IT - Application Manager (m/w/d)

IT - Application Manager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 63000 - 63000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation im Umweltschutz mit innovativen Webanwendungen und Plattformen.
  • Unternehmen: BUND, einer der größten Umweltverbände Deutschlands mit über 674.000 Unterstützern.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und ein modernes Arbeitsumfeld für eine gute Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied für die Umwelt und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder 3 Jahre Erfahrung im IT-Bereich, Kenntnisse in Webanwendungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 63000 € pro Jahr.

Berlin | in Teilzeit ab 32 h/Woche oder Vollzeit 38,5h/Woche | 2 Jahre befristet, eine Entfristung wird angestrebt | ca. 63.000€ in Vollzeit | ab oder schnellstmöglich

Der Bund für Umwelt und Naturschutz Deutschland e.V. (BUND) ist mit über 674.000 Unterstützer*innen einer der größten Natur- und Umweltschutzverbände Deutschlands und Teil des weltweit größten Umweltnetzwerks Friends of the Earth. Wir setzen uns leidenschaftlich für den Erhalt der Artenvielfalt, den Schutz des Klimas, Nachhaltigkeit und faire Verbraucherrechte ein. Werden Sie Teil der Bewegung & helfen Sie uns eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.

In der Abteilung IT & Digitales gestalten Sie die digitale Transformation des BUND mit. Wenn Sie Interesse an Webanwendungen, Microsoft 365, Plattformen (z.B. Microsoft Dynamics oder Salesforce) und CMS-Systemen (z.B. Typo3) haben und unsere digitalen Kommunikationsplattformen weiterentwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.

Aufgaben
  • Projektmanagement: Sie steuern (Teil-)Projekte mit agilem oder hybridem Vorgehen und übernehmen die technische Applikationsverantwortung in den Projekten. Sie bereiten Informationen für unterschiedliche Stakeholder auf und sind für die Vor- und Nachbereitung von Meetings und Workshops zuständig.
  • Dokumentation: Sie erstellen und pflegen notwendige Dokumentationen (z.B. Betriebskonzept, Datenschutz, Datenmanagement, Prozesse, Compliance).
  • Weiterentwicklung/Betrieb: Sie sind verantwortlich für die Pflege und sukzessive Weiterentwicklung von bestehenden Anwendungen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Stakeholdern.
  • Support: Sie bearbeiten Service-Anfragen und unterstützen unsere User*innen bei der Nutzung und Weiterentwicklung unserer Tools.
  • Change-Request: Sie begleiten systematisch Änderungsanforderungen und sind dabei im engen Austausch mit unserem IT-Team.
Qualifikation
  • Berufliche Qualifikation: Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zur ausgeschriebenen Stelle (z.B. Wirtschaftsinformatik, IT, Medieninformatik) und/oder mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich.
  • Fachwissen & Lernfreude: Sie haben fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in Administration und Customizing von Webanwendungen sowie im agilen und hybriden Projektmanagement. Sie eignen sich gerne neue technische und methodische Kompetenzen an und setzen diese gezielt ein. Kenntnisse in Change-Management und Innovationsmethoden sind von Vorteil.
  • Servicementalität: Sie helfen gern kompetent und wertschätzend anderen Menschen in IT Fragen.
  • Hybrides Arbeiten: Sie stimmen sich im Team ab, an welchen Tagen sie gemeinsam im Büro arbeiten und an welchen Tagen im Home-Office.
  • Deutschkenntnisse: mindestens auf Sprachlevel B2-C1.
Benefits
  • Sinnstiftende Arbeit: Sie erhalten die Möglichkeit, in einem der renommiertesten und einflussreichsten deutschen Umweltverbände die Digitalisierung und IT-Landschaft zu gestalten.
  • Gemeinsam Zukunft gestalten: Sie arbeiten in einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsatmosphäre mit einem engagierten Digital-Team, bestehend aus bis zu 5 Personen mit technischen und/oder Business-Kompetenzen.
  • Attraktive Vergütung: Eine faire Bezahlung nach BUND Haustarifvertrag (Tarifgruppe 4) zuzüglich 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und Jobticket. Eltern erhalten eine monatliche Sozialzulage.
  • Einarbeitung: Teilnahme am internen Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter*innen.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten u.a. durch bedarfsorientierte Fortbildungsangebote.
  • Gesundheitsförderung: Bezahlte Gesundheitsdienstleistungen und Angebote im Bereich physischer und mentaler Gesundheit.
  • Vereinbarkeit: Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub (zzgl. Weihnachten und Silvester frei) für eine ausgewogene Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum . Motivationsschreiben (Bitte erwähnen Sie, wie Sie auf die Stelle aufmerksam geworden sind) & Lebenslauf (bitte ohne Bewerbungsfoto) Zeugnisse (Abschluss, Arbeitszeugnisse, Aus- und Fortbildungszertifikate).

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerben Sie sich bitte auch, wenn Sie nicht alle Anforderungskriterien vollkommen erfüllen.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Umwelt- und Naturschutzes in Deutschland. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

IT - Application Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Polis Immobilien AG

Der Bund für Umwelt und Naturschutz Deutschland e.V. (BUND) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation eines der größten Umweltverbände Deutschlands mitzuwirken. In einem wertschätzenden und kollegialen Team erwartet Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und fachliche Entfaltung fördern. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld in Berlin, das eine ausgewogene Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben unterstützt.

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Kontaktdaten:

Polis Immobilien AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT - Application Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu finden!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die digitale Transformation! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Weiterentwicklung von Anwendungen beigetragen hast. Das wird Eindruck machen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Motivationsschreiben individuell zu gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT - Application Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Agiles Projektmanagement
Hybrides Projektmanagement
Webanwendungen
Microsoft 365
Microsoft Dynamics
Salesforce

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben:Euer Motivationsschreiben ist eure Chance, uns zu zeigen, warum ihr die perfekte Ergänzung für unser Team seid. Erzählt uns, wie ihr auf die Stelle aufmerksam geworden seid und was euch an der Position reizt. Seid kreativ und lasst eure Persönlichkeit durchscheinen!

Lebenslauf:Euer Lebenslauf sollte klar und übersichtlich sein. Listet eure Erfahrungen und Qualifikationen auf, die für die Stelle relevant sind. Vergesst nicht, dass wir keine Bewerbungsfotos benötigen – konzentriert euch auf die Inhalte!

Zeugnisse:Stellt sicher, dass ihr alle relevanten Zeugnisse beilegt, einschließlich eures Abschlusses und Arbeitszeugnissen. Diese Dokumente helfen uns, ein besseres Bild von euren Fähigkeiten und Erfahrungen zu bekommen.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen euch, eure Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und ihr die besten Chancen habt, uns zu überzeugen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polis Immobilien AG vorbereitet

Verstehe die Mission des BUND

Mach dich mit den Werten und Zielen des BUND vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch leidenschaftlich für Umweltschutz und Nachhaltigkeit eintrittst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Anwendung von Webtechnologien demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle als IT-Application Manager*in zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im IT-Team oder wie der BUND die digitale Transformation vorantreibt.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in Microsoft 365, Salesforce und anderen relevanten Technologien informiert bist. Wenn du während des Interviews technische Fragen bekommst, kannst du so selbstbewusst antworten und deine Expertise unter Beweis stellen.