Senior Consultant Strategic Research & Intelligence (m/w/d) in Berlin

Senior Consultant Strategic Research & Intelligence (m/w/d)

Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Die Position kann vom Standort Berlin, München, Frankfurt am Main oder Hamburg ausgeführt werden.

Bitte beachten Sie bei einer Bewerbung, dass es sich um ein strenges Vergabeverfahren handelt und daher alle Anforderungen genau (bzw. vergleichbar) erfüllt sein müssen. Bezüglich des mobilen Arbeitens kann von einem Schnitt von 80 % ausgegangen werden.

Die Rolle verbindet die reaktive Bearbeitung konkreter Research‑ und Entscheidungsbedarfe mit der proaktiven Identifikation, Untersuchung, Einordnung und Aufbereitung neuer strategisch relevanter Themen und Entwicklungen. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung anspruchsvoller Research‑ und Analyseaufgaben mit Schwerpunkt auf IT‑, Technologie‑, Markt‑, Unternehmens‑ und strategischen Fragestellungen.

• Systematische Recherche, Identifikation, Bewertung und Validierung interner und externer Informations‑ und Datenquellen sowie Triangulation unterschiedlicher Informationslagen
• Analyse technologischer, wirtschaftlicher, wissenschaftlicher, politischer und gesellschaftlicher Entwicklungen sowie Ableitung relevanter Zusammenhänge, Auswirkungen und strategischer Implikationen
• Kontinuierliche Beobachtung relevanter Informationsräume sowie Identifikation, Analyse und Bewertung neuer Entwicklungen, Trends, schwacher Signale und strategisch relevanter Themenfelder
• Eigenständige Entwicklung von Research‑Fragestellungen und Themenvorschlägen auf Basis identifizierter Entwicklungen und zukünftiger Informationsbedarfe
• Entwicklung und Überprüfung analytischer Hypothesen sowie Identifikation von Widersprüchen und Bewertung der Belastbarkeit verfügbarer Informationen
• Systematische Bewertung und Priorisierung von Themen hinsichtlich Neuigkeit, Evidenz, strategischer Relevanz, potenzieller Auswirkungen und Handlungsdruck
• Nutzung und kritische Bewertung quantitativer Informationen, Statistiken sowie Markt‑, Unternehmens‑, Forschungs‑ und vergleichbarer Daten
• Erstellung hochwertiger und managementgerechter Analyse‑ und Publikationsformate wie Research Reports, Executive Briefings, Executive Insights, Deep Dives, Studien, Artikel und Thought‑Leadership‑Beiträge
• Aufbereitung komplexer Research‑ und Analyseergebnisse in präziser, evidenzbasierter, verständlicher und adressatengerechter Form
• Konzeption, Planung und Leitung eines oder mehrerer Beratungsprojekte unter Berücksichtigung definierter Vorgaben und Ziele
• Erstellung und Durchführung von Vorträgen und Präsentationen sowie Aufbereitung von Fachthemen für das Management und Entscheidungsgremien
• Einordnung strategisch relevanter Entwicklungen hinsichtlich möglicher Auswirkungen auf das Unternehmen, die Bundeswehr, IT‑Organisationen, Märkte, Anbieter, Operating Models, Prozesse, Rollen und Skills
• Reisebereitschaft von bis zu 20 % der Arbeitszeit

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Master-, Diplom- oder Promotionsstudium in einem für die Tätigkeit relevanten Fachgebiet, insbesondere Wirtschafts-, Sozial-, Politik-, Kommunikations-, Medien-, Informations-, Technologie- oder Naturwissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Technologie-/Innovationsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
• Deutschkenntnisse mindestens auf C1‑Niveau
• Englischkenntnisse mindestens auf B2‑Niveau
• Nachgewiesene Kenntnisse in systematischer Recherche, Quellenidentifikation, Quellenbewertung und -validierung, Triangulation, Analyse, Strukturierung und adressatengerechter Aufbereitung komplexer IT‑, Technologie‑, Markt‑, Unternehmens‑, Wissenschafts‑ oder strategischer Themen
• Nachgewiesene Kenntnisse in der strategischen Analyse komplexer Entwicklungen und der Ableitung von Erkenntnissen, Zusammenhängen, Auswirkungen, Hypothesen und strategischer Implikationen
• Fundierte Kenntnisse in Foresight, Horizon Scanning und der systematischen Identifikation sowie Bewertung neuer Entwicklungen, Trends, schwacher Signale und entstehender Themenfelder
• Erfahrung in der Verknüpfung und Triangulation unterschiedlicher Quellen, der Entwicklung und Überprüfung von Hypothesen sowie der Bewertung von Belastbarkeit und strategischer Relevanz von Informationen
• Nachgewiesene journalistische und redaktionelle Kompetenz sowie Erfahrung in der eigenständigen Erstellung evidenzbasierter und adressatengerechter Research‑ und Publikationsformate
• Kenntnisse im Bereich Data Research und Data Literacy sowie in der kritischen Bewertung und Nutzung quantitativer Informationen, Statistiken, Markt‑, Unternehmens‑ und Forschungsdaten
• Nachgewiesene Fähigkeit zur strategischen Themenpriorisierung und zur eigenständigen Ableitung relevanter Research‑Fragestellungen und Themenvorschläge
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Erstellung managementgerechter Research Reports, Executive Briefings, Executive Insights, Studien, Artikel, Thought‑Leadership‑Beiträge oder vergleichbarer hochwertiger Analyse‑ und Publikationsformate
• Mehrjährige Berufserfahrung im Strategic Research oder in vergleichbaren Bereichen wie Technologie‑, Wissenschafts‑ oder Wirtschaftsjournalismus, Research & Intelligence, Data Research/Data Journalism, Think‑Tank‑/Policy Research, Foresight, investigativer Recherche/OSINT oder technologiebezogener Beratung
• Mehrjährige Erfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung anspruchsvoller Research‑ und Analyseaufgaben einschließlich systematischer Recherche, Quellenbewertung, Validierung, Analyse, Strukturierung und adressatengerechter Aufbereitung komplexer Sachverhalte
• Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Erstellung hochwertiger Research‑, Analyse‑ oder Publikationsergebnisse, insbesondere Research Reports, Executive Briefings, Studien, Fach‑ oder Hintergrundartikel, Executive Insights und Deep Dives
• Mehrjährige Erfahrung in der Analyse und Einordnung technologischer, wirtschaftlicher, wissenschaftlicher, politischer oder gesellschaftlicher Entwicklungen sowie der Ableitung relevanter Auswirkungen und Implikationen
• Mehrjährige Erfahrung in Foresight, Scanning und Themenidentifikation sowie in der systematischen Beobachtung relevanter Informationsräume
• Mehrjährige Erfahrung in der systematischen Bewertung, Validierung und Verknüpfung unterschiedlicher Informationsquellen sowie in der Entwicklung und Überprüfung analytischer Hypothesen und Schlussfolgerungen
• Mehrjährige Erfahrung im Data Research und in der kritischen Bewertung quantitativer Daten im Research‑, Analyse‑ oder journalistischen Kontext
• Mehrjährige Erfahrung in der adressatengerechten Vermittlung und/oder Präsentation komplexer Research‑, Analyse‑ oder Bewertungsergebnisse gegenüber Management, Fachpublikum oder vergleichbaren anspruchsvollen Zielgruppen

Diese Position unterliegt besonderen gesetzlichen und sicherheitsrelevanten Bestimmungen. Aus diesem Grund ist die Berücksichtigung von Bewerbungen auf bestimmte Staatsangehörigkeiten (gem. Staatenliste) beschränkt.

Das bieten wir Ihnen Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge

• Auszeichnungen , die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026
• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
• Mitarbeiter‑werben‑Mitarbeiter‑Prämie von bis zu 1.000 €
• Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
• Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter oder kostenfrei unter .

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.

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