Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe die kommerzielle Strategie für die DACH-Region aus.
- Unternehmen: Polaroid, eine ikonische Marke mit einer Leidenschaft für analoge Fotografie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kreative Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Kreativität fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der analogen Fotografie und bringe Menschen zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in einer ähnlichen Führungsrolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Wir sind Polaroid. Eine ikonische Marke, die von leidenschaftlichen Menschen aufgebaut wurde. Polaroid wurde 1937 von Edwin Land gegründet, dessen Philosophie war: „Unternehmen Sie ein Projekt nur, wenn es offensichtlich wichtig und nahezu unmöglich ist.“ Im Jahr 2008 produzierte Polaroid sein letztes Paket Sofortbildfilm. Aber eine Gruppe leidenschaftlicher Fans weigerte sich, die Sofortfotografie verschwinden zu lassen. Was als The Impossible Project begann, entwickelte sich zu einer Mission, die analoge Fotografie für eine neue Generation zu bewahren und neu zu erfinden. Mehr als ein Jahrzehnt später erwarb dasselbe Startup die Marke Polaroid und gestaltet weiterhin ihre Zukunft. Bei Polaroid schaffen wir Produkte und Erlebnisse, die Emotionen wecken, Kreativität fördern und Menschen näher zusammenbringen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Kommerzielle Strategie & Geschäftswachstum
- Entwickeln und Umsetzen der kommerziellen Strategie für die DACH-Region, abgestimmt auf die Unternehmensziele und Wachstumsziele.
- Erstellen von Jahresgeschäftsplänen, Verkaufsprognosen und Strategien zur Kundenentwicklung.
- Marktanteilswachstum in Deutschland, Österreich und der Schweiz durch bestehende und neue Kanäle vorantreiben.
- Identifizieren und Entwickeln neuer Geschäftsmöglichkeiten, Kunden und Vertriebswege.
- Überwachen von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten, Kundeninsights und Branchentrends zur Information strategischer Entscheidungen.
- Umsatz-, Gewinn- und Bestandsziele erreichen und gleichzeitig nachhaltiges langfristiges Wachstum sicherstellen.
- Kunden- & Distributor-Management
- Aufbauen und Pflegen starker Beziehungen zu Distributoren, wichtigen Einzelhändlern und strategischen Partnern in der Region.
- Leiten von kommerziellen Verhandlungen und jährlicher Geschäftsplanung mit Schlüsselkunden.
- Erwartungen der Einzelhändler hinsichtlich Preisgestaltung, Margen, Werbeaktivitäten, Bestandsplanung und kommerziellen Investitionen managen.
- Leistung der Konten durch strukturierte Geschäftsüberprüfungen und Wachstumsinitiativen steigern.
- Sicherstellen einer erstklassigen Ausführung in den Bereichen Unterhaltungselektronik, Fotografie, Warenhäuser, Lifestyle und Fachhandel.
- Markenentwicklung & Handelsmarketing
- Eng mit Marketing- und PR-Teams zusammenarbeiten, um lokale Strategien zu entwickeln, die die kommerziellen Ziele unterstützen.
- Handelsmarketinginitiativen vorantreiben, die die Markenbekanntheit, das Kundenengagement und die Verkaufsleistung erhöhen.
- Exzellente Ausführung von Verkaufsförderungsmaterialien, Merchandising-Standards und Einzelhandelsaktivierungen sicherstellen.
- Die Polaroid-Marke im Markt vertreten und das Bewusstsein sowie das Engagement bei wichtigen Zielgruppen stärken.
- Marktpräsenz & Kundenengagement
- Eine starke Präsenz im Markt durch Kundenbesuche, Einzelhandelsprüfungen, Branchenveranstaltungen und Messen aufrechterhalten.
- Produkteinweisungen, Schulungen und kommerzielle Präsentationen für Kunden und Partner durchführen.
- Vertrauensvolle Beziehungen zu Stakeholdern aufbauen, die Polaroid als strategischen und wertvollen Geschäftspartner positionieren.
- Kundenfeedback, Marktinformationen und Chancen an interne Teams kommunizieren.
- Führung & bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Lokale Teammitglieder unterstützen und entwickeln sowie eine kollaborative und leistungsstarke Kultur fördern.
- Bereichsübergreifend mit Vertriebsoperationen, Lieferkette, Finanzen, Marketing und Produktteams zusammenarbeiten, um kommerzielle Ziele zu erreichen.
- Als primärer Vertreter des DACH-Marktes innerhalb der breiteren europäischen Organisation fungieren.
- Die Abstimmung zwischen lokalen Marktbedürfnissen und globalen Geschäftsprioritäten vorantreiben.
Was Sie mitbringen
- 5+ Jahre Erfahrung in einer Rolle als Country Manager, Sales Manager, Key Account Manager oder ähnlicher kommerzieller Führungsrolle.
- Nachweislicher Erfolg im Management von Verkäufen im Bereich Unterhaltungselektronik, Fotografie, Imaging, Premium-Konsumgütern oder verwandten Branchen.
- Starkes Wissen über die DACH-Einzelhandelslandschaft und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Distributoren und Einzelhandelspartnern.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Marktanteile zu gewinnen und kommerzielle Ergebnisse in wettbewerbsintensiven Märkten zu erzielen.
- Starkes kommerzielles Verständnis mit hervorragenden Prognose-, Planungs- und Analysefähigkeiten.
- Erfahrung in der Verhandlung komplexer kommerzieller Vereinbarungen und im Management strategischer Kundenbeziehungen.
- Solides Verständnis der Einzelhandelsökonomie, Margenstrukturen, Werbeplanung und Kategorienmanagement.
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Handelsmarketing- und Einzelhandelsaktivierungsstrategien.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Ein unternehmerisches Denken mit der Fähigkeit, Chancen zu erkennen und in Ergebnisse umzuwandeln.
- Hochgradig organisiert, selbstmotiviert und in der Lage, autonom zu arbeiten.
- Erfahrung in der Nutzung von ERP- und Geschäftsplanungssystemen; Vertrautheit mit Business Central ist von Vorteil.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, Französisch ist ein Plus.
Country Manager DACH in München Arbeitgeber: Polaroid
Die Polaroid Film GmbH in Monheim am Rhein bietet Ihnen eine spannende und zukunftssichere Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Mit flachen Hierarchien, einem familiären Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen und Fairness basiert. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, eine leistungsgerechte Vergütung und eine betriebliche Altersvorsorge in einem Unternehmen, das seine Mitarbeiter als wertvollstes Kapital betrachtet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Country Manager DACH in München erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Polaroid treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Polaroid empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Polaroid dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Polaroid bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Country Manager DACH in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Polaroid bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Polaroid erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polaroid vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!