Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete die Kommissariatsleitung und bearbeite spannende Ermittlungsfälle im Bereich Eigentumsdelikte.
- Unternehmen: Polizeipräsidium Westpfalz mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Familie und Beruf sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit in deiner Region und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Drei Jahre Erfahrung in der kriminalpolizeilichen Sachbearbeitung und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Eine Position als Abwesenheitsvertreter der Kommissariatsleitung in Verbindung mit der Leitung des Fachbereichs "Eigentum" im Kommissariat 43 - Vermögens- und Eigentumsdelikte- (Herausragende Sachbearbeitung) des Polizeipräsidiums Westpfalz, Polizeidirektion Pirmasens, Kriminalinspektion Pirmasens ist zum 01. Oktober 2026 zu besetzen.
Job Details
- Stellenort: Pirmasens
- Beginn der Tätigkeit: 1. Oktober 2026
- Arbeitszeit: Vollzeit (40 Wochenstunden); der Dienstposten ist teilzeitgeeignet.
- Besoldungsgruppe: A 12
Aufgaben
- Abwesenheitsvertretung der Leitung des Kommissariats
- Abschließende Bearbeitung von Ermittlungsvorgängen gemäß Rundschreiben des MdI über die "Aufgaben und Zuständigkeiten innerhalb der Polizeipräsidien" einschließlich Aktenführung und Meldedienste mit dem Schwerpunkt Eigentumsdelikte.
- Anordnung und Durchführung von Eingriffsmaßnahmen
- Durchführung von Ermittlungen und Vernehmungen
- Mitwirkung an landesweiten bzw. dienststelleninternen Aus-/Fortbildungs-/FEM-Konzepten im Fachbereich "Eigentum".
- Beobachtung der Aufgabenentwicklung und Mitwirkung an strategischen Prozessen, Koordination und Festsetzung der Arbeitsschwerpunkte
- Mitwirkung in Gremien und Projekten
- Beratung der Kriminaldirektion und sonstiger Organisationseinheiten des Polizeipräsidiums in Bezug auf fachspezifische Fragestellungen
Qualifikationen
- Mindestens dreijährige Erfahrung in der kriminalpolizeilichen Sachbearbeitung in den Ämtern des 3. Einstiegamtes.
- Herausragende Befähigungen: Fachkompetenz, Auffassungsgabe und Denk- und Urteilsvermögen, Einfallsreichtum und Initiative, Selbständigkeit und Entschlusskraft, Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft, Organisationsfähigkeit und Flexibilität, Kooperation und Teamarbeit, Verhandlungsgeschick.
Bildungsabschluss
- Abschluss des Studiums an der Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz, vergleichbarer Abschluss oder Abschluss der Aufstiegsausbildung.
EEO & Gleichstellung
Im Rahmen der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils in Führungsfunktionen an und sind daher besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von Personen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bevorzugt berücksichtigt. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Benefits
Das Polizeipräsidium Westpfalz unterstützt die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege durch flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.
Abwesenheitsvertretung Der Kommissariatsleitung In Verbindung Mit Der Leitung Des Fachbereichs [...] Arbeitgeber: Polizeipräsidium Westpfalz
Das Polizeipräsidium Westpfalz in Kaiserslautern bietet Ihnen als Hausmeister/-in (m/w/d) eine sichere und abwechslungsreiche Anstellung in einem krisenfesten Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer umfassenden Einarbeitung sowie der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung fördern wir eine positive Work-Life-Balance und ein kollegiales Miteinander. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie eine Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub jährlich.
Kontaktdaten:
Polizeipräsidium Westpfalz Recruiting-Team
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✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Polizeipräsidium Westpfalz
Wenn du auf der Website von Polizeipräsidium Westpfalz stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abwesenheitsvertretung Der Kommissariatsleitung In Verbindung Mit Der Leitung Des Fachbereichs [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Polizeipräsidium Westpfalz erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polizeipräsidium Westpfalz vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
