Leitung (m/w/d) Sachgebiet Polizeiliche Applikationen

Leitung (m/w/d) Sachgebiet Polizeiliche Applikationen

Im Referat Applikationen der Abteilung Information und Kommunikation (IuK) des Polizeiverwaltungsamtes (PVA) sind wir der zentrale Dienstleister für die Polizei Sachsen. Das Referat betreibt die Softwarelandschaft der sächsischen Polizei. In einem Team von über 70 Kollegen werden über 300 Anwendungen betrieben, an den Anforderungen der Nutzer ausgerichtet und in der von der Polizei Sachsen eigenbetriebenen Private Cloud bereitgestellt und weiterentwickelt. Dabei agieren wir als Schnittstelle zwischen den Nutzern und den Fachbereichen der AbteilunguK.

Was Sie bei uns machen

Als Leitung des Sachgebietes Polizeiliche Applikationen übernehmen Sie eine Schlüsselposition, steuern ein 12‑köpfiges Team und verantworten die operative und strategische Weiterentwicklung der Polizeilichen IT‑Applikationen.

• strategische Planung und Weiterentwicklung der Polizeilichen Applikationen in Abstimmung mit Stakeholdern
• Planung und Festlegung von Projektaufgaben und Überprüfung des Zielerreichungsgrades
• Erstellung von Berichten und Analysen sowie Planung, Durchführung, Umsetzung und Dokumentation von Projektmeetings
• Mitwirkung in länderübergreifenden und bundesweiten Projekten und Kooperationen zur Standardisierung der polizeilichen Arbeit

Die Aufgaben stellen sicherheitsempfindliche Tätigkeiten entsprechend des Sächsischen Sicherheitsüberprüfungsgesetzes dar und erfordern eine Sicherheitsüberprüfung (SÜ1).

Was wir Ihnen bieten

• Gestaltungsspielraum, Selbstverwirklichung und sicherer Arbeitsplatz: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, Entgeltgruppe 13 TV‑L, Jahres‑Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und Zulage
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung: Umfangreiches Fortbildungsangebot
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Flexible Arbeitszeit, Freizeitausgleich, mobiles Arbeiten und Teilzeit möglich
• Zentrale Lage: Campus direkt an der A4, gute Anbindung, Deutschlandticket als JobTicket
• Flexibler Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub bei 5‑Tage‑Woche, zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24. Dezember und 31. Dezember
• Vielseitiges Gesundheitsmanagement: Kostenfreies Sportangebot (Mannschaftssportarten, Individualsport)
• Gemeinsames Werteverständnis: Kreatives Arbeitsklima, stetige Prozessverbesserung

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Digitale Verwaltung, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt IT oder vergleichbarer Studiengang
• Berufserfahrung im Applikationsmanagement sowie im Projekt‑ und Prozessmanagement von mindestens drei Jahren
• Idealerweise Führungserfahrung im Umfang von mindestens zwei Jahren
• Offenheit für Veränderung, Dialog‑ und Konfliktfähigkeit, Kooperationsfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit (Moderation, Präsentation)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, Abschlusszeugnissen und ggf. aktuellen Leistungsnachweisen) bis zum 25. Januar 2026 über unser Jobportal.

(Bitte fassen Sie die Anlagen in einer Datei mit einer Größe von maximal 10 MB zusammen.)

Ansprechpartner

Herr Rüssel – Tel: 0351/8501‑5600 (Referat Applikationen)
Frau Wicke – Tel: 0351/8501‑3423 (Personalreferat)

Weitere Informationen zu zivilen Jobs im Polizeidienst finden Sie unter der Link‑URL.

EEO‑Statement

Die Dienststelle setzt auf ein Arbeitsumfeld, an dem jeder Mensch gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, des Alters, der Religion oder der Identität. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Auf die bevorzugte Berücksichtigung nach Maßgabe des Sächsischen Gleichstellungsgesetzes wird hingewiesen. Wir sind bestrebt, Menschen mit Behinderungen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern, achten im Bewerbungs‑verfahren bei gleicher Eignung auf ihre bevorzugte Berücksichtigung und bitten daher um entsprechenden Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung in der Bewerbung.

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