER“ mit über 2.300 Standorten in Deutschland und weiteren 50 Stationen in Europa. Unser Standort in Ober‑Ramstadt übernimmt zentrale Aufgaben wie Zentralfakturierung, Verwaltungs‑, Marketing‑ und Logistikdienstleistungen für unsere Kooperationsbetriebe.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Mitarbeiter Vertrieb / Sales Manager / Sales Consultant (m/w/d) im Außendienst für Postleitzahlbereich 6.
Ihre Aufgabe:
- Gewinnung neuer B2B‑Kunden, um unser Ziel von 3.500 Betrieben in Deutschland zu erreichen
- Betreuung und Entwicklung unserer bestehenden Kunden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Selbstständige Arbeitsweise und gute Planungsfähigkeit
- Erfahrung im B2B‑Vertrieb – auch Quereinsteiger aus anderen Branchen willkommen
- Wohnsitz im PLZ‑Bereich 6
Wir Bieten:
- Fixgehalt plus variable Vergütung für Neukundenakquise
- Dienstwagen zur privaten Nutzung in D und angrenzendem europäischen Ausland
- 30 Tage Urlaub
- Moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Mobiltelefon etc.)
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Höhen und Tiefen der Außendiensttätigkeit
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Handelsvertreter (m/w/d) Arbeitgeber: point S Deutschland GmbH
point S ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Fixgehalt und eine variable Vergütung bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen eine Kultur der Eigenverantwortung und des Wachstums, während die moderne Arbeitsausstattung und der Dienstwagen zur privaten Nutzung zusätzliche Vorteile bieten. Der Standort in Ober-Ramstadt ermöglicht es den Mitarbeitern, Teil eines internationalen Netzwerks zu sein und sich in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Handelsvertreter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb am besten präsentieren kannst und welche Fragen du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei point S arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Handelsvertreter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Besonders im Vertrieb sind deine bisherigen Erfahrungen wichtig. Teile uns mit, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie du das in deiner neuen Rolle bei uns umsetzen kannst. Zahlen und Erfolge sprechen oft für sich!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei point S Deutschland GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über point S verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du im B2B-Vertrieb tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Das macht deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Selbstständigkeit
In der Außendiensttätigkeit ist eine selbstständige Arbeitsweise entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du deine Zeit planst und deine Ziele erreichst. Das gibt dem Interviewer Vertrauen in deine Fähigkeiten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
