Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Geschäftskunden und berate sie zu modernen Mobilitätslösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich betriebliche Mobilität mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Dienstwagenregelung und spannende Firmenevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite flexibel von zu Hause aus.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung, Überzeugungskraft und gute Kontakte in der Branche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir verleasen Fahrzeuge und entwickeln moderne betriebliche Mobilitätslösungen. Dabei verbinden wir das Auto mit dem Fahrrad und anderen Verkehrsträgern. Kommen Sie zu uns und werden Sie ein Mitglied unseres Beraterteams. Fördern Sie mit Ihrem Engagement und Ihren Ideen eine moderne betriebliche Mobilitätskultur. Überzeugen Sie in der Region, in der Sie zu Hause sind, die Unternehmen von den Vorteilen unserer Konzepte. Wir suchen in allen Regionen Deutschlands Gebietsleiter, die über Erfahrung mit Dienstwagenflotten und/oder einen guten Draht zu Fuhrparkkunden verfügen. Als Gebietsleiter beraten Sie mittelständische und große Unternehmen. Die Gespräche führen Sie von Ihrem "home-office" aus oder direkt vor Ort.
Aufgaben
- Neue Geschäftskunden für Mobilitätslösungen gewinnen
- Beratung in Fragen zu Fuhrparklösungen und zum Motivationsleasing
- Einzelne Bestandskunden und Kooperationspartner betreuen
- Potenzialanalyse des Vertriebsgebietes
- Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse
- Marktbearbeitung des Vertriebsgebiets (Strategie und Umsetzung)
- Identifikation und Akquise der Fuhrparkbesitzer
- Identifikation und Akquise anderer potentieller Kunden
- Verhandlung und Erstellung von Rahmenverträgen
- Projektierung individueller Mobilitätslösungen
- Abstimmung mit den Beteiligten aus Personal, Einkauf etc.
- Abstimmung mit Lieferanten und Dienstleistern
- Erfassung und Pflege aller Daten im CRM-System
- Unterstützung des Bonitätsprüfungsprozesses
- Bearbeitung von Ausschreibungen
- Teilnahme an Messen und Vertriebsveranstaltungen
- Durchführung von Workshops & Webinaren
- Zusammenarbeit mit Kundenbetreuung und Vertriebsinnendienst
- Beteiligung an der Verbesserung der Dienstleistungen und Produkte
- Dienstreisen im Vertriebsgebiet
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
- Vertraut mit Fragen der Fahrzeugüberlassung
- Überzeugungskraft und Ausdauer
- Organisatorisches Talent
- Kundenorientierung und Netzwerkfähigkeit
- Gute Kontakte zu Fuhrparkbesitzern und Autohäusern sind vorteilhaft
- Erfahrung in der Leasing- und/oder Automobilbranche ist vorteilhaft
- Interesse an Mobilitätsthemen
- Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse (ab C1)
Benefits
- Leistungsgerechte Vergütung
- Dienstwagenregelung
- Gehaltsumwandlung für JobBike etc.
- Betriebsausflüge/Firmenevents
- Betriebliche Altersversorgung
AMS wurde 1982 im damaligen West-Berlin mit der Idee gegründet, die Auslastung von Fahrzeugen und Maschinen zu erhöhen. Heute sind wir ausschließlich im Bereich der betrieblichen Mobilität tätig. Unsere Kunden schätzen unsere Innovationskraft und unsere Verlässlichkeit. Fühlen Sie sich von diesen Merkmalen angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht.
Beginn ab sofort
Gebietsleiter Fahrzeugleasing* (m/w/d) Arbeitgeber: Polis Immobilien AG
Als Gebietsleiter Fahrzeugleasing* (m/w/d) in einem innovativen Unternehmen, das moderne Mobilitätslösungen entwickelt, profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und einer flexiblen Dienstwagenregelung. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in Ihrer Heimatregion direkt mit mittelständischen und großen Unternehmen zusammenarbeiten. Genießen Sie zudem regelmäßige Betriebsausflüge und Firmenevents, die den Teamgeist stärken und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsleiter Fahrzeugleasing* (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen oder Veranstaltungen und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben – so bist du gleich im richtigen System!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Zeige in deinen Gesprächen, dass du die Branche verstehst und konkrete Ideen hast, wie du zur Verbesserung der Mobilitätslösungen beitragen kannst. Das kommt immer gut an!
✨Feedback einholen!
Scheue dich nicht, nach einem Gespräch um Feedback zu bitten. Das zeigt, dass du lernwillig bist und dich weiterentwickeln möchtest. Bei StudySmarter unterstützen wir dich gerne dabei, deine Ansätze zu optimieren und deine Chancen zu erhöhen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsleiter Fahrzeugleasing* (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polis Immobilien AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firma verschaffen. Schau dir ihre Mobilitätslösungen an und verstehe, wie sie sich von anderen Anbietern abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Fuhrparkkunden gearbeitet hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.
