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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Arbeitgeber: Deutschlands größte unabhängige Reifen- und Auto-Service-Kooperation mit internationalem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, langfristige Perspektive und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Finanzbereich und übernehme Verantwortung in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft, Erfahrung in Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Führungskräften.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
point S ist Deutschlands größte unabhängige Reifen- und Auto-Service-Kooperation und Teil eines internationalen Netzwerks mit über 6.300 Servicecentern in 51 Ländern. Zusätzlich betreiben wir als Franchisegeber das Werkstattkonzept AUTOMEISTER mit mehr als 2.300 Standorten. Am Standort Ober-Ramstadt bündeln wir zentrale Funktionen wie Rechnungswesen, Controlling, Einkauf, Marketing und Logistik für unsere Kooperationspartner in ganz Deutschland. Zur Verstärkung unseres Finanzbereichs suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit Weitblick, die operative Verantwortung übernimmt und sich perspektivisch weiterentwickeln möchte.
Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.
- Eigenständige Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung
- Verbuchung von Zahlungsein- und -ausgängen
- Kontenabstimmung und -klärung
- Verantwortung für das Mahnwesen inkl. Mahnläufe und Nachverfolgung
- Telefonische und schriftliche Klärung offener Posten mit Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit Kreditoren-, Hauptbuch- und Controlling-Team
Mit wachsender Verantwortung:
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
- Mitarbeit bei Prozessoptimierungen im Rechnungswesen
- Übernahme fachlicher Verantwortung im Bereich Debitoren/Kreditoren
- Ansprechpartner/in für interne Schnittstellen sowie externe Partner
Voraussetzungen:
- Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen oder Rechnungswesen
- Erfahrung in Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
- Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
Wir bieten:
- Sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten, wachsenden Unternehmen
- Langfristige Perspektive mit fachlicher und organisatorischer Entwicklung
- Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Führungskräften
- Wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum
Senior Accountant (m/w/d) Debitoren & Kreditoren - mit Entwicklungsperspektive Arbeitgeber: point S Deutschland GmbH
Kontaktperson:
point S Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accountant (m/w/d) Debitoren & Kreditoren - mit Entwicklungsperspektive
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Rechnungswesen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über point S und bringe in Gesprächen deine Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Finanzbereichs beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und auf die Stelle abzustimmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accountant (m/w/d) Debitoren & Kreditoren - mit Entwicklungsperspektive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Accountant interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung. Nenne konkrete Beispiele, wie du Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine strukturierte Bewerbung spiegelt deine sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise wider – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei point S Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Zahlen
Da es sich um eine Position im Rechnungswesen handelt, solltest du dich intensiv mit den Grundlagen der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die Zahlen nicht nur verstehst, sondern auch in der Lage bist, sie zu interpretieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In dieser Rolle wirst du eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Teamgeist verdeutlichen. Sei bereit, zu erklären, wie du Konflikte gelöst oder zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an das Unternehmen hast. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Herausforderungen, die das Finanzteam aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Prozessoptimierung, die du in der Rolle angehen könntest.
✨Präsentiere deine Entwicklungsperspektive
Da die Stelle eine Entwicklungsperspektive bietet, solltest du klar kommunizieren, wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Überlege dir, welche fachlichen Verantwortungen du übernehmen möchtest und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln.