Personaldisponent (m/w/d)

Personaldisponent (m/w/d)

Berlin Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle passende Personallösungen für Unternehmen.
  • Unternehmen: Bindan, ein führender Personaldienstleister mit einem tollen Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein persönlicher Pate zur Unterstützung.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personal oder Vertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir suchen dich für unsere Niederlassung in Berlin! In unserem schönen Büro freuen wir uns, dich als Teil unseres dreiköpfigen Teams zu begrüßen. Wir suchen einen Vertriebsprofi im gewerblichen Bereich, der aktiv Facharbeiter an unsere Kunden vermittelt und Freude daran hat, Kontakte zu knüpfen und Unternehmen erfolgreich zu beraten.

Aufgaben

  • Betreuen von Bestandskunden und Aufbauen neuer Kundenbeziehungen
  • Analysieren von Personalbedarf und Entwickeln passender Personallösungen
  • Vermitteln der Fachkräfte an Kundenunternehmen
  • Koordinieren und Steuern externer Mitarbeiter im Einsatz
  • Erstellen von Verträgen, Zeugnissen und relevanter Dokumentation

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, beispielsweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Versicherungen und Finanzdienstleistungen (m/w/d)
  • Erfahrung in Kundenbetreuung und Vertrieb, beispielsweise als Kundenberater (m/w/d), Vertriebler (m/w/d) oder Sales Manager (m/w/d) in der Personaldienstleistung
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Arbeitnehmerüberlassung und Personaldienstleistung
  • Starkes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent

Was wir bieten

  • Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Attraktives Festgehalt und Prämien
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
  • Ein persönlicher Pate
  • Vielseitiges Schulungsangebot
  • Regelmäßige Teamevents
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Sportkosten- und Kindertagesstättenzuschuss
  • Flache Hierarchien
  • Ein sympathisches Team, was dich herzlich willkommen heißt

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte sende uns diese per E-Mail zu oder verwende unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular.

Personaldisponent (m/w/d) Arbeitgeber: Polis Immobilien AG

Bindan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Personaldisponent in Berlin nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. In einem sympathischen Team mit flachen Hierarchien erwarten dich vielfältige Schulungsangebote und regelmäßige Teamevents, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern.

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Kontaktdaten:

Polis Immobilien AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldisponent (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen. Besuche Branchen-Events oder Messen und sprich mit Leuten aus der Branche. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt!

Online-Präsenz optimieren

Stell sicher, dass dein LinkedIn-Profil aktuell und ansprechend ist. Teile relevante Inhalte und interagiere mit anderen, um sichtbar zu werden. Viele Unternehmen suchen aktiv nach Talenten auf sozialen Netzwerken!

Vorbereitung auf das Online-Interview

Wenn du ein Online-Interview hast, bereite dich gut vor! Teste deine Technik im Voraus, kleide dich professionell und übe deine Antworten auf häufige Fragen. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen!

Direkt über unsere Website bewerben

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess einfacher und zeigt, dass du wirklich interessiert bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kundenbetreuung
Vertriebskompetenz
Kommunikationsgeschick
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbungsunterlagen schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben sind das A und O. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und der Kundenbetreuung zu erzählen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich online!:Wir empfehlen dir, unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular zu nutzen. So geht's schnell und einfach! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polis Immobilien AG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über bindan und deren Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Ziele. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen des Unternehmens passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und im Vertrieb unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich neue Kundenbeziehungen aufgebaut oder bestehende Kunden betreut hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer und überzeugender.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Verhandlungskompetenz zu demonstrieren.