Projektleiter / Project Manager (M/W/D) (Vollzeit) Karlstein

Aufgaben

• Eigenständige und eigenverantwortliche Leitung von Kundenprojekten (Wahrung der Projekt- und Kundeninteressen)
• Zentrale Schnittstelle zum Kunden mit professioneller Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
• Identifikation und Management von Risiken sowie Erarbeitung geeigneter Lösungsansätze
• Koordination interner Fachabteilungen sowie externer Partner und Kunden
• Sicherstellung einer transparenten Kommunikation mit allen Stakeholdern
• Sicherstellung der Einhaltung von Termin-, Qualitäts- und Budgetzielen
• Enge Zusammenarbeit innerhalb der Pollmann Unternehmensgruppe
• Erstellung und Präsentation von Projektstatusberichten
• Führung und Steuerung von Projektteams

Voraussetzungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, abgeschlossene Lehre mit Berufserfahrung)
• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe soziale Kompetenz und starke Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsstärke
• Lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise
• Strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Technisches Verständnis

Das bieten wir

• Aktive Gestaltungsmöglichkeiten im Fachbereich
• Entwicklungsperspektive in einem internationalen Umfeld
• Für diese Position wird eine marktkonforme Entlohnung geboten, welche sich an der konkreten Qualifikation und relevanten Berufserfahrung orientiert.
• Die jährliche Bruttomindestentlohnung für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (metallverarbeitende Industrie) € 53.241,02.
• Ergänzende Module für Lehrlinge: Sozial-Kompetenz-Training, Lean Production, Qualitätssicherung im Produktions-Prozess
• Kunststoff-Formgeber: Drei-Semestriger berufsbegleitender Lehrgang mit Lehrabschluss.
• Events für Mitarbeiter: In Firmenausflügen, Exkursionen, gemeinsamen Feiern oder in sportlichen Aktivitäten erleben wir das tolle Gemeinschafts-Gefühl bei Pollmann noch einmal ganz besonders.
• Geplante Aus- und Weiterbildung: Die Investition in die Zukunft unserer Mitarbeiter*innen ist Grundlage für ein qualifiziertes Unternehmenswachstum. Bei uns erhältst du einen jährlichen Schulungsplan mit fachlichen, sprachlichen und persönlichkeitsbildenden Modulen.
• Qualifizierungsverbund Waldviertel: Als Leitbetrieb dieser Initiative bieten wir unseren Mitarbeiter*innen direkten Zugriff auf fachliche, sprachliche und persönlichkeitsbildenden Ausbildungsangebote.
• Du, ganz persönlich: Das jährliche Mitarbeitergespräch bietet sowohl Rückblick als auch neue Impulse. In einem Fortbildungsplan skizziert deine Führungskraft mit dir den möglichen weiteren Karriereweg.
• Das Pollmann Leadership Programm: Jeweils zwei Führungskräfte pro Standort werden in einem Jahr speziell gefördert und erhalten maßgeschneiderte Schulungen.

So bewirbst du dich bei uns

• Auftanken: Du bewirbst dich bei uns.
• Einsteigen: Wir sehen uns deinen Lebenslauf an.
• Starten: Wir laden dich zu einem Interview ein.
• Es geht los: Nach erfolgreichem Interview geht's zum Job testen.

Gute Reise! Willkommen bei Pollmann, wir freuen uns auf viele erfolgreiche Jahre.

Pollmann Austria GmbH
Raabser Straße 1
3822 Karlstein / Thaya
Österreich