Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative IT-Lösungen zur Bekämpfung von Cybercrime und digitaler Forensik.
- Unternehmen: Polizei Niedersachsen - ein sicherer Arbeitsplatz mit Sinn.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Umgebung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Sicherheit der Gesellschaft bei und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Netzwerktechnik, Cybersecurity und digitale Forensik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Bei der Polizei Niedersachsen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt insgesamt über 25 Arbeitsplätze als IT-Spezialist/-in (m/w/d) im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung (39,8 Stunden) zu besetzen. Gesucht wird in den Bereichen IT-Forensik (IoT/AIT), IT-Produktmanagement, IT-Entwicklung/Automatisierung, Softwareentwicklung (DevOps), KI-Entwicklung, im Bereich IT-Gesamtarchitekt-/Infrastruktur, in IKT-Fachanwendungen, als Cloudnative Engineer und in der Cloud/Microservice-Architektur. Außerdem bietet die Polizei spannende Aufgaben in den Bereichen Cybercrime und digitale Spuren, sowie Softwareentwicklung (Full-Stack), IT-Sicherheit/Datenschutz und Sachbearbeitung Netzwerk/Firewall, als Medieninformatiker und als Geoinformatiker.
Wir in der IT unterstützen die polizeiliche Sachbearbeitung aktiv bei der Gewährleistung der Inneren Sicherheit durch spezialisierte Dienstleistungen in den Bereichen Informationstechnik und digitale Medien. Viele dieser Aufgaben sind am Campus Digitale Transformation (DT) angesiedelt, dem gemeinsamen Zentrum der IT-Akteure der Polizei Niedersachsen. Mit dem Campus DT verbinden sich Fachwissen, Kreativität und Engagement, um Beschäftigten sowie Bürger/-innen die bestmögliche digitale Unterstützung zu bieten. Unsere Mission: Mit leistungsfähigen IT-Produkten und -Services unterstützen und optimieren wir die Arbeitsprozesse der Polizei Niedersachsen.
- IT-Produktentwicklung und Anwendungsbetrieb: Dies schließt Full-Stack Softwareentwicklung (DevOps), KI-Entwicklung, IT-Produktmanagement und Cloud/Microservice-Architekturen ein.
- Konzeption, Planung und Implementierung: einer zukunftsfähigen IT-Gesamtarchitektur/Infrastruktur, inklusive Cloudnative-Umgebungen, und die Sicherstellung des Betriebs hochverfügbarer Netze und Systeme (Netzwerk/Firewall).
- Digitale Beweissicherung und Analyse: Beratung und Unterstützung bei beweissichernden Maßnahmen an Tatorten und im Rahmen von Cybercrime-Ermittlungen zur Sicherung digitaler Spuren.
- Forschung, Entwicklung und Automatisierung: neuer forensischer Untersuchungsverfahren und digitaler Methoden (z.B. Einsatz von Medieninformatik und Geoinformatik).
- Umfassende Beratung und Schulung: polizeilicher Dienststellen in Fragen der IT-Sicherheit, des Datenschutzes und des technologischen Wandels.
Die Ergebnisse unserer Arbeit münden in technische Dokumentationen, entwickelten Produkten, stabilen Systemen oder gerichtlich verwertbaren Berichten. So kann in besonderen Fällen, beispielsweise wenn die erforderliche praktische Erfahrung nicht in Gänze abgeleistet worden ist, zunächst eine Eingruppierung in einer niedrigeren Entgeltgruppe erfolgen. Für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber gelten die entsprechenden gesetzlichen Vorschriften.
Die Polizei Niedersachsen schätzt kulturelle Vielfalt und Mehrsprachigkeit. Wir freuen uns über Bewerberinnen und Bewerber, die dazu beitragen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei der Polizei Niedersachsen im öffentlichen Dienst. Sie erhalten neben dem Regelgehalt der jeweiligen Entgeltgruppe zum Jahresende eine Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL). Für nachhaltige und familienfreundliche Personalpolitik hat die niedersächsische Polizei das Dauerzertifikat zum „audit berufundfamilie“ erhalten. Mit diesem Zertifikat bieten wir Ihnen u.a. flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Förderung und ein strukturiertes Gesundheitsmanagement.
Die Bewerber/-innen erwartet ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit großgeschrieben wird. Sie verfügen über umfangreiche Erfahrungen in Netzwerktechnik, digitale Forensik/Mobilfunkforensik, Cybersecurity, Kryptowährungen und Blockchain-Technologie, Automotive IT, Internet der Dinge, Geoinformatik, Reverse Engineering, Massendatenverarbeitung und Künstliche Intelligenz.
Egal, ob Sie bereits konkret interessiert oder noch unentschlossen sind – alle IT-Expertinnen und IT-Experten, die ihre Fähigkeiten sinnvoll zum Schutz und zur Sicherheit unserer Gesellschaft einsetzen möchten, sind herzlich willkommen!
Ihre Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf und Nachweise (Berufsabschluss, Urkunden, Fortbildungsnachweise, etc.) enthalten.
IT-Forensik Spezialist (m/w/d) - IT-Security, IT Arbeitgeber: Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting
Die Polizei Niedersachsen bietet Ihnen als IT-Forensik Spezialist (m/w/d) eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst, die nicht nur spannende Herausforderungen in der Cybercrime-Bekämpfung umfasst, sondern auch ein starkes Teamumfeld fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, individueller Förderung und einem strukturierten Gesundheitsmanagement schaffen wir eine familienfreundliche Arbeitsatmosphäre, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung und einer Sonderzahlung zum Jahresende, was die Polizei Niedersachsen zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Forensik Spezialist (m/w/d) - IT-Security, IT erhalten könnten
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Forensik Spezialist (m/w/d) - IT-Security, IT mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Polizei Niedersachsen - IT-Recruiting auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
