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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Anwendungen mit ABAP und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Pointsharp bietet ein innovatives Arbeitsumfeld im Bereich IAM.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Wettbewerbsfähiges Gehalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und lerne neue Technologien in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder Ausbildung in Informatik, Interesse an SAP ABAP und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Team mit viel Freiheit und Verantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was beinhaltet diese Rolle? Unterstützen Sie bei der Gestaltung, Entwicklung und Wartung von Anwendungen, hauptsächlich mit ABAP, mit Möglichkeiten, an Projekten in Java, C# und TypeScript zu arbeiten. Nehmen Sie an verschiedenen Phasen des Softwareentwicklungszyklus teil, von der Konzeption bis zur Bereitstellung unter Anleitung erfahrener Entwickler. Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams in Deutschland, Dänemark und Schweden zusammen, um neue Funktionen zu definieren, zu gestalten und bereitzustellen. Stellen Sie die Leistung, Qualität und Reaktionsfähigkeit von Anwendungen mit Unterstützung durch erfahrene Teammitglieder sicher. Identifizieren und beheben Sie Engpässe und Fehler unter Aufsicht. Helfen Sie, die Codequalität, Organisation und Automatisierung aufrechtzuerhalten. Bleiben Sie über neue Technologietrends informiert und integrieren Sie diese in den Entwicklungsprozess.
Sie werden in dieser Rolle erfolgreich sein, wenn Sie einen Bachelor-Abschluss, eine Ausbildung in Informatik, Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich haben. Starkes Interesse an der Entwicklung von Softwareprojekten mit SAP ABAP, auch wenn keine vorherige Erfahrung vorliegt. Starke Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken. Gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch oder Deutsch. Fähigkeit, unabhängig und im Team zu arbeiten. Offene Einstellung und Neugier, neue Technologien zu lernen und bestehende Fähigkeiten zu verbessern.
Warum Pointsharp? Ein anregendes und innovatives Arbeitsumfeld im IAM-Bereich. Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung. Eine kollaborative und unterstützende Teamkultur in mehreren Ländern. Hohe Freiheit in Ihrer Arbeit. Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket.
Junior ABAP Developer Arbeitgeber: PointSharp AB
Kontaktperson:
PointSharp AB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior ABAP Developer
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der ABAP-Entwicklung zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit SAP und ABAP beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich ABAP und Softwareentwicklung. Besuche Webinare oder Online-Kurse, um dein Wissen zu erweitern und zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur ABAP-Entwicklung und zur Softwareentwicklung im Allgemeinen übst. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder Projekten, die deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Zusammenarbeit mit internationalen Teams zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior ABAP Developer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Junior ABAP Developers. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Interessen mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Selbst wenn du keine direkte Erfahrung mit ABAP hast, hebe alle relevanten Projekte oder Studienleistungen hervor, die deine Programmierkenntnisse und dein Interesse an Softwareentwicklung zeigen. Erwähne auch deine Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit ABAP und anderen Technologien reizt. Zeige deine Neugier und Lernbereitschaft.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Achte darauf, dass deine Kommunikationsfähigkeiten in Englisch oder Deutsch klar und präzise dargestellt sind. Überprüfe alles auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PointSharp AB vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf ABAP und andere Programmiersprachen hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine Programmierkenntnisse angewendet hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Die Fähigkeit, Probleme zu identifizieren und Lösungen zu finden, ist entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du analytisch gedacht und Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig, besonders wenn du mit internationalen Teams zusammenarbeitest. Übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Sei offen für neue Technologien
Da die Stelle auch die Möglichkeit bietet, mit neuen Technologien zu arbeiten, zeige deine Neugier und Bereitschaft, dazuzulernen. Sprich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung, die dich interessieren.
