Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere kreative Kampagnen und optimiere Performance für namhafte Kunden.
- Unternehmen: Dynamisches Team mit freundschaftlicher Kultur und innovativen Projekten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 28 Urlaubstage und tolle After-Work-Events.
- Weitere Informationen: Entwickle dich in einem kreativen Umfeld mit spannenden Projekten und viel Raum für Ideen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und gestalte die Zukunft des Social Advertisings.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Kurzbeschreibung
Als Senior Performance Marketing Manager - Paid Social (m/w/d) konzipierst und realisierst du kreative und innovative Kampagnen für unsere namhaften Kunden und verstehst es, analytische Daten mit kreativen Ansätzen zum Erfolg zu führen. Hier bist du ein absoluter Expert:in - aber natürlich wagst du mit deiner langjährigen Erfahrung auch immer wieder einen Blick über den Tellerrand und bist bereit, mit uns durchzustarten und Wachstum voranzutreiben.
Deine Benefits
- Friend ist Programm: Wir nennen es zuerst, denn das macht uns aus: Kolleg:innen, die sich Freunde nennen, füreinander einstehen und mit denen es Spaß macht zu arbeiten
- Work-Life-Balance: Schätzen wir genau wie Du! Bei uns gibt es keine Überstunden-Mentalität
- Volle Flexibilität: Bei uns entscheidest du über Arbeitszeit und Arbeitsort - Hybrid-Work und Homeoffice? Wie es für dich gerade am besten passt!
- bAV: Wir unterstützen deine bAV mit einem überdurchschnittlich hohen Arbeitgeber-Zuschuss auf deinen Beitrag on top!
- Urlaubstage: 28 + 2*0,5 freie Tage für Weihnachten und Silvester
- Equipment: So wie du es für deine Arbeit brauchst
- After-Work-Programm: Neben der Urban-Sports-Mitgliedschaft und regelmäßigen Team-Events, erwartet dich unsere jährliche Workation
- Weiterentwicklung: Wir bieten spannende Projekte und stetige Weiterentwicklung in einer Organisationskultur, in der der Status Quo auch hinterfragt werden darf
- Drinks & Snacks: In unseren Büros findest du alles für dein Wohlbefinden - Kaffee, Limonade, Bier, frisches Obst und vieles mehr
Wir freuen uns auf Dich!
Dein Profil
- Du bringst min. 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Performance Marketing mit Schwerpunkt Social Advertising mit, idealerweise in einer Agentur
- Du kennst dich bestens aus mit den Plattformen Facebook und Instagram, außerdem hast du Erfahrung mit TikTok, Pinterest und LinkedIn. Dabei bist du stets auf dem neuesten Stand der Marketingtrends
- Du bist sehr sicher im Umgang mit Zahlen und hast die Fähigkeit, richtige Entscheidungen daraus abzuleiten
- Du bist kreativ und ideenreich und hast Spaß daran, dich proaktiv bei der Realisierung und Skalierung von Projekten einzubringen
- Durch Deine Neugier und Dein hohes unternehmerisches Interesse arbeitest Du dich schnell in verschiedene Branchen ein
- Zuverlässigkeit, Begeisterungsfähigkeit und die Lust, Dich stetig weiterzuentwickeln, zeichnen Dich aus
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
Deine Aufgaben
- Du konzipierst, planst und steuerst eigenständig Kampagnen für eine Vielzahl spannender Brands und verwaltest dabei erfolgreich die Budgets unserer namenhaften Kunden
- Du bist Teil eines wachsenden Teams und baust den Bereich Social Advertising aktiv gemeinsam mit der adfriends Geschäftsführung weiter aus
- Deine Expertise im Growth & Performance Marketing macht dich zur ersten Ansprechperson für deine Kunden
- Mit deinem stets analytischen Vorgehen führst A/B-Tests durch, optimierst kontinuierlich Kampagnen und erstellst Reportings, um die Performance zu maximieren, immer mit Blick auf Budget und Ziel
- Du entwickelst innovative Marketingkonzepte und bringst dich aktiv in die Optimierung interner Prozesse ein
- Dabei bist du Hands-On, umsetzungsstark, detail- und immer lösungsorientiert
- Mit deinem Kommunikationstalent überzeugst du in Beratungsgesprächen, Meetings und Pitches mit fundierten Strategien und klaren Zahlen
- Gemeinsam mit dem Creative Team entwickelst du Ads, die überzeugen. Prägnante Briefings und die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Ansätze gehören zu deinem Alltag.
- Große Budgets und komplexe Kampagnen motivieren dich, neue Wege zu finden und die größtmögliche Performance zu erzielen.
- Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, entwickelst neue Strategien und leistest strategische Unterstützung in Sales Gesprächen
- Mit deinem lösungsorientierten Ansatz trägst du maßgeblich zur Weiterentwicklung und zum Erfolg unserer Projekte bei
Beginn ab sofort
Senior Performance Marketing Manager - Paid Social (m/w/d) Arbeitgeber: Polis Immobilien AG
Als Arbeitgeber bieten wir eine inspirierende und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für hybrides Arbeiten und einem überdurchschnittlichen Arbeitgeber-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge schaffen wir optimale Bedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem fördern wir kontinuierliches Lernen und spannende Projekte, die dir helfen, deine Karriere im Performance Marketing voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Performance Marketing Manager - Paid Social (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfolge präsentierst, sondern auch zeigst, wie du kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Das macht Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Performance Marketing! Teile Beispiele von Kampagnen, die du umgesetzt hast, und erkläre, wie du analytische Daten genutzt hast, um den Erfolg zu maximieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Performance Marketing Manager - Paid Social (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:In deiner Bewerbung solltest du nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Lass deine Kreativität durchscheinen und bringe Beispiele für innovative Kampagnen, die du umgesetzt hast.
Zahlen lügen nicht – sei präzise!:Da du im Performance Marketing arbeitest, ist es wichtig, dass du deine Erfolge mit konkreten Zahlen untermauerst. Zeige, wie du durch analytisches Denken Kampagnen optimiert und Budgets erfolgreich verwaltet hast.
Mach es persönlich!:Sprich in deiner Bewerbung direkt an, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Unternehmenskultur? Zeige, dass du dich mit unseren Werten identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polis Immobilien AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche und Trends
Mach dich mit den neuesten Trends im Performance Marketing und Social Advertising vertraut. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Plattformen wie Facebook und Instagram kennst, sondern auch, wie sich die Landschaft ständig verändert. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, über die Strategien zu sprechen, die du verwendet hast, um Budgets zu verwalten und die Performance zu maximieren. Konkrete Zahlen und Ergebnisse machen einen starken Eindruck.
✨Zeige deine Kreativität
Da Kreativität ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, bringe Ideen für innovative Kampagnen mit. Überlege dir, wie du bestehende Ansätze optimieren oder neue Konzepte entwickeln könntest. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, über den Tellerrand hinauszuschauen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du eng mit interdisziplinären Teams und Kunden zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl in Beratungsgesprächen als auch in Meetings. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen.
