Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterricht vorbereiten, Lehrmaterialien erstellen und praktische Fähigkeiten vermitteln.
- Unternehmen: Innovatives Bildungsunternehmen mit engagiertem Team.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Verantwortung in eigener Lehrwerkstatt und jährliche Gehaltsanpassungen.
- Warum dieser Job: Teile dein Wissen und begleite Azubis auf ihrem Weg in die Zukunft.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 3500 € pro Monat.
Du möchtest Dein Wissen mit Begeisterung weitergeben und dabei Teil eines engagierten Teams sein? Dann bist Du bei uns genau richtig! Die Winkler + Partner Berufliche Bildung GmbH ist ein innovatives Bildungsunternehmen, das Aus- und Weiterbildungen sowie Umschulungen in den Bereichen Elektronik für Energie- und Gebäudetechnik, Anlagenmechanik SHK und Holzhandwerk anbietet. Wir suchen Dich als Ausbilder*in für unsere Werkstätten im Bereich Elektronik für Energie- und Gebäudetechnik!
Wenn es Dir Freude macht, mit Leidenschaft anderen Menschen praktisches Wissen zu vermitteln und sie auf ihrem Weg in die Zukunft zu begleiten, dann freuen wir uns auf Dich! Gemeinsam unterstützen wir Azubis und Umschüler dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und ihren Lebensweg selbstbewusst zu gestalten.
Aufgaben- Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts: Du planst und gestaltest eigenständig den Unterricht, um sicherzustellen, dass alle Lernziele erreicht werden.
- Erstellung von Lehr- und Unterrichtsmaterialien: Du entwickelst passgenaue Lehrmaterialien für die eigene Lehrwerkstatt, die sowohl den theoretischen als auch den praktischen Anforderungen gerecht werden.
- Vermittlung der fachtheoretischen und praktischen Fähigkeiten: Du bringst den Teilnehmenden das nötige Wissen und die praktischen Fertigkeiten im Bereich Elektronik für Energie- und Gebäudetechnik bei.
- Abhalten des Präsenzunterrichts: Du bist verantwortlich für den Unterricht vor Ort, in dem Du Theorie und Praxis auf anschauliche und praxisnahe Weise vermittelst.
- Begleitung der Teilnehmenden bei Projekten: Du unterstützt Azubis und Umschüler bei der Planung und Umsetzung von Projektarbeiten.
- Individuelle Betreuung: Du erkennst die Stärken und Schwächen der Lernenden und passt Deine Lehrmethoden gezielt darauf an, um jeden optimal zu fördern.
- Prüfungsvorbereitung: Du hilfst den Teilnehmenden, sich auf ihre Prüfungen vorzubereiten, und begleitest sie auf ihrem Weg zum erfolgreichen Abschluss.
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung als Ausbilder*in oder in der Erwachsenenbildung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
- Pädagogisches Geschick und Freude am Umgang mit Menschen.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- Verantwortung in Deiner eigenen Lehrwerkstatt
- Übertarifliche Bezahlung (3.200,00€ - 3.500,00€ pro Monat)
- Jährliche Gehaltsanpassungen
- 30 Tage bezahlter Urlaub
- Zuzahlung zu BVG/Tankgutschein
- Plan zur persönlichen Weiterentwicklung und -bildung (intern/extern)
Beginn ab sofort
Ausbilder für Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Polis Immobilien AG
Die Winkler + Partner Berufliche Bildung GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Du Deine Leidenschaft für das Unterrichten und die Förderung von Talenten ausleben kannst. Mit einem engagierten Team, übertariflicher Bezahlung, 30 Tagen Urlaub und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen Deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem innovativen Bildungssektor. Hier hast Du die Möglichkeit, aktiv zur Zukunft junger Menschen beizutragen und dabei in einer modernen Lehrwerkstatt zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbilder für Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Ausbilder*in für Elektroniker und stelle Fragen zu den Projekten, die du betreuen würdest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du anderen Menschen Wissen vermittelt hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung! Lass die Interviewer wissen, warum dir die Arbeit mit Azubis und Umschülern wichtig ist und wie du sie auf ihrem Weg unterstützen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder für Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner schriftlichen Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und warum du für die Stelle brennst. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft unterrichten und ihr Wissen weitergeben wollen.
Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Position als Ausbilder*in passen. Wir lieben es, wenn du deine Stärken klar kommunizierst!
Motivationsschreiben nicht vergessen!:Nutze das Motivationsschreiben, um uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Erwachsenenbildung oder deinem pädagogischen Geschick. Das gibt uns einen Einblick in deine Motivation!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polis Immobilien AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Winkler + Partner Berufliche Bildung GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lernenden zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Wissen vermittelt oder Menschen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für das Unterrichten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Lehrmethodik
Zeige dein Interesse an der Unterrichtsgestaltung, indem du Fragen zu den Lehrmethoden und Materialien stellst, die im Unternehmen verwendet werden. Das zeigt, dass du aktiv an der Weiterentwicklung der Lernenden interessiert bist.
✨Sei bereit, deine eigene Lehrweise zu erläutern
Überlege dir, wie du den Unterricht gestalten würdest, um Theorie und Praxis zu verbinden. Teile deine Ideen im Interview und erkläre, wie du auf die individuellen Bedürfnisse der Lernenden eingehen würdest.
