Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die letzten Meilenlogistik und optimiere Prozesse für höchste Effizienz.
- Unternehmen: Technologiegetriebenes Logistikunternehmen mit Fokus auf schnelle Lieferungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der urbanen Logistik und führe ein leistungsstarkes Team.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Logistik und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Wir sind ein technologiegetriebenes Logistikunternehmen, das sich auf die letzte Meile der Lieferung von E-Lebensmitteln, allgemeinem E-Commerce und Lebensmitteln spezialisiert hat. Wir konzentrieren uns auf die Lieferung am selben Tag und nach Plan. In nur wenigen Jahren haben wir uns zu einem der größten Anbieter für die letzte Meile in Europa entwickelt, der in sechs Märkten tätig ist und mit führenden Marken zusammenarbeitet, um eine nahtlose, schnelle Lieferung an ihre Kunden zu gewährleisten. Unsere Expansion nach Deutschland vor 3 Jahren hat unser Portfolio gestärkt, wobei E-Lebensmittelführer wie REWE und Knuspr auf unser Fachwissen vertrauen.
Führen Sie die Zukunft der letzten Meile Logistik als unser Head of Operations. Sind Sie ein strategischer Betriebsleiter mit nachweislicher Erfahrung in der letzten Meile Lieferung? Excellieren Sie darin, Prozesse zu optimieren, die Effizienz zu steigern und leistungsstarke Teams zu leiten? Wir suchen einen ergebnisorientierten Head of Operations, der die Verantwortung für unser Netzwerk der letzten Meile übernimmt und operative Exzellenz, erstklassige Servicequalität und die Erreichung wichtiger Geschäftsziele sicherstellt. Wenn Sie in einem schnelllebigen Umfeld gedeihen und bereit sind, die Zukunft der urbanen Logistik zu gestalten, möchten wir von Ihnen hören.
Aufgaben
- Verantwortlichkeit für Operationen & Finanzen
- Überwachung der letzten Meile Lieferoperationen, um sicherzustellen, dass die Ziele und KPIs übertroffen werden
- Entwicklung und Implementierung strategischer Pläne zur Verbesserung der Effizienz und Standardisierung von Prozessen über Teams hinweg
- Verhandlungen mit Subunternehmern, um günstige Preise und Bedingungen bei gleichzeitiger Einhaltung der Qualitätsstandards zu sichern
- Vertretung von DODO in operativen Verhandlungsthemen mit Kunden
- Management von Beziehungen zu Drittanbieter-Logistikpartnern (3PL) und Kunden
- Übertreffen der budgetierten Effizienz, Auslastung und Produktivität im gesamten Unternehmen
- Übertreffen des budgetierten Bruttogewinns, Optimierung aller direkten Kosten
- Ständige Suche nach Verbesserungen, Herausforderung des Status quo
Leistungsoptimierung
- Datenanalyse, Verfolgung der Servicequalität und Identifizierung von Verbesserungsbereichen
- Implementierung von Lösungen zur Verbesserung der operativen Effizienz, Kundenzufriedenheit und Gesamtproduktivität
- Sicherstellung, dass optimierte Ressourcen (Fahrzeuge, Kuriere, Kraftstoff, andere direkte Kosten) verwendet werden, um den Service in hervorragender Qualität zu liefern
- Sicherstellung, dass die Planereinstellungen für die Operationen in bestimmten Zonen/Kunden optimiert sind
- Sicherstellung der Einhaltung der festgelegten Service- und Betriebsstandards
Teamführung
- Leitung und Unterstützung eines leistungsstarken Teams, das über Deutschland verteilt ist, durch Delegation von Aufgaben basierend auf Prioritäten und Festlegung klarer Ziele
- Regelmäßiges Feedback zur Leistung geben, Bewertungen durchführen und Verantwortung sicherstellen
- Motivieren und inspirieren von Teammitgliedern, ihr Bestes zu geben, während eine kollaborative Arbeitsumgebung gefördert wird
- Identifizierung und Unterstützung von Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter
- Effektive Konfliktlösung und Kommunikation von Entscheidungen bezüglich der Teamvergütung gemäß den Unternehmensrichtlinien
- Vertretung des Operationsteams intern und extern, um eine effektive bereichsübergreifende Kommunikation und Zusammenarbeit sicherzustellen
- Vorbildfunktion übernehmen, Unternehmenswerte demonstrieren und eine positive Kultur innerhalb der Organisation fördern
Anforderungen
- Nachgewiesene Erfahrung (7+ Jahre) in der Leitung großangelegter (Millionen von Bestellungen+) und schnell wachsender Operationen, vorzugsweise in der letzten Meile Lieferung oder anderen Bereichen der Logistik
- Erfolgsbilanz bei der Erreichung von Geschäfts- und Betriebszielen in einem dynamischen Umfeld
- Starke Führungs- und Teammanagementfähigkeiten
- Analytische Denkweise und problemlösender Ansatz bei operativen Herausforderungen
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise
- Kritisches und strategisches Denken
- Außergewöhnliche Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen Ebenen zu managen
- Proaktive und ergebnisorientierte Einstellung mit der Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu gedeihen
- Berufliche Englisch- und Deutschkenntnisse
- Erfahrung in der Lebensmittel-/Lebensmittellieferung ist ein großes Plus
Beginn ab sofort
Head of Operations - Senior Logistics Expert (m/w/d) Arbeitgeber: Polis Immobilien AG
Als führender Anbieter im Bereich der letzten Meile bieten wir nicht nur eine dynamische und technologiegetriebene Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf Effizienz und Nachhaltigkeit setzen. Mit namhaften Partnern wie REWE und Knuspr an unserer Seite sind wir stolz darauf, ein attraktiver Arbeitgeber in Deutschland zu sein, der seinen Mitarbeitern die Chance gibt, die Zukunft der Logistik aktiv mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Operations - Senior Logistics Expert (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Logistikbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge und Herausforderungen im Bereich Last-Mile-Logistik durchgehst. Wir können dir helfen, deine Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie Eindruck hinterlassen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Frag nach, wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft der Logistik mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der letzten Meile zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Operations - Senior Logistics Expert (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, wie du zur Optimierung unserer Prozesse beitragen kannst.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine strukturierte Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polis Immobilien AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Last-Mile-Logistik vertraut. Zeige, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie dein Wissen dazu beitragen kann, die Effizienz und Qualität der Dienstleistungen zu verbessern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Prozesse optimiert oder Teams erfolgreich geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen im Teammanagement zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und entwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Head of Operations.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Unternehmen oder wie sie den Erfolg im Bereich Last-Mile-Logistik messen.
